株式会社キズキ　流山市生活困窮者自立支援事業所のキャリアサポーター(総合職/新卒/その他)求人（正職員）

入社後は、流山市から受託する「生活困窮者就労準備支援事業」の 就労準備支援業務を中心に担っていただきます。 経済的な困窮や社会的な孤立、対人不安など、複合的な課題を抱える 一人ひとりに寄り添い、就労に向けて伴走する業務です。 キャリアサポーター、就労準備支援業務を中心として担いながら、 質の高い支援と持続可能な事業運営の両立を目指します。 ＜オーダーメイドに就労への道筋につくり、伴走する（就労準備支援）＞ 相談者が抱える複雑な困難を丁寧に紐解き、就労に向けて伴走します。 ・対象者との面談、生活面・社会面含む就労準備性のアセスメント、支援プログラムの作成 ・「どんな環境なら力を発揮できるか」を受入先と丁寧にすり合わせ、体験時の同行支援や受入後の定着・フォロー ＜社会とつながる一歩をつくる（地域ネットワーク構築）＞ 安心して自信を取り戻せる「段階的なステップ」のため、地域資源を開拓する。 ・地域の企業、NPO、関係機関等へ足を運び、ボランティアや就労体験先の開拓・受入体制の構築。 ・対象者を受け入れる話も個々で書く？ ＜現場から、事業を変える（事業運営・自治体連携）＞ 日々の支援で得た現場の声やデータをもとに、自治体とともに事業そのものをアップデートします。 ・対象者の変化や支援データを整理・分析し、事業成果として自治体へ可視化・報告 ・制度の狭間にある地域課題や潜在ニーズを捉え、支援メニューや運用の改善施策を提案・実行 ※ご希望と能力に応じて、相談支援や家計改善支援業務も一部お願いする場合があります。 決められた事業を運営するだけではありません。 現場で課題を見つけ、支援・チーム・事業を、自分たちの手でより良くしていく仕事です。 ※新規事業の立ち上げに伴うオープニング募集です。 決まったルールをなぞるのではなく、日々の変化や試行錯誤を前向きに楽しめる方を募集しています。 ■役割を広げる機会 意欲や適性に応じて、事業部を横断する以下のようなプロジェクトにも挑戦できます。 ・複数事業を横断した、支援品質向上のプロジェクト ・営業企画室のメンバーとして、新規事業・新規自治体の開拓 ・自治体事業の受託に向けた、提案書作成やプレゼンテーション ■この仕事のやりがい 1．支援職の枠を越えて「事業」を動かす 目の前の一人に向き合うからこそ、見えてくる制度の課題がある。 その課題を仕組みから解くために、キズキの支援職は現場だけに閉じません。 泥臭い支援の現場を大切にしながら、持続可能な事業へと育てていく。 専門性にビジネススキルを掛け合わせ、解決できる社会課題の幅を広げていく。 実際に、事業部長も副事業部長も支援系の有資格者。 現場の葛藤がわかる組織で、社会の仕組みを動かす手応えを得られる仕事です。 2．自分の意思で、仕事もキャリアも動く 年次を待つ。決められた異動に従う。前例がないから諦める。 そんな働き方ではありません。 「もっと良くしたい」と思ったら提案する。 手を挙げて、次の役割に挑戦する。 自分がどう社会に関わりたいかを考えながら、キャリアを広げていけます。 ■キャリアアップ キャリアは、年次や一律のルートで決まるものではありません。 現場での支援や事業運営を起点に、意欲や成果に応じて、役割を広げていくことができます。 ・責任範囲を広げ、マネージャーへ挑戦 ・新規事業の立ち上げ・運営 ・調査・研究系プロジェクトへの参画 20代や入社年次の浅いメンバーでも、手を挙げ、成果を出すことで、プロジェクトのリーダーやマネジメントを担う機会があります。 役割の広がりに応じて、待遇もステップアップします。 マネージャー：年収約500万円～700万円 シニアマネージャー：年収約800万円～1,100万円 「次に何を目指すか」を、上長とともに考え、挑戦しながらキャリアを広げていける環境です。 事業責任者、事業副責任者、主任相談支援員、相談支援員、就労準備支援員、家計改善支援員の構成で本事業を運営します。 生活・就労・家計といった複数の領域を担う支援職がワンフロアで連携し、チームで相談者を支える体制を整えています。 〈ポイント〉 ・主任相談支援員が常勤で在籍しており、拠点には常に相談・報告できる環境があります。 ・毎日4～5名が出勤するため、日常的に声を掛け合い、一人で抱え込まずに支援へ向き合えます。 ・生活・就労・家計の専門職が揃い、多角的な視点から支える「チームアプローチ」を実践できます。 ・責任者・副責任者も豊富な支援経験者。現場のリアルな難しさや葛藤を理解した上で、的確にバックアップします。

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。