【土日出勤/Wワーク可◎】未経験歓迎!無理なく働けるアイリスト
most eyesについて
「自分史上最高の私へ」をブランドスローガンとして掲げ、全国で50店舗展開しております。今後もmost eyesの高品質なサービスを全国のお客様に届けるべく、引き続き全国へ展開、ゆくゆくは海外へも店舗展開していきたいと考えています。
most eyesには、
「most eyesを通し、アイリストに技術者としても1人の人間としても成長してほしい」
「most eyesの素晴らしいスタッフのサービスをより多くのお客様に届けたい」
という2つの軸があります。
そのため、
・デビュー前の充実した研修制度
・社内のトップアイリストによる定期的な技術指導
・サービス力向上のための接客・接遇教育
などを社内制度として整えております。
これらの制度により、未経験からでもトップアイリストへ成長し、業界でもトップクラスの高技術アイサロンの地位を確立しています。
most eyesの特徴
1.充実した研修制度約1ヶ月の研修期間の中で、most eyesが提供する「アイブロウスタイリング・ハリウッドブロウリフト・まつ毛パーマ」の全てのサービスを習得していきます。
①顔の筋肉・骨格に合わせたデザインを提供するために必要な知識を習得する座学
②講師のデモンストレーション
③トータル50名以上のモデル施術
④トップアイリスト帯同によるデビュー前の店内動線確認
以上の流れで研修を進めていきます。
most eyesでは1名の講師につき指導するアイリストは3名までとしています。そのため、講師が研修生1人1人に寄り添うことができるので安心してデビューすることが可能となっています。
2.トップアイリストによる定期的な技術指導会
デビューしてからは、most eyesのトップアイリストによる月1回の技術指導会を行っています。アイリストが自身でモデルを施術し、その工程や仕上がりに対してフィードバックを受けています。
3.未経験からでも月給30万超え
3ヶ月に1回の給与査定、毎月の成果に合わせたインセンティブ制度、一定の基準を満たした際の役職手当など、成果に応じて還元します。most eyesのアイリストは未経験からのスタートが7割ではありますが、月給30万を超えているメンバーがその中の5割以上いることから、未経験でも稼げることの現れとなっています。募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
インセンティブあり(個人売上) ※時給やインセンティブは成果に応じて毎月昇給の可能性あり ・物販売上+オプション売上の5%、回数券売上8%、指名売上100% ※物販の平均:3000円~、回数券:3万~、指名料:200~600円 交通費支給 試用期間なし
想定年収
- 【ジュニアアイリスト/1年】
- ・入職1年目 100万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
◆ 研修体制 ・研修期間:1ヶ月 ・講師1名につき、研修生は最大3名までの少人数制 ・基礎から応用まで段階的に習得できるカリキュラムを採用 ◆ 研修内容 ・基礎知識(座学) 骨格・筋肉・眉毛やまつ毛の生え方の理論から、カウンセリングで伝えるための言語化力まで実践的に習得します。 ・技術研修 モデル施術を重ねながら、スピード・精度・デザイン力を向上。 講師が都度フィードバックし、デビュー時に「自信を持って施術できる状態」を目指します。 ・接客・マナー 挨拶・所作・電話/受付対応・ご案内方法など、印象を左右する接客を基礎から学びます。 ・カウンセリング力 お客様のお悩みや理想を伺い、骨格・状態に合わせて提案できる力を育成します。 ◆ 研修で身につくスキル ・モデル施術 ・カウンセリング・ご提案力 ・接客・コミュニケーションスキル ・物販提案・リピート獲得の営業スキル ・SNS発信・セルフブランディング力 ・技術者としてだけではなく、「指名・売上を作れるプロ」へ成長できる内容です。
長期休暇・特別休暇
慶弔休暇 有給休暇 年末年始休暇(12/30、12/31、1/1、1/2)
歓迎要件
・プライベートも大切にしながら、無理なく長く働きたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
アクセス
設立年月日
2023年12月
施設・サービス形態
ブランド
設備(席数/機器 等)
提供メニュー
顧客単価
客層
営業時間
休業日
スタッフ構成
スタッフ男女比
スタッフ平均年齢
【眉毛×まつ毛パーマ専門店】 most eyes武蔵小杉店の職員の声
アイリスト(事業責任者)
経験年数:10年以上
更新日:
経歴を教えてください!
美容師免許取得後、大手アイラッシュサロンに勤務。 その後はフリーランスとして3社でアイリストを務め、経営者のサポートをしながら自身でも個人サロンを立ち上げました。 出産を機に施術をフルで入る働き方の難しさ」を感じ、子育てと仕事を両立できる環境を求めて、研修講師・マネージャー職として弊社に入社。現在はアイリストの教育を通じて店舗の売上アップに貢献しています。
今の仕事のやりがいは何ですか?
研修で身につけた技術や接客が、店舗全体の雰囲気や数字に直結することです。 教育を通じてチーム力を底上げし、売上UPや離職率の低下といった具体的な成果につながったとき、責任者としてのやりがいを強く感じます!
職場の魅力について教えてください!
スタッフ同士の仲が良く、困ったときにすぐに相談できる環境があるのが一番の魅力です。競い合うのではなく、お互いの成長を応援し合える雰囲気なので安心して働けます。 また、研修制度がしっかり整っているので、不安を抱えたまま現場に出ることがなく、どんな経験の方でも安心してスキルアップできるのもポイントです。頑張りはきちんと評価してもらえるので、“自分らしいキャリア”を築いていける会社だと思います!
1日の流れ
出勤

予約の確認/店内の掃除 フレックスタイム制で出勤時間が自由!
施術

受付から施術まで担当。 マンツーマン施術で丁寧にカウンセリングし、最適な施術を提供します。
休憩
1日1時間は必ず休憩。外でのランチもOK
オンラインMTG

研修講師や本部メンバーがしっかりサポート。 技術の不安や悩みもすぐ相談できます。
退勤
残業ゼロ・終礼なしで、プライベートも大切にできます◎
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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