阪急神戸線|新規分院開院|分院長募集|年収1,000万円~経験考慮|18:20終業|完全週休2日制|祝日振替診療なし
現在は、兵庫県内にて以下の医院を運営しています。
・神戸灘駅前歯科
・神戸住吉駅前歯科
・武庫之荘駅前歯科
・ママとこどものはいしゃさん三木院(三木市)
・ふくおか歯科(本院・加東市)
今回、2027年に阪神間にて法人6院目となる新規分院の開院を予定しています。
法人拡大に伴い分院長候補としてご勤務いただける先生を募集します。________________________________________
募集背景
新規分院開院に向けて、分院長候補となる歯科医師を募集します。「分院長」といっても、集患、求人、スタッフマネジメント、レセプトなどを、すべて一人で抱えることなく、法人本部・事務局が運営面をサポートします。
先生には、患者様に向き合い、“治療”に集中していただきたいと考えています。
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この求人のポイント
・駅チカで通勤便利・集患、求人、マネジメントは法人本部がサポート
・年収1,000万円~
・経験、能力、前職給与を考慮して決定
・18時診療終了、18時20分終業
┗残業月5時間程度あり
・完全週休2日制(木日祝)
・祝日振替診療なし
・「定時に来て、定時に帰る」が定着している医療法人
・安定した法人で長く勤務したい先生に合う環境
・先生の得意分野を活かせるよう、必要な投資も前向きに検討
・新たな人員募集で複雑な人間関係なし
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立地・患者層
尼崎市は、ファミリー層から成人・高齢者まで、幅広い患者様が来院しやすい地域です。(小児40%成人60%程度)地域柄、自費治療、特に自費補綴、矯正治療(成人矯正・小児矯正)を選ばれる患者が多く、治療や予防に積極的、協力的な患者層を見込んでいます。
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分院長候補について
・一般保険診療が出来る方を募集・管理者になる必要あり
・新規指導は本部がサポート、担当します
┗5医院開業経験からスムーズに終了します
・興味のある分野、得意分野を是非伸ばしてください
≪このような先生を歓迎します≫
・臨床経験4年以上の先生
・医院のIT化に順応できる
┗マイクロ、CT
・拡大鏡を使った拡大視野で診療できる
・チーム医療を大切に診療できる先生
・スタッフと円滑にコミュニケーションを取れる先生
・安定した法人で長く働きたい先生
・自分の得意な治療を活かしながら、患者様に貢献したい先生
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給与
・年収1,000万円~経験に応じて・引越手当最大30万円まで
・住宅手当3万円あり(規定あり)
・通勤手当(規定あり)
・賞与あり
※医院の実績による
・奨学金返済補助あり
経験・能力・前職給与を考慮して決定します。
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勤務時間・休日
・8:40出勤・18:20退勤
・休憩1.5時間
・完全週休2日制
・木曜、日曜、祝日休み
・祝日振替診療なし
・年間休日125日以上
・残業5時間以内
長時間労働ではなく、メリハリを持って働きたい先生に合う環境です。
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診療内容
医)真心会グループでは、予防をベースに、一般保険診療から自費診療まで幅広く対応しています。小児から高齢者まで、幅広い患者様が来院されます。
一方で、口腔内が大きく崩壊している患者様ばかりではなく、検査・予防を大切にする診療スタイルです。
成人・小児矯正、セラミック、自費デンチャー、インプラント、フルマウス治療など、症例の幅もあります。
対応している診療内容は以下の通りです。
・一般保険診療
・成人・小児矯正
・セラミック
・自費補綴
・自費デンチャー
・インプラント
・フルマウス治療
・外科処置
┗口腔外科の先生も在籍
・予防、検査を重視した診療
※訪問は実施しません
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設備・診療環境
・ユニット8台予定┗開院時は4~5台予定
・オペ室
・CT
・マイクロスコープ
・セレック
・iTero
・プライムスキャン
・レーザー
・ラバーダム使用
・ニッケルチタンファイル使用
・口腔外バキューム全ユニット設置
・電子カルテ導入
・ペーパーレス導入
質の高い治療を提供したい先生が、臨床に取り組みやすい環境を整えていきます。
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法人のサポート体制
分院長候補の先生が治療に集中できるよう、本部・事務局が医院運営を支えます。新規分院のため、スタッフは新規で集める予定です、採用活動や求人運用は本部が行います。
開院後も、既存院で培ってきた運営ノウハウを活かしながら、臨床面・運営面の両方でサポートします。
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教育・成長環境
真心会では、「自分の好きな治療を頑張ってほしい」
「治療を通じて人間的に成長し、将来の人生にプラスになってほしい」
という考えを大切にしています。
教育・成長環境は以下の通りです。
・タブレット端末支給
・評価制度あり
・診療時間内の院内研修あり
・Dr全体勉強会あり
┗2~3ヶ月に1回程度、自由参加
・外部セミナー費用補助あり
┗50~100%補助
・実績に応じて高額セミナー補助もあり
・学会年会費の一部負担あり
先生の成長を、法人としてサポートしていきます。
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福利厚生
長く安心して働けるよう、福利厚生も整えています。・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・車通勤可
・バイク通勤可
・自転車通勤可
・見学交通費負担あり
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最後に
阪神間の駅チカ立地で、法人6院目となる新規分院の分院長候補として活躍できる求人です。分院長としての責任はあります。
ただし、集患、求人、スタッフマネジメント、レセプトなどは本部がサポートします。
先生には、患者様に向き合い、質の高い治療を提供することに集中していただきたいと考えています。
「自分の得意な治療を活かしながら、患者様に貢献したい」
「マネジメントに追われるより、質の高い治療をしたい」
「不安定な時代、莫大な借り入れをする開業リスクを避けたい」
そんな先生に合う環境です。
まずは一度、見学・ご相談ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
年収1,000万円~経験考慮 ・引越手当最大30万円まで ・住宅手当3万円あり(規定あり) ・通勤手当(規定あり) ・昇給/賞与あり ※医院の実績による ・試用期間:3~6ヶ月 ・試用期間中は月給から1万円減額 ※その他の条件変更なし
待遇
教育体制・研修
長期休暇・特別休暇
有給休暇:入職6か月経過後10日付与 ※うち5日は計画年休として医院が定める日に取得、残りは希望に応じて取得可能です 産休・育休取得実績あり 法人全体で15名取得実績あり(うち2回取得者4名) 介護休業取得実績あり 夏季休暇:5日程度 年末年始休暇:7日程度 ※所定休日を含みます
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
兵庫県尼崎市南武庫之荘1丁目20−2 竹島ビル1階
大きな地図を見る阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で1分 JR神戸線(大阪~神戸) 立花駅から徒歩で11分 阪急西宮北口から1駅★ 【阪急神戸線各駅からの通勤時間】 梅田(17分)十三(12分)中津(15分)神崎川(10分)園田(7分)塚口(4分)西宮北口(5分)夙川(12分)芦屋川(15分)岡本(9分)神戸三宮(19分)花隈(25分)高速神戸(26分) 【阪急京都線各駅からの通勤時間】 茨木市(33分)淡路(29分) 【阪急千里線】 吹田(30分)淡路(29分) 【阪急宝塚線各駅からの通勤時間】 豊中(25分)池田(33分)阪急川西能勢口(35分) 【阪急電鉄今津線各駅からの通勤時間】 仁川(18分)宝塚(26分) 【阪急甲陽線各駅からの通勤時間】 苦楽園口(13分)甲陽園(16分) 【JR東海道本線各駅からの通勤時間】 茨木市(53分)岸辺(42分)吹田(40分)大阪(26分)塚本(31分)尼崎(35分)さくら夙川(42分)芦屋(31分)六甲道(38分)三ノ宮(25分)須磨(47分)明石(42分)西明石(51分)加古川(61分)姫路(66分)
設立年月日
2022年5月
施設・サービス形態
平均患者数
スタッフ構成
スタッフの平均年齢
院長名
院長略歴
チェア/ユニット数
設備/機材
開院時間
休診日
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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