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- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事の流れ】 ★AM勤務の流れ★ 8時45分~ 朝礼、当日ルート確認他、車両の日常点検 9時15分~ 午前訪問診療へ出発 ※医師診療中は車両にて待機 12時15分頃 午前診療終了し事務所へ当日事務処理 12時45分 お疲れ様でした♬ ★PM勤務の流れ★ 13時30分~ 当日ルート確認他、車両の日常点検 13時45分~ 午後訪問診療へ出発 ※医師診療中は車両にて待機 17時00分頃 午後診療終了し事務所へ、当日事務処理 17時30分終業 お疲れ様でした♬ 午前・午後ともに個人宅への訪問の場合は、6件程度送迎していただきます。 また、時間に余裕があるときは、車両の洗車等も行っていただきます。 ***◇***◇***◇***◇***◇****◇*** 男性・女性問わず活躍中(≧▽≦) 新しいクリニックの為、スタッフ同士仲もよく情報共有もすぐ出来るので 困った事があっても大丈夫です♬ ***◇***◇***◇***◇***◇****◇*** 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ★自動車運転免許必須(AT限定可) ★交通ルールを順守し、安全運転をしていただける方 ★非喫煙者
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市新鎌ヶ谷3-2-9 kinomise201 京成松戸線 新鎌ヶ谷駅から徒歩で10分 東武野田線 新鎌ヶ谷駅から徒歩で8分 成田スカイアクセス 新鎌ヶ谷駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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昇給賞与あり☆正社員のエリアマネージャーを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 269,000円
- 仕事内容
- 法人が取り組む各事業所のマネージメント(エリアマネージャー候補)を行う総合職 法人が取り組む事業には、清掃、介護、物流、行政委託事業(相談事業)などがあり、その現場運営や法人全体の運営に携わる仕事 経験実績を踏まえて、エリアマネージャーとして登用します 社会貢献活動も業務に含まれます ※対応するエリアは千葉市、船橋、白井、松戸、幕張 ※本部所属で各事業所をまわり、取り扱っている事業(清掃、介護、物流、行政委託事業)すべての経営管理をおこなっていただきます 業務の変更なし 転勤の可能性あり:千葉市
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ~64歳(定年制度のため) 学歴不問
- 住所
- 千葉県船橋市高根台6-2-20 2F 新京成線 高根公団駅から徒歩で3分 新京成線 高根木戸駅から徒歩で10分 新京成線 滝不動駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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特徴が同じ求人をもっと見る訪問看護ステーションなのは船橋の総務 営業スタッフ求人
訪問看護ステーションでのお仕事です!未経験歓迎!
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでの総務、営業 事務補助 社用車管理 設備、物品管理等、多岐に渡る 利用者様との契約にかかわる業務 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- Excel、Wordができる方 車の運転があります。 社用車の点検もしますので、車の知識があれば尚歓迎 無資格可
- 住所
- 千葉県船橋市芝山1-39-7-101 東葉高速鉄道 / 飯山満駅 徒歩9分 新京成電鉄 / 高根公団駅 徒歩22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
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マネージャー候補1名募集中◆+。・゚*:。初めての募集です!
地域に密着して成長中の医療法人グループ運営に携われるチャンス!
経験を活かして活躍できる環境です。
当グループは、心療内科・精神科を母体として
「もっと ほっと ずっと」をキーワードに
メンタル医療の観点から幼少期から老年期まで
全年齢層の患者さんのメンタル面での
「こまった」を「ほっと」にすることを目指して
活動している法人です。
日本中に「ほっと」できる場所をつくるためスタッフ全員で日々奮闘しております。
お任せする業務は、日々100名超来院するクリニック外来部門全体のマネジメントとサポート業務を通して
より強固な組織づくりをしていくこと。
マネージャー候補として、今後さらに新規院での開設があればそちらでの活躍も視野に入ります。
同じく拡大している訪問診療部門での研鑽も将来的に可能です。
「経営に携わりたい」
「法人と一緒に自分自身も成長したい」
そんな向上心を持って取り組んで頂ける仲間を募集します!
部活動(旅の会・日本酒の会など職種の垣根を超えて職員の交流があります)もありますよ(≧Σ≦)
募集内容
募集職種
仕事内容
~具体的な業務内容~ ◆スタッフの業務全般に係るマネジメント(運営、労務、教育) ◆クリニック外来の収支管理、業績管理 ◆業務の分析改善 ◆地域連携業務 ◆行政対応 ◆人材管理、採用活動 ◆医師のスケジュール・診療調整全般 ◆医師・精神保健福祉士・心理士・事務スタッフの院内連携調整 ◆法人内クリニック・他部門との業務連携 ◆診療枠の稼働コントロール全般 ◆困難ケース・トラブル対応 ◆医事サポート全般(受付・予約・会計・レセプト) 上記以外でも各事業所のシステム作り マニュアルの効率化などもお任せします。 oo○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆*:..。o○☆ *o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆*:..。o○☆ * ★30代、40代活躍中 ★柔軟な対応できる方大歓迎☆彡 ★休日はシフト制 ★クリニックなどで事務長経験のある方も大歓迎☆彡 o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆*:..。o○☆ *o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆ *:..。o○☆*:..。o○☆ *
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
使用期間の入職後3か月の想定基本給となります。 使用期間中:35万円 基本給:27万3700円 15時間みなし残業:4万6300円 役職手当:3万 ※固定残業:1ヶ月あたり(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) ★試用期間3か月 ★交通費支給(5万円まで) ★昇給年2回(4月、10月) ★賞与制度有(7月、12月) ★理美容補助 10000円まで支給 ※美容院、ネイル、マッサージなどに使えます! ◆シンパパ・シンママ子育て手当 (対象者のみ)
想定年収
- 【管理部リーダー職/1年】
- ・入職1年目 588万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
資格取得支援制度(取得のための講義・書籍・受験費用を補助)
勤務時間
●月曜日~土曜日でのシフト勤務(週5日勤務) ※日曜日ご出勤していただく事がありますが、他の日にお休み取得可能※ ●8時45分~17時30分 休憩60分
休日
★週休2日制(シフト制) ★祝日(開局の場合有、その際は振替休日取得) ★日曜日(ご出勤の場合有、その際は振替休日取得) ★季節休暇(毎年7月3日間付与) ★リフレッシュ休暇(毎年4月に7日間付与) ★年末年始休暇(12/30~1/3) ★その他、特別休暇、慶弔休暇、看護休暇等 産前産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり)
長期休暇・特別休暇
★季節休暇年間3日間取得(毎年7月に3日間付与) ★リフレッシュ休暇年間7日間取得(毎年4月に7日間付与) ★年末年始休暇(12/30~1/3)
歓迎要件
◇クリニックでのマネジメント業務勤務経験のある方歓迎 ◇マルチタスクを遂行できる方 ◇変化に対する柔軟性の高い方 ◇レセプト請求 (ORCA)経験ある方大歓迎 ◇電子カルテ(モバカルネット)経験ある方大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より、履歴書等の送付依頼をさせて頂き、書類選考をさせて頂きます。 ↓ [3]書類選考合格の場合、面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施(2回予定) ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2013年4月1日
施設・サービス形態
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