みゆき歯科の歯科医師求人（正職員）

当院の求人をご覧いただきありがとうございます。

埼玉県越谷市大里にある「みゆき歯科」です。

「保険診療の基礎を身につけながら、将来は自費診療にも挑戦したい」
「頑張りや技術の向上が、きちんと収入にも反映される環境で働きたい」

当院では、最初から一人で何でもできることを求めていません。
院長や周囲へ相談しながら、一般歯科を中心とした日々の診療を経験し、できることを少しずつ増やしていただきます。

診療割合は保険診療と自費診療が約半分ずつ。
一般歯科に加え、マウスピース矯正、ワイヤー矯正、インプラント、ミニッシュ治療などにも取り組んでいます。
基礎を身につけた先には、自費診療へ挑戦し、技術と成果を収入につなげられる環境があります。

当院の特徴は、次の5点です。

1. 新卒は月給50万円～。社会保険完備で、臨床のスタートを待遇面から支えます
2. 経験者は月給60万円＋自費歩合20％（※実力に応じて固定給のベースアップや歩合率の引き上げも相談可能）
3. 保険診療から自費診療まで、症例を通して診療の幅を広げられます
4. 月1回の勉強会、資格取得支援、セミナー参加費補助で学びを応援します
5. 年間休日120日以上・残業ほぼなし。有給休暇も取得しやすい環境です

1｜新卒月給50万円～。安心できる固定給からスタート

新卒の方は月給50万円以上からのスタートです。
固定残業代はなく、社会保険、交通費全額支給、昇給、賞与、退職金制度なども整えています。
まずは毎月の収入を安定させながら、目の前の診療と学びに集中できます。

試用期間は3か月で、期間中の条件変更はありません。

2｜経験を積んだ先は、自費歩合で収入アップを目指せます

中途入職の方は、月給60万円に自費歩合20％を加える給与体系、実力に応じて固定給のベースアップや歩合率の引き上げも相談可能です。
若手の先生も、まずは診療の基礎と患者さまへの丁寧な対応を身につけ、その後は興味や習熟度に応じて自費診療へ挑戦できます。
努力して身につけた技術や担当した成果が、収入にも反映される仕組みです。

歩合を前提に無理な診療を求めるのではなく、患者さまに必要な治療を丁寧に提案し、信頼関係を築くことを大切にしています。

3｜保険と自費が約半分ずつ。幅広い診療を経験できます

院内の診療割合は、保険診療と自費診療がそれぞれ約半分です。
一般歯科を基本に、マウスピース矯正、ワイヤー矯正、インプラント、ミニッシュ治療など幅広い診療に取り組んでいます。
患者担当制のため、一度きりの処置だけでなく、治療計画から経過まで患者さまに継続して向き合えます。
保険診療の基礎を固めたい方にも、将来の得意分野を見つけたい方にも、経験を広げやすい環境です。

4｜月1回の勉強会と院長のサポートで、焦らず成長

院内では月1回の勉強会を実施しています。
資格取得支援、セミナー参加費補助もあり、学びたい分野へ一歩ずつ挑戦できます。

院長は「焦らず成長すれば大丈夫」という考えで、一人ひとりの経験や成長段階に合わせてアドバイスしています。
分からないことや不安な症例を抱え込まず、周囲へ相談しながら進めてください。

将来、医院運営やマネジメントに興味を持った方は、経験を積んだ先で分院長を目指すことも可能です。
入職時点で管理経験や分院長志向を求める募集ではありません。

5｜年間休日120日以上。働き続けやすさも大切にしています

休日は水曜・日曜・祝日を基本とする週休2日制で、祝日の振替診療はありません。
水曜休みを別の曜日へ変更することも相談できます。
年間休日は120日以上。夏季休暇は5～7日、年末年始休暇は7日、GWも5～7日程度あります。
有給消化率はほぼ100％で、残業もほとんどありません。

子育て中のスタッフも在籍し、急な事情があるときは互いに声を掛け合っています。

「新卒でも安心できる待遇と教育環境を重視したい」
「保険診療を身につけた先で、自費診療にも挑戦したい」
「将来は収入を伸ばし、分院長や開業も選択肢に入れたい」

そんな先生は、まず医院見学で診療の雰囲気を確かめてみませんか。

皆さまからのご応募を、スタッフ一同お待ちしております。