【✨前職給与考慮×土日祝休み✨】残業ほぼなし|海外研修費用補助|ベテランDrの丁寧な指導で臨床力を磨ける歯科医院|開業支援・ブランク歓迎
「自信を持って診療できる歯科医師」へ。
海外で研鑽を積んだベテランドクターの指導のもと、基礎から高度な歯周治療・インプラント治療まで学べる環境です。
若手の先生も、開業を目指す先生も、ブランクから復帰したい先生も。一人ひとりの経験と目標に合わせた働き方を大切にしています。
仕事だけでなく、ご家族やプライベートの時間も大切にできます。
経験者は経験・前職給与を考慮。歩合制もあり、給与について相談できます。
勤続5~10年の経験豊富な先生も多く、継続的な指導を受けられる体制です。
ニューヨーク大学やインディアナ大学などで研修を受けた実績があります。
一般診療を土台に、専門性の高い治療へと経験を広げられます。
技工士と直接相談しながら、補綴治療の知識や連携力を深められます。
最初から多くの患者様を担当するのではなく、経験に応じて段階的に診療へ復帰できます。
経験が浅いうちは、思うように手が動かなくても大丈夫。最初からすべての治療を一人で任せることはありません。
ベテランドクターのサポートのもと、部分的な治療から始め、経験を積みながら少しずつ担当範囲を広げていきます。
将来的には1日最大20人程度を診療するスタイルを想定。患者様との対話や治療の質を大切にしながら、臨床力を磨いていけます。
理事長はこれまでに6医院の立ち上げを経験。長く患者様に選ばれる医院づくりには、広告だけでなく確かな臨床力が重要だと考えています。
法人の本院である西白井のオリオン・ペリオ・インプラントセンターでは、年間300本以上のインプラント埋入実績があります。
高度な歯周治療・インプラント治療に加え、診療体制や歯科技工士との連携など、将来の開業にも役立つ経験を積める環境です。
当院では、出産を機に一度退職されて、出産後落ち着いてきてから少しずつ仕事の時間をという嬉しい申し出が多く、そういった先生の復帰も応援しています。
勤務日数は週1日から相談可能。午前のみ・午後のみの勤務についてもご相談いただけます。
復帰直後から多くの患者様を担当するのではなく、経験や習熟度に合わせて段階的に配当します。長く無理なく働きたい先生も歓迎します。
理事長の櫻田雅彦は、コロンビア大学歯学部インプラント科の客員教授を務めています。
費用補助を受けて、たくさんのドクターが、ニューヨーク大学、インディアナ大学などで海外研修をしています。
海外研修の費用補助に加え、院内研修・院外セミナー参加補助・資格取得支援など、継続して学ぶための制度を設けています。
汐留クリニックでは、大学病院クラスの設備・診療環境を整え、幅広い歯科治療に対応しています。
また、西白井本院には2つのオペ室、歯科用CT、高度な空気清浄システム、研修室などを備えています。
法人内で蓄積された知識や技術を共有し、一般診療から専門性の高い治療まで学べる体制を整えています。
歯科医師として長く良い仕事をしていくためには、日々の診療を通じて、確かな知識と技術を積み重ねることが大切だと考えています。
特に若い先生にとって、最初の数年間はその後の歯科医師人生を左右する大切な時期です。経験が浅いことを不安に思う必要はありません。
当法人には、海外で学び、長年にわたり診療を続けているドクターが多数在籍しています。私自身も含め、経験豊富なドクターが指導・サポートしていきます。
若手の先生には臨床の基礎を、開業を目指す先生には高度な専門技術を、ブランクのある先生には無理のない復帰の機会を。それぞれの目標を大切にしたいと考えています。
海外研修などの機会も活用しながら、一緒に学び、歯科医師としての可能性を広げていければ嬉しく思います。
理事長 櫻田 雅彦
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
【経験者給与について】 ※経験2年より420,000円~ ※経験により優遇します。 ※スタート金額、前職の給与に合わせて相談可 【試用期間について】 ・試用期間:あり ・試用期間中の給与変動:なし ・試用期間:3ヶ月
想定年収
- 【一般歯科医師/5年】
- ・入職5年目 800万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
遠方・地方の方には、引越手当も対応。 海外研修の費用も補助しています。
教育体制・研修
勤務時間
休日
歓迎要件
卒業大学の例: 神奈川歯科大学、日本歯科大学、日本大学、鶴見歯科大学、東京歯科大学、昭和大学、東京医科歯科大学、鹿児島大学、松本歯科大学など ブランクのある先生に優しい医院です。: 最初は手が動かなくて当たり前。 ブランクのある先生も不安は多いと思います。 最初からたくさんの患者さんを診てもらうことはありません。 経験を積むに従って少しずつ患者さんを配当致します。 それでも最大1日20人程度なので、ひとりひとりの患者さんに丁寧に接する時間が持てます。 複数医院を経営している法人は、どうしても現場での教育・指導がおろそかになりがちですが、櫻雅会では、理事長及びベテランドクターがしっかりサポート・指導しますので、着実に力をつけることが可能です。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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