あなたの知識、あなたの技術、正しく評価されていますか?経験を活かせられ、穏やかに働ける、そんな職場がここにあります。
当院は、木津川市梅美台の緑豊かな住宅街の中にあります。近隣には6つもの公園があり、子育て世代の方々も、シニアの方々も、とても暮らしやすい穏やかな地域です。
ふじわら歯科クリニックは、予防歯科に重点を置き、痛みや苦痛の原因から探る「原因療法」を大切にしています。そのため、近隣の方だけでなく、遠方からも多くの患者様にご来院いただいています。
このような質の高い医療を提供できるのも、それを支えてくれている歯科衛生士さんという主役がいてくれるからこそです。本当に感謝しています。
これからもっと、患者様の喜びに貢献していきたいと思っておりますので、今回、一緒に貢献していただける仲間を募集することにいたしました。
「体力的にも無理なく働いて、できれば長く続けたい・・・」
「今まで身につけてきた経験や知識をもっと認めてくれるところで働きたい・・・」
「若いスタッフや年上のスタッフに、余計な気を遣わずに働きたい・・・」
もし、少しでもこのように思われていましたら、ふじわら歯科クリニックでお仕事してみませんか?
当院が大切にしているのは、一人ひとりのご経験を尊重することです。
あなたのこれまでのご経験を活かした、あなたの予防プランで、患者様の喜びに貢献する。
あなたが歯科衛生士として本当にやりたかったことを、穏やかに働ける当院で叶えませんか?
【あなたが経験を活かして、穏やかに働ける3つの理由】
1. あなたの予防プランで、患者様を笑顔にできます
当院では、院長の治療方針のもと、患者様一人ひとりに合わせた予防プランの立案から実行までを歯科衛生士さんにお任せしています。それは、衛生士さん一人ひとりのご経験とスキルを信頼し、みんなで相談しながら進めてもらっているから。だから、メインテナンス後の院長のチェックも基本ありません。本当の意味で患者様に向き合い、あなたの手で笑顔に導く。そんな、歯科衛生士本来のやりがいを実感していただけます。2. お互いを認め尊重し合っているので協力し合えます
現在、DHは20代から50代まで幅広く在籍していますが、年齢や経験年数など関係なく、お互いを認めて、尊重し合っています。だから、スタッフ同士で主体的に相談・協力し合うことができています。「年上で経験が長いから」という理由で、指導役を任されることもありません。認め合い、尊重し合い、協力し合える、穏やかな関係性でお仕事をしていただけます。3. 「お互い様」だから、急なお休みもできます
当院は、スタッフのプライベートを何よりも大切にしたいと考えています。だから、お子様の学校行事や、ご家族の急な体調不良、親御様の通院の付き添いなど、お休みしていただくことができます。有給休暇の希望も、スタッフ同士で協力し合って調整するため、取得率はほぼ100%。「困った時はお互い様」という気持ちを全員が持っているから、協力し合って働くことができます。他にも、このような特長があります。
◎患者様担当制で予防専用チェアは3台完備◎予約枠は30分だから一日の流れがスムーズです
◎お仕事ぶりや実績を最大限評価させていただき、昇給に反映いたします
(2024年度平均昇給額15,160円)
◎年間休日124日(完全週休2日制・祝日がある週も振替なし)
◎入職6ヶ月を待たずに有休10日付与されます(4月または10月)
◎閉院19:00で定時19:30ですが、片付けが終われば19:30前でも退勤できます(給与はそのまま)
最後に・・・
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。ふじわら歯科クリニックで働くイメージは湧いてきましたでしょうか?
新しい環境でチャレンジすることに不安を感じることがあるかもしれません。
でも、あなたならきっと大丈夫です。
患者様や仲間からの「ありがとう」の言葉に、誰かのお役に立てられているという充実感とやりがいを感じていただけると思います。
歯科衛生士として働く「本当のやりがい」をもう一度、ふじわら歯科クリニックで感じませんか?
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にご連絡(ご応募)ください。
もちろん、ご連絡(ご応募)いただいたらすぐに面接・入職しなければいけないというわけではありません。
ご見学いただいたり、お話しをさせていただいたりした後で決めていただいて構いません。
無理にお勧めすることはありませんので、お気軽にご連絡(ご応募)ください。
あなたにお会いできますことを、心から楽しみにしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
あなたの経験を活かした予防プランが患者様の喜びに!そんなDH本来のやりがいを当院で実現しませんか? DH同士で相談・尊重しながら予防ケアを進められます。 ■あなたの経験と裁量が主役の職場です■ *院長の治療方針のもと、予防プランの立案・実行をDH主体で進めていただけます。 *あなたのこれまでの経験と判断で行っていただきます。メインテナンス後の院長チェックは基本ありません。 *予約時間は30分が基本(担当制)。一日の流れがとてもスムーズですので、残業はほぼ発生しません。(専用チェア3台) *定年はありません。あなたの知識と経験を、この先もずっと活かしていただくことができます。 *指導の強制はありません。「教えるのが苦手」という方も、ご自身の仕事に集中できます。 *院長はサポート役。スタッフ一人ひとりの判断を尊重し、信頼しているから任せてもらうことができます。 *子育てや介護によるブランクがある方も当院は歓迎です。院長とスタッフ全員であなたをバックアップします。 ★20~50代まで互いに尊重し、協力し合う、年齢や経験は関係ない穏やかなチームでお仕事していただけます。
給与
給与の備考
●給与の内訳は下記の通りです。 基本給 : 165,000~223,000円 衛生士手当: 55,000円 精勤手当 : 20,000円 皆勤手当 : 5,000円 訪問手当 : 5,000円 ●試用期間は3ヶ月間です。 この間の給与は、時給1,300円(月額目安:約22万円)となります。 試用期間終了後は、上記給与となります。 ●基本給は、ご経験などを最大限考慮して、ご相談の上で決めさせていただきます。 ●お仕事ぶりや実績を評価させていただき、昇給に反映いたします。 【昇給】年1回(昨年実績:1ヶ月あたり10,000~25,000円アップ) ●賞与は年2回(基本給計2ヶ月分)です。 ●通勤手当は最大15,000円支給いたします。
待遇
教育体制・研修
●まずは当院に慣れることから始めましょう(1~2週間)。 マニュアルに沿って覚えていただきます。 ●慣れてきたら、担当患者様にメインテナンスを行っていただきますが、不安な方は、アシストから徐々に行うこともできます。 ●わからないことは、いつでも何でもお聞きいただけます。 先輩スタッフがお教えします。 ●勉強したい を応援!外部セミナー参加費用は全額補助します。
勤務時間
【勤務時間】 1年単位の変形労働時間制(月平均出勤日数20.1日) 《月》 9:00~19:30 (昼休憩90分) 《火》 9:00~19:30 (昼休憩90分) 《水》 9:00~19:30 (昼休憩90分) 《木》 休日(祝日がある週も振替なし) 《金》 9:00~19:30 (昼休憩90分) 《土》 9:00~17:30 (昼休憩90分) 《日》 休日 《祝》 休日 ※退勤時間について 片付けが終われば、定時19:30を待たずに帰ることができます。 【※参考:診療時間】 月~金 9:30~13:00/14:30~19:00(最終受付18:30) 土曜 9:30~13:00/14:30~17:00(最終受付16:30) ※残業は、月平均3時間です
休日
長期休暇・特別休暇
◎年末年始6日間 ◎夏季5日間 ◎GWカレンダー通り ◎有休休暇は、入職後、6ヶ月を待たずに取得できます! 入職時期により4月または10月に10日間付与します。 ◎休み(休診日)と有休休暇を使って連休を取得することも可能です。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※院長面接あり
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2008年12月
施設・サービス形態
院長名
院長略歴
設備/機材
開院時間
休診日
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