【18:00退勤】子供を預けて働ける!産育休実績豊富!有給消化もしっかり取れる!
事務長の大松と申します。
当院の特徴をかんたんに言うと
★ 早く帰れるので家庭と両立できる
★ しかも保育所に子供を預けて働ける
ということです。
詳しくはこちらをご覧ください。
特徴1)“18:00”退勤
診療が終われば18:00には退勤できるので、仕事と家庭の両立ができる環境です。
特徴2)子どもを預けて働ける
従業員専用保育園があり、保育士2~3名が常駐しているので、
子育て中のママさんDrも安心して働けます。
特徴3)祝日でも振替診療なし
当院は祝日でも振替診療がないので休日数は多いです。
特徴4)有給休暇をしっかり取れる
Drでも有給をしっかり取れるので有給の平均取得日数は14日間です。
ご家族と過ごす時間をとれたり
積極的に勉強会にも参加できます。
特徴5)産育休・時短勤務の取得実績あり
産育休や時短勤務の取得実績がたくさんあり、子育てが落ち着いたら復帰できます。
産休制度取得は10名以上で、
職場復帰率は100%!
埼玉県より「女性が働きやすい職場」
として表彰された実績もあり、
小さなお子さんがいても
長く勤めるスタッフが多いです。
特徴6)社会保険完備(協会けんぽ)
当院は「協会けんぽ」です。出産・育休時の
社会保険料免除や出産時の給与補償、
ケガ・病気時の給与補償制度など、
歯科医師国保と比較しても、
保障内容がとても手厚いので安心して働けます。
特徴7)歯科医師は10名在籍
当院は地域では規模が大きくDrは常勤5名&非常勤5名、
その他の職種を合わせて総勢62名も在籍!
(ユニットは27台)
Drが多いので困った時には相談できたり、
サポートしてもらえる環境なのでご安心ください。
外科や補綴、エンドを専門とする各Drが在籍し、
同じ院内での勤務なので気軽に質問できます。
特徴8)人間関係が良好
スタッフ同士の人間関係も良いのでストレスなく働けます。
特にママさんが多いからこそ、
お互い様の精神で働きやすい雰囲気です。
平均勤続年数は約5.5年もあり、
離職率は低くネガティブな退職は少ないです。
特徴9)保険診療が中心
当院は予防中心のクリニックなので、メンテナンスの来院患者がほとんどです。
治療内容は保険が中心ですし、
フォローできる体制があるため、
診療に不安がある先生もご安心ください。
特徴10)売上ノルマは一切無し
当院では売上ノルマがありませんので、ストレスなくのびのびと診療に臨めます。
募集内容
募集職種 |
歯科医師 |
---|---|
仕事内容 |
完全担当医制にて、保険なら1枠30分~1時間、自費なら1枠1時間~2時間を基本として患者様を診ていただきます。
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診療科目・サービス形態 |
|
給与 |
【正職員】
月給 380,000円 〜 1,200,000円 |
給与の備考 |
給与は経験やスキルを考慮して優遇しますので、先生によっては初任給が月給100万円以上でのスタートもありますのでご安心ください。
|
待遇 |
< 福利厚生 >
|
教育体制・研修 |
下記は新卒や治療に自信を持てない方、ブランクがあって不安な方向けに書いています。
|
勤務時間 |
【月】9:00~18:00(休憩:12:30~13:30)
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休日 |
週休2日制(水曜・日曜・祝日休み)
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長期休暇・特別休暇 |
ゴールデンウィーク:5日間
|
応募要件 |
・歯科医師免許をお持ちの方
|
選考プロセス |
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
|
事業所情報
法人・施設名 |
|
---|---|
アクセス |
埼玉県富士見市鶴馬3530-11 < 車・バイク・自転車通勤OK >
|
設立年月日 | 2005年09月02日 |
施設・サービス形態 | |
治療方針・コンセプト |
予防をメインに診療している医院です。 |
スタッフ構成 |
歯科医師 :10名(常勤5名、非常勤5名)
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院長名 |
大月 晃 |
院長略歴 |
新潟大学歯学部卒業 一般社団法人口腔育成学会臨床部会元会長
|
チェア/ユニット数 |
歯科ユニット27台 |
設備/機材 |
< 設備 >
|
開院時間 |
【月火・木金】9:30〜12:30/13:30〜18:00
|
休診日 |
水曜·日曜·祝日 ※祝日がある週でも振替診療はありません。 |
応募に関するよくある質問
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