医療法人社団 小野歯科医院歯科衛生士求人(正職員

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月給260,000

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医療法人社団  小野歯科医院(歯科衛生士の求人)の写真1枚目:友人同士のように仲が良くコミュニケーションが活発な職場です

子育て世代応援!/ブランク有り歓迎/年間休日125日/祝日の振替なし/残業ほぼなし

ブランクのある歯科衛生士さんも歓迎します!家庭との両立◎な職場です!

小野歯科医院は兵庫県加東市に位置しており、お口の健康を守ることで地域住民の健康づくりに貢献しています。
患者様とのコミュニケーションを大切にしており、日常会話が生まれるあたたかな雰囲気の医院です。歯科を通じて患者様の「人生」を豊かにするお手伝いをしている私たちに、ぜひあなたの力を貸してください。

子育てと仕事の両立◎

子育て世代が活躍している当院。17時45分とどこよりも早い退勤時間を掲げています!残業もほとんどないので、余裕を持って保育園にお迎えに行けますよ。
急な発熱や、行事への参加も迷惑になることはありません!スタッフみんなが子育てに理解があるので、家庭を優先してください。

研修は勤務時間内で完結!

衛生士としての成長に力を入れている当院。院内研修や外部講師による個別指導など豊富な学びの場を設けています。これらの全ては勤務時間内に行い、プライベートな時間を犠牲にすることはありません。仕事はもちろんのこと、プライベートを大切にして欲しいと考えています。
お子さんとの時間や家事の時間をしっかりキープしつつスキルアップできる環境です。

衛生士が活躍できる職場です!

当院の院長は衛生士業務について、素晴らしい仕事であり重要な役割を担っていると考えています。予防を中心とした治療を行う当院の中で、衛生士さんの活躍が必要不可欠です。さまざまなライフステージを迎えても働きやすい職場づくりに力を入れてお待ちしています。
・余裕を持った働き方ができる人材の確保
・スタッフの声から必要な機器の導入
・「こういう人材がほしい!」という要望に沿った採用活動 etc…

「助け合い」が根付いています!

定期検診、歯周病治療は各30分。基本的には担当制で診療にあたっていただきますが、状況に応じて交代や時間調整を行っています。
「助け合い」が根付き、お互いにサポートし合う関係性が自然と生まれている医院なので、定期検診は手の空いているスタッフがサポートに入るなどスピーディーに行えます。
診療に関わらず日頃から、周りの状況を把握しサポートし合える環境が整っているから気持ちよく働けます。

経験やブランクは一切問いません!

当院の採用基準は「柔軟性」「成長意欲」「ユーモア」の3つ。
患者様の「人生」い寄り添った対応ができる人柄を重視した採用を行なっています。

入社後は先輩衛生士のアシスト業務からスタートし、1つ1つプログラムに沿って業務を覚えていただきます。個々の習熟度に合わせてマンツーマンで指導していくため、着実にスキルを磨ける環境です。

~働くスタッフに聞いた!小野歯科医院のおすすめポイント10選~

  • 衛生士業務が確立されているため、業務に集中できる
  • 毎月のSRPセミナーが勤務時間内で受けられる
  • 器具・機材などは、良いものにドンドン更新してもらえる
  • 新人やブランクがある方も基礎から学べる環境がある
  • 頭ごなしに叱られることがない、わからないことはわかるまで根気強く教えてくれる
  • 医院の売り上げを共有してくれるので、自分の活躍がわかりやりがいを感じる
  • 勤務終了時間が早い、残業が少ない、お休みも多い
  • 院長が、歯科衛生士をとても良い職業だと思っている
  • スタッフ間の信頼関係がしっかりしているため、お互いが気持ちよく働ける
  • 幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、全員が協力的

まずはお気軽にお問合せください!

募集内容

募集職種

歯科衛生士

仕事内容

【歯科衛生士業務】 主に歯周病治療およびリコール処置です。 基本的には担当制ですが、都合により変更もあります。 手が空いてるときには他のDH業務のアシスタントを務めたり、ドクターの診療を補助したりしていただきます。 A.歯周治療  (簡単な流れ)   ①レントゲン、精密検査、口腔内写真撮影    ・TBI・スケーリング   ②再評価・SRP(もしくは再スケーリング)   ③再評価     評価状態により再SRPもしくはリコールへ B.定期検診(リコール業務)  (簡単な流れ)   ①問診、所見、精密検査    ・TBI・スケーリング・PMTCもしくはパウダークリーニング ◆患者さんとのコミュニケーションを大切にしています◆ 「孫が産まれたんだよね」なんていうほっこりエピソードが聞ける関係性も当院の自慢。 一見すると治療には関係ないことかもしれませんが、カルテに記入し共有して患者様と良い関係性を築いています。患者様の「人生」に寄り添った働き方ができる医院です。 ◆子育て世代が働きやすい職場です◆ 子育て世代が多く在籍し、院長も理解がある環境です。子育てに急なことは付きもの。急なお休みや早退に無理なく対応できる人員を確保し、みんなで協力し合いながらフォローしているので、安心してください。 院内研修や外部講師による個別指導も、診療時間内に行うため家庭の予定を調節するなどの負担はありません。子どもさんとのコミュニケーションの時間や、家事の時間と両立が可能です。 ◆教育環境もバッチリ◆ 経験が浅い方やブランクがある方も安心してください。マニュアルに沿って基礎から丁寧に指導します。不安や疑問が残ったまま患者様に入ることはありませんので、育児で衛生士から離れていた方もぜひ当院で第一歩を踏み出してみてください!

給与

【正職員】 月給260,000円

給与の備考

総支給   260,000円~ 【給与内訳(1年目)】 基本給    180,000円 資格手当   40,000円 精皆勤手当  10,000円 固定残業手当 20,000円 (固定残業代10時間分支給・超過分別途支給/実際の残業時間は月3時間程度) 健康手当   10,000円 賞与:年2回(3か月分 6月と12月に支給) 昇給:あり(随時) (ブランクがある方や経験の浅い方に職場復帰応援プログラムがあります。ご安心ください) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

想定年収

歯科衛生士/未経験
・入職1年目 390万円
歯科衛生士/4年
・入職1年目 420万円
歯科衛生士/8年
・入職1年目 450万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

通勤手当(通勤距離に応じて支給いたします。公共交通機関の場合は実費を支給いたします。) 社会保険完備(歯科医師国保組合会保険、厚生年金、労災、雇用保険) 退職金(3年勤務以上) 資格取得費用補助 セミナー受講費用補助 書籍購入費用補助 扶養家族手当(子ども1人あたり 5,000円) 住宅手当(15,000円) 産前休暇(産前6週間) 産後休暇(産後8週間) 育児休暇(生まれた日から1年間) 介護休暇 慶弔休暇 健康診断 インフルエンザ予防接種 年1回(歯科医師国保からの補助金あり) 時短勤務可 診療時間内に外部講師によるスキルアップ勉強会 家賃補助 結婚祝い 出産祝い お子さんの入学・卒業祝い 食事会 院内旅行

教育体制・研修

スキルアッププログラムあり 職場復帰応援プログラムあり 教育用マニュアル・動画マニュアルあり マンツーマン指導 外部セミナー参加費用負担あり 有名フリーランス衛生士講習会あり(月2回) 診療時間内に講習会あり

勤務時間

【診療時間】9:00~13:00/14:00~17:30 【勤務時間】8:30~17:45(休憩60分) ※残業ほぼなし

休日

【休診日】木曜日・日曜日・祝日 年間休日125日 完全週休2日制

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇8日間 お盆休み5日間 有給休暇

応募要件

歯科衛生士免許をお持ちの方 ※免許をお持ちであれば未経験・ブランク可

歓迎要件

特になし

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 院長面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※職場見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただきお問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

兵庫県加東市社903-1

■神姫バス やしろ営業所下車 南側に歩いて約3分 ■JR加古川線 社町駅から車で約5分

設立年月日

1992年3月3日

施設・サービス形態

一般歯科、矯正歯科、小児歯科、予防歯科、インプラント、歯周治療、入れ歯・補綴、審美歯科、口腔外科、ホワイトニング、訪問歯科

治療方針・コンセプト

患者様に寄り添った治療を行い、予防や治療を通じて互いの 信頼関係を深めて喜びや笑顔に満ちた明るい未来を創る

平均患者数

1日平均85名

患者データ

患者様の年齢層は0歳から90歳代まで幅広い 予防の患者様が半分以上 小児の予防や発達不全に対する治療も積極的に行っており小児患者も多い

スタッフ構成

歯科医師4名(うち1名は非常勤) 歯科衛生士9名 受付・歯科助手7名

スタッフの男女比

男性2名 女性17名

スタッフの平均年齢

35歳

院長名

小野圭三

院長略歴

1985年 広島大学歯学部卒 同年   医療法人昭裕会 山根歯科医院勤務 1992年 小野歯科医院開設

チェア/ユニット数

ユニット9台 そのうちDH専用5台

設備/機材

多くのことをデジタル化しています (CT・レセコン・予約システム・デンタルX・マイクロスコープ・iTeroなど)

滅菌・感染症対策

クラスBオートクレーブ2台・ミニオートクレーブ2台・EO水・・口腔外バキューム・エアードッグ空気清浄器・プラズマクラスターなど導入

開院時間

月曜・火曜・金曜・土曜 9:00〜13:00 14:00〜17:30 水曜 9:00~11:00 14:00~17:30

休診日

日曜・木曜・祝日

医療法人社団 小野歯科医院の職員の声

歯科衛生士

経験年数:7

更新日:

職場の魅力について教えてください

小野歯科医院は職種関係なくスタッフ同士の仲が非常に良い職場です。また、乳児から高齢者まで幅広い年齢の患者さまに来院していただいているので、メインテナンス業務等多く経験する事が可能で、たくさんの知識や技術を身につける事ができます。

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

毎週ミーティングがあるのでスタッフ側の意見を伝えやすく、相談も気軽にしやすい環境です。患者さまの人生に関わる事ができる仕事なので、決して楽ではありませんが楽しいです!患者さまに「ありがとう」と言って頂き笑顔で退室される姿を見た時、とても嬉しい気持ちになりやりがいを感じます。

今の仕事のやりがいは何ですか?

衛生士業務はとても重要な役割と責任がありますが、院長とスタッフみんなと助け合いながら患者さまのステキな笑顔のため、お口の環境改善と全身の健康サポートのため、日々やりがいを感じています。 また、メリハリがしっかりしていて、仕事もプライベートも充実できる環境に感謝しています。

歯科衛生士

経験年数:3

更新日:

入職したきっかけを教えてください

入社したきっかけは見学時に院内の見学をさせていただいた時、清掃が隅々まで行き届いておりどこをみてもピカピカなところにひかれました。 来院患者さんが多く、忙しい医院であると伺っていたのでついていけるのか不安もありましたがスタッフの明るいところ、アットホームな雰囲気、チームワークがすごく良いところに魅力を感じ就職を決めました。 仕事とプライベートの充実を大事にしたいと思っていたので残業の少ないところがいいなと思いました。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

子どもからお年寄りまで幅広い年齢層の患者さんが来院されているので、先輩方のコミュニケーションの取り方はとても勉強になります。 院内勉強会やセミナー費用の負担など勉強することをサポートしてくださるところもとても良いなと思っています。

職場の魅力について教えてください

歯医者は怖いところというイメージがまだ根強く残っていますが、小野歯科医院は患者様との会話をすごく大切にして、少しでも怖い思いをしないように明るい雰囲気をしているのが一つの特徴だと思います。メインテナンスは最新機器を取り入れ患者さんに喜んでいただけるメインテナンスをしているところも医院の魅力だと思います.

歯科衛生士

経験年数:5

更新日:

職場の魅力について教えてください

私は専門学校を卒業してから働かせていただいてるのですが、初めはいくら勉強してきたといっても臨床でするのでは違い、分からない事だらけの毎日でした。ですが、先輩方が優しく指導して下さったり横について丁寧に教えてしてくださり、どんどん分かる事やできることが増えていきました。 スタッフみんなが明るく柔らかい雰囲気で働きやすく、患者さんが長期に渡って来院される方が多いため患者さんとのコミニケーションもあり、歯科医院内がとても明るい雰囲気だと思います。 有給なども取りやすく、残業時間もあまりないのでプライベートの時間も取りやすく充実できると思います。

入職したきっかけを教えてください

医院見学の際、スタッフの方々の丁寧な対応や、院内の雰囲気を拝見してとても働きやすい環境だと思ったのが1番の理由になります。 全く歯科衛生士として経験がなく、とても不安でしたが、先輩衛生士が一から丁寧にとても優しく教えて下さるので、安心して楽しく仕事ができ、毎日充実して働くことができています。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

小野歯科医院ではセミナーや外部講師の方に指導をしていただける機会がとても多いです。 教えていただいた最新のことをすぐに取り入れている所も魅力の一つだと思います。 患者様へ知識や技術を提供することにつながり、それがまた自分自身の成長につながり、医院にも地域にも貢献できるとてもいい環境だと私は思います。

1日の流れ

朝礼 朝の準備

制服に着替えたのち 8時半から簡単な朝礼(約2分)をします その後、診療準備や掃除をします

午前の診察開始

歯科衛生士は担当患者様のP処置やリコール業務をはじめます 各チェア交代で歯科衛生士が使用します 空いてる時間は 他の歯科衛生士の補助やドクターの補助、次の担当患者様の準備等をします また、新患さんの検査や口腔内写真撮影も行います 午前の診療は9:00~13:00です 水曜日は9:00~11:00が診療時間で  11:00~13:00はミーティングや勉強会 時には食事会などをします

午後の診療開始

午前同様に診療いたします 午後の診療時間は14:30~18:00です

終礼

診療の片付けののち18:15終礼をします 終礼はその日の業務報告だけで1分以内に終わります

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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