総合川崎臨港病院の医師求人（正職員）

☘️当院は、「救急医療や高度急性期医療、重症患者入院治療」で利益をあげる病院ではなく、地域に密着した「一般外来・入院、往診、リハビリ」を中心にした「ほっこり」病院を目指しています。
☘️当院が目指すこれからの医療体制に、ぜひお力添えいただきたいと考え、ご連絡いたしました。

💭こんなこと、思っていませんか？💭
・　大学病院・付属病院は自分の時間がとれないので疲れた
・　高度急性期病院はあまりに忙しく、医療リスクが大きく離れたい
・　病院勤務しながら、兼業してみたい（バイトでも起業でもOK）
・　毎日救急患者・重症患者を時間外まで診ることに不安がある
・　精神科としてだけでなく、リエゾンチームとして身体科のスタッフと一緒に認知症、自動発達支援・高齢者訪問診療に関わってみたい
・　麻酔科としてだけでなく、将来的な自身のキャリアの幅をもつことができるよう、チームで一般内科・訪問診療にも関わってみたい

もし一つでも当てはまるなら、少しだけ当院の話を聞いてみませんか？

💡総合川崎臨港病院はどんな病院？💡
● 創業70年以上「100年病院」を目指す地域密着型の病院です。
● 国立がんセンター内視鏡部出身の小田一郎院長が率いる消化器に強い病院です。
● 最先端のAI内視鏡導入／川崎市内では数少ない産科あり
● 地域包括ケア・急性期・回復期・療養など地域に密着した病院です。
● ママさんでも無理なく勤務が可能です！

🏥当院が選ばれている3つの理由🏥
1️⃣ゆったりした「ほっこり」病院を目指しています
● 「救急医療や高度急性期医療、重症患者入院治療」で利益をあげる病院ではなく、地域に密着した「一般外来・入院、往診、リハビリ」を中心にした「ほっこり」病院を目指しています。

2️⃣「休めない」を仕組みで解決
● 年間休日120日。有給消化は「目標」ではなく「取れて当たり前」としています。
● 「誰かが休むと回らない」ではなく、休んでも回る体制づくりに力を入れています
● 気合いや根性に頼らず、人を増やすことで休みやすさをつくっています

3️⃣ 医療業務に集中できるよう、臨床看護師を採用しています
● 2027年の採用計画で、専門医等の資格にこだわらない、地域密着医療を一緒に考えてくださる医師の採用を優先としました
● 消化器・循環器・脳神経・麻酔科・心療内科医師を優先採用としています

☝️いま、病院が変わろうとしています☝️
評価制度の見直し、AI音声入力の導入検討、業務改善…当院はいまシステムのAI化、DXなど変革期の真っ最中。パソコンやITが苦手な人でも業務の軽量化が実現するように、「現場職員の業務負担を少しでも軽くしたい」と理事長主導で大きなプロジェクトが動いています。完成された組織に入るより、一緒につくっていく方が面白い！他の病院での経験や「もっとこうしたらいいのに」という声、大歓迎です。

🔍募集中の医師🔍
● 一般内科医（ 消化器・循環器・脳神経・麻酔科・心療内科医師優先）

【募集内容】
募集職種：医師
正職員：一般医師　年俸　17,000,000円
正職員：　副院長　年俸　19,000,000円
正職員：　　院長　年俸　23,000,000円

住所：神奈川県川崎市川崎区中島３−１３−１ 総合川崎臨港病院
アクセス：JR川崎駅・京急川崎駅からバスで13分、徒歩で2分
京急大師線 鈴木町駅から徒歩で15分
京急大師線 港町駅から徒歩で18分
京急大師線 川崎大師駅から徒歩で19分
特徴：一般内科、一般外科、整形外科、眼科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、一般病院、病棟、訪問診療、託児所・保育支援あり、社会保険完備、育児支援あり、残業ほぼなし、年間休日120日以上、退職金あり、資格取得支援