株式会社IDEA　東京本部の総合職/新卒/その他求人（正職員）

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【月給50～55万円】障害者支援の経験を活かす！オフィス勤務のビジネス職。企業の側から障害者雇用を変える仕事
給与
正職員月給 500,000円〜 550,000円
仕事内容
お客様企業のオフィスに常駐し、人事チームの一員として障害者雇用を進める仕事です。上司（マネージャー）と毎日コミュニケーションを取りながら、障害者雇用の「型」を使ってお客様をサポートいただきます。 ❚ 具体的な仕事内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 採用方針の設計・障がいのある方に任せたい業務の洗い出し・設計・求める人材の定義（お客様の社内業務を伺いながら、他社事例をもとに作成します） ■ 採用サポート・採用計画の立案・応募者の募集（障がい者支援施設、ハローワークなどと連携）・面接の実施・サポート ■ 定着サポート・本人との定期面談・受け入れ部署との調整 ■ 社内理解の促進・研修の企画・実施 ■ メンタルヘルス対策・予備群のケア・休職者対応 ❚ 1日の流れ（例）￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00～10:00　メール・チャット確認 10:00～11:00　お客さま人事部と採用の進捗・計画を打ち合わせ 11:00～12:00　採用面接 12:00～13:00　昼休憩 13:00～13:30　障がいのある社員との定期面談（体調・業務状況のヒアリング） 13:30～14:00　受け入れ部署との打ち合わせ（業務内容・配慮事項のすり合わせ） 14:00～15:30　社内研修資料の作成 15:30～16:30　マネージャーとミーティング（採用計画のブラッシュアップ） 16:30～17:30　新しい業務の切り出し検討 17:30～18:00　翌日の準備、タスク整理 ❚ 入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣企業での障害者雇用の経験者は、ほとんど存在しません。全員が「未経験スタート」です。入社後は、障害者雇用や当社サービスのインプットからスタートします。その後、マネージャーや先輩メンバーのもとでOJTを受けながら、段階的に担当範囲を広げていきます。学ぶ意欲さえあれば、すぐにキャッチアップできる環境です。
応募要件
・社会人経験が3年以上ある方・基本的なPCスキルがある方（ Word、Excel、PowerPointなど）
住所
東京都港区赤坂５丁目２番３３号
赤阪駅：徒歩5分赤坂見附駅：徒歩7分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
土日祝休み
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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無資格OK！週休2日制度・年間休日120日以上能◎休暇制度も豊富☆品質保証責任者・安全管理責任者募集！
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正職員月給 600,000円〜 800,000円
仕事内容
【品質保証責任者】日本で医薬品を流通させるための承認取得手続きに関連する業務を担当 GQPに基づく品質保証体制の構築・運用国内外の製造所におけるGMP遵守状況の確認および監査対応品質関連の規程や手順書の作成・改訂出荷に必要な書類・データの確認業務逸脱・変更・CAPAなどの品質管理プロセスの運用回収が必要となった場合の品質的な判断サポート【安全管理責任者】海外医薬品の安全管理体制設計する重要ポジション副作用や有害事象に関する情報の収集・評価必要な安全性情報をPMDAへ報告定期的な安全性報告書の作成医療機関から寄せられる安全性対応に関する問い合わせへの対応安全対策や再発防止策の立案・推進従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件
無資格OK
住所
東京都港区虎ノ門5丁目1-4
東京メトロ日比谷線神谷町駅から徒歩で2分東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅から徒歩で6分東京メトロ南北線六本木一丁目駅から徒歩で12分
特徴
社会保険完備
土日祝休み
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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応募要件
何らかのサービス店舗で、店長、マネージャー、エリアマネージャー、スーパーバイザーなどマネジメントのご経験が一年以上ある方　 ※無資格でご応募頂けます※
住所
東京都港区赤坂５丁目２番３３号
赤阪駅：徒歩5分赤坂見附駅：徒歩7分
特徴
職場の環境
社会保険完備
土日祝休み
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
求人を見る

株式会社IDEA　東京本部の事業推進/ドクター管理(総合職/新卒/その他)求人（正職員）

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月給375,000円〜 500,000円

最終更新日:2020/09/04

【事業部長候補】美容クリニックの運営を一緒に行いませんか？駅直結★賞与4ヶ月★年間休日125日

＃株式会社IDEAとは
クリニックの開業支援から、集客戦略の立案、広告、マーケティング等のサポートを行う総合医療コンサルティング会社です。2006年の設立以来、多くの医療機関を支え、取引先は現在60院以上を有し、売上高は3年連続150％の成長率を誇ります。

募集内容

募集職種

事業推進/ドクター管理(総合職/新卒/その他)

仕事内容

全国に展開している美容クリニックの事業運営に関して、事業推進/ドクター管理担当として、事業運営、マネジメント等をお願いいたします。【業務詳細】・事業運営、メンバーマネジメント・ドクター管理（常勤医師のマネジメント）計7名・各ブランド責任者への事業推進に関わるヒアリングおよび提案業務・その他、経営企画業務ゆくゆくは以下の業務もお願いしていく予定です。・事業戦略の立案・経営計画の策定 ※美容クリニック勤務者及び本部スタッフのマネジメント業務がメインです ※クリニック等への外出、出張の可能性あり（都内・大阪梅田・名古屋　等）

給与

【正職員】月給375,000円〜500,000円

給与の備考

想定年収：600万～800万円 ※経験・能力を考慮いたします。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上年収600万円以上可能

勤務時間

10：00～19：00（休憩1時間） ※残業代全額支給 ※残業月平均20時間程度

休日

年間休日120日以上

シフト制（月20日出勤）年間休日125日

長期休暇・特別休暇

■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度（取得実績多数）

応募要件

学歴不問

【必須】・クリニックでの事務長経験もしくは美容クリニックでのマネジメント経験・クレーム対応経験・身だしなみに清潔感がある方（美容クリニック担当にふさわしい方） ※無資格の方でも、上記要件を満たす場合はご応募可能でございます。

歓迎要件

【歓迎】・美容クリニック関連業務経験（ドクター管理等あると好ましい）・BtoC営業のご経験のある方（生命保険、不動産、飲食など）・主体的に仕事を進められる方（自ら課題をみつけ、改善提案できる等）・定型レポートの作成だけではなく、付加価値のある分析/提案/課題解決をした経験のある方・貪欲に学び成長しようという意欲のある方・結果（業績）を出すまで絶対にあきらめない執着心を持つ方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。