あだちファースト歯科の勤務医(歯科医師)求人（正職員）

「勤務医としてこのままでいいのか」
「でも、いきなり開業するのはリスクが大きい…」

そう感じている方へ。

あだちファースト歯科では、
“開業せずに、開業レベルの経験と裁量を得られる環境”を用意しています。

単なる勤務医ではなく、

・診療を任される
・患者を任される
・医院運営にも関われる

👉 “一段上の歯科医師”として成長できるポジションです。

■このポジションで得られること

●① 担当医制で「患者を持つ経験」

初診～治療～メンテナンスまで一貫して担当。

・治療計画の立案
・患者との信頼構築
・リピート・紹介の創出

👉「こなす診療」から「任される診療」へステップアップ

●② 外来 × 訪問で“本質的な臨床力”を習得

・外来：自費（インプラント／審美／補綴）
・訪問：義歯／高齢者歯科／全身管理

👉どの環境でも通用する歯科医師へ

●③ 自費診療を“実践”で習得

・自分で説明
・自分で提案
・自分で治療

👉収益を生む力が身につきます

●④ 収入が実力に直結

・月給50万～200万＋歩合
・担当制による売上連動

👉年収1000万以上も現実的に狙える設計

●⑤ 副院長ポジションへのステップ
・スタッフマネジメント
・診療体制構築
・数値管理

👉“経営に関わる歯科医師”へ

■教育スタンス
当院では、すべてを院内で教えるスタイルではありません。

なぜなら、
歯科医師として本当に成長するには“主体性”が必要だからです。

そのため、
・外部セミナー費用補助
・学びたい分野を自由に選択
👉成長機会は最大限用意しています。

■1日の流れ
・8:45 朝礼／情報共有
・8:50～9:00 カルテ確認
・9:00～12:00 午前診療
・12:00～14:00 休憩（2時間）
・14:00～18:30 午後診療
・18:45 終礼／退勤

👉残業ほぼなし・メリハリのある働き方

■こんな方におすすめ

・勤務医のままでは物足りない
・開業はしたいがリスクは不安
・収入もスキルも上げたい
・裁量あるポジションで働きたい

■最後に
「勤務医」か「開業」かの二択ではなく、
“組織の中で経営ポジションを目指す”という選択肢があります。

まずはカジュアルにZOOMにてお話しできれば嬉しいです。