【新卒月給60万円】年休125日以上&医師定着率90%!生田駅徒歩2分で無理なく成長できる環境です◎
「勉強する3年間」ではなく、“成長しながら稼げる3年間”へ。
「保険診療を数多くこなすだけで終わりたくない」「若いうちに、きちんとした治療技術を身につけたい」
「見学やアシストだけでなく、実際に治療したい」
「成長したいけれど、給与やプライベートも諦めたくない」
そんな先生に合う医院です。
当院が目指すのは、「再治療0(ゼロ)」につながる丁寧で質の高い歯科治療。
新卒・若手には基礎から、経験者にはこれまでの経験を活かしながら、さらに治療の幅を広げられる環境を整えています。
新卒・若手Drは、半年以内を目安に患者様の担当をスタート。
最初の1~3ヶ月は、模型・マネキンでの実習、GPアカデミー、先輩Drのアシストなどで基礎を習得。4~6ヶ月目を目安に、簡単な処置から実際の患者様を担当していきます。
「できるようになってから任せる」のではなく、「任せながら、できるようになるまで支える」。
経験者の先生は一律に新人研修を行うのではなく、経験・得意分野を確認し、できる治療は早い段階からお任せします。
院内の「GPアカデミー」では、模型・マネキン・動画などを使い、
CR、形成、ペリオ、エンド、クラウン、義歯、外科、インプラントなど、GPとして必要な治療を段階的に学べます。
若手は基礎固めに、経験者は苦手分野の補強や新しい治療の習得に活用可能。
症例に応じて、その分野を得意とする先輩Drにも相談できます。
当院には外部講習・研修費用の全額補助制度があります。
<歯内療法(エンド)関連>
🔹歯内療法実践セミナー
🔹歯内療法セミナー
<修復・審美・補綴関連>
🔹形成セミナー(歯肉縁下)前歯&臼歯コース
🔹SJCDマイクロベニアコース修了
<歯周病・メインテナンス関連>
🔹デンティスト スケーリングルートブレーニングセミナー
🔹目白歯周病学研究会 臨床家のための実践ペリオセミナー
<インプラント関連>
🔹ノーベルバイオケアインプラントセミナー
🔹日本口腔インプラント学会 認定100時間コース
※他多数参加
🔹院内技工所完備:専属技工士在籍でセラミックもやインプラント対応!
🔹歯科用3D-CT複数台導入
🔹マイクロスコープ:カール・ツァイス、ライカ、ペントロン、など複数台を導入
🔹セレック:光学スキャナー(プライムスキャン)を複数台導入
🔹根管治療設備:ニッケルチタンファイルでラバーダム下で保険診療で使用
🔹クラスB滅菌器:厳格なヨーロッパ基準に合格したオートクレーブ装置
🔹口腔外バキューム:切削時の粉塵を瞬時に除去
🔹カウンセリングルーム:自費診療検討者向けに個室を完備
🔹セミナールーム:院内ミーティングや勉強会を定期開催
など、質の高い治療を支える設備を整えています。
マイクロも、使い方を習得すれば新人Drから使用可能。
「勉強したけれど、医院に設備がなく実践できない」
そんな成長の壁をできるだけつくらない医院です。
新卒・若手Drも、1年目は月給60万円。
2年目以降は歩合給への移行も可能で、3年目で年収1,000万円超の実績もあります。
できる治療が増え、患者様に提供できる価値が高まれば、それを収入にも反映します。
経験者の先生も、これまでの経験・技術・実績を考慮して給与を決定。
自費診療や外科、インプラントなど、これまで培ったスキルもしっかり評価します。
・年間休日125日以上
・完全週休2日+祝日
・祝日の振替診療なし
・有給消化率100%
・残業月平均約1時間
・夏季、年末年始休暇あり
「成長できる医院=忙しくて休めない」ではありません。
若手は、しっかり学びながら自分の時間も確保。
経験者は、培った力を活かしながら無理なく長く働く。
教育・設備・収入・働きやすさのどれか一つではなく、すべてを大切にしたい先生を歓迎します。
生田駅前歯科・矯正歯科の紹介動画
生田駅前歯科・矯正歯科の室内の様子
募集内容
募集職種
給与
給与の備考
当院では、診療領域に応じて給与体系を設定しております。 一般歯科診療を中心に行う場合と、小児歯科を中心に診療する場合で給与条件が異なります。 【給与】 600,000円~1,500,000円 1年目:月給:60万円 <内訳> 基本給:35万円 皆勤手当:5万円 固定残業時間:20万円(30時間) 試用期間中(6ヶ月):月給50万円 <内訳> 基本給:25万円 皆勤手当:5万円 固定残業時間:20万円(30時間) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給 ※平均残業時間(前年度実績)月1時間程度 歯科医師臨床研修終了後2年目以降から歩合に移行(最低保証60万円あり) ※試用期間6か月は月給50万円 ※固定残業代あり(20万円/30時間分) 【入社後給与例】 2年目:65~80万 3年目:70~85万 (3年目で年収1000万円達成可能) 5年目:100~120万円 <年収例> 臨床歴5年目 1200万円 臨床歴5年目 1550万円 臨床歴9年目 1700万円 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給 ※平均残業時間(前年度実績)月1時間程度
待遇
・経験年数による歩合給・時給の考慮あります。 ・前職の給与を最大限考慮します。 ・土曜日に出られる方は優遇します! <福利厚生・諸手当> ・制服貸与 ・社保完備 ・産休・育休制度あり (産休育休実績:2017年1名、2018年1名、2021年1名、2023年1名、2024年4名、2025年3名、2026年3名) ・学会参加補助・外部研修参加補助・資格取得支援制度あり。 研修会の費用は全額補助を出します。(院長と相談) ・スタッフ割引あり(ホワイトニング等) ・通勤交通費支給(上限25000円/月)
勤務時間
【平日】8:30~13:00/14:30~19:00 【土曜日】8:30~18:30 休憩90分 ※2027年1月より土曜は18時まで 休憩60分
休日
・完全週休2日制(日曜+他1日) ・祝日休み ・祝日の振替診療なし
長期休暇・特別休暇
夏季休暇、年末年始休暇(約一週間) 有給消化率100%
歓迎要件
こんな先生を歓迎します。 ・新卒、卒後1~3年目の方 ・若いうちに治療技術をしっかり身につけたい方 ・見学・アシストだけでなく、早く患者様を担当したい方 ・保険診療を数多くこなすだけでは終わりたくない方 ・マイクロスコープを使った治療を学びたい方 ・エンド、補綴、外科、インプラントなど幅広く学びたい方 ・GPとして総合的な診療力を身につけたい方 ・成長を収入にもつなげたい方 ・仕事とプライベートの両方を大切にしたい方 また、経験者では、 ・今までのスキルを活かせる医院へ転職したい方 ・今より精密な治療に取り組みたい方 ・保険中心の診療から自費診療へ幅を広げたい方 ・得意分野をさらに伸ばしたい方 ・苦手な分野を改めて学び直したい方 ・設備の整った医院で診療したい方 ・若手Drの教育や医院づくりにも興味がある方 経験年数ではなく、「もっと良い治療ができるようになりたい」という気持ちを大切にしています。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※勤務開始日は、ご相談に応じます。 在職中で今すぐ勤務が難しい方も、ご相談ください。 最後までお読みいただき、ありがとうございました。 何かございましたら、メールもしくはお電話にてご連絡ください。 ※ジョブメドレーよりご応募のあと、お問合せください
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2017年5月
施設・サービス形態
平均患者数
スタッフ構成
院長名
院長略歴
チェア/ユニット数
設備/機材
開院時間
休診日
1日の流れ
出勤・診療前の準備

出勤後、制服に着替えて、診療前のスタートです! その日にご来院予定の患者さまのカルテのチェックを行い、診療台(ユニット)の準備を進めます。
朝礼・ミーティング

スタッフ全員で自分たちの身だしなみがきちんとしているかチェックします。 患者さまについて気をつけることなど、スタッフ全員で知っておくべき情報を共有し、その日の予約状況など、1日の流れを確認します。
午前の診療

午前の診療を始めます。 カウンセリングの時間をしっかりと取って、患者さまとのコミュニケーションを大切にした治療を行います。 歯科医師、歯科衛生士、歯科助手、受付が、それぞれの持ち場での仕事を全うしながら、スタッフ全員で助け合って診療を進めています。 予約のアポイントのほか、急患の方にも対応します。
お昼休み

スタッフルームがあり、そこで昼食をとれます。 いつも仲良くランチタイムを過ごしています。近隣の飲食店に出掛けるスタッフもいますし、お昼休みの過ごし方は自由です。
午後の診療

午後の診療は、午前中とは違った世代(仕事終わりの方等)の患者さまがお越しになります。
診療終了 当日のカルテチェック

診療終了後は当日のカルテをチェックし、翌日の準備を行ないます。
終礼、退勤

終礼では、患者さまについて気になったことなど、情報を共有し、スタッフルームにて着替えて退勤となります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する



































