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同じ市区町村の求人をもっと見るルリエの福祉用具専門相談員求人
2025年3月オープン！！スタッフ募集♪
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 吹田市・摂津市にお住いの方々を担当いただきます。 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ・福祉用具専門相談員の要件を満たす方 ・自動車運転免許 未経験の方でも歓迎します。 ブランクのある方、未経験の方、育児中の方も週休2日制でライフワークバランスが取りやすい環境です。
- 住所
- 大阪府吹田市南金田1-2-9-401地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩１０分 反響千里線「吹田駅」より徒歩１０分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る株式会社トーカイ 大阪支店の福祉用具専門相談員求人
資格取得支援制度あり☆研修制度充実でスキルアップ可能！あなたの力を活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 261,100円 〜
- 仕事内容
- 【介護・福祉用具レンタルのルート営業】 ・居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）への営業活動 ・介護用品（介護用ベッド、車いす、歩行器、杖、手すり等）のレンタル・販売 ・住宅改修工事（手すりの取り付け、段差の解消等）の提案から申請業務、施工立ち会い ＜一連の業務の流れ＞ ①ケアマネジャーと信頼関係を築き、ご利用者を紹介していただきます。 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等、ケアマネジャーがいる事業所に対して、 自社カタログや取扱商品を持って、定期訪問します。足繁く通い、会話を重ねていく中で、 ケアマネジャーと関係性を築いていきます。 ※主な営業先はケアマネジャーですが、医療従事者（看護師・理学療法士・作業療法士等）と 関わる機会もございます。 ②紹介いただいたご利用者宅を訪問、介護用品の選定・提案・納品を行います。 アポイントを取り、ご利用者宅に訪問します。ご本人やご家族に、 身体状況や介護状況、住環境について改めてヒアリングを行ないます。 実際に目で見て、会って話すことで分かる情報も多くありますので、 初回訪問に十分時間を費やしています。 ご本人の希望があれば、初回訪問時にお持ちした商品をお試し利用（１週間）していただきます。 ヒアリング後に選定した商品を、改めてご利用者宅に納品いたします。 商品説明に加えて、組み立てや注意喚起等も併せて行います。 ③契約書類の締結 契約書類を基に、契約内容をご説明いたします。 ご了承いただけたら、署名と捺印をいただきます。 介護保険制度に関わる事項であること、またレンタル料金も発生しますので、 細部に至るまでご説明します。 契約についても、十分に時間を費やし、ご利用者ならびにご家族の不安が無いよう努めます。 ④サービス担当者による定期的な会議への参加 ケアマネジャーはじめ、ご利用者が利用されているサービス事業所の担当者が集い、 利用状況や身体状況の報告・共有を実施いたします。 話し合った結果を基に、介護用品の見直しや追加・変更等の対応も行ないます。
- 応募要件
- 普通自動車免許（AT限定可） 福祉用具専門相談員資格 （無資格の場合入社後取得※費用は会社が負担） 経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市都島区友渕町3-5-15JRおおさか東線「城北公園通」駅から徒歩約7分 地下鉄「都島」駅からバス「高倉町３丁目」下車徒歩３分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給自動車運転免許研修制度あり
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 270,833円 〜
- 仕事内容
- 福祉用具アドバイザーとして、利用者様や施設職員、ケアマネジャーと連携し、最適な福祉用具の選定・提案を行います。 【主な業務】 福祉用具の提案（新規営業なし）： 主に入居型の老人ホームを定期的に訪問し、既存利用者様への福祉用具を提案します。 ただし、施設職員やケアマネジャー様との信頼関係を築く「社内営業」は非常に重要です。 この関係構築こそが、専門相談員としての仕事の土台となります。 選定サポート： 利用者様の状態や生活環境に合わせ、施設職員やケアマネジャーと相談しながら最適な用具を選定します。 定期訪問・点検： 納品した用具が安全・快適に使えているか、定期的に訪問し、ヒアリングと点検を行います。 施設に訪問するため、ご自宅に訪問する時よりもニーズの数が違います。メモを取りながら聞き取りをすればOK！ 書類作成： 介護保険を利用するための申請書類作成など、関連事務作業を行います。
- 応募要件
- ネイルもOKです。 福祉用具の点検も行うこともあるので指に力が入る程度がおすすめです。 自動車運転免許必須 大阪府下全域、兵庫県内を運転します。 軽自動車です。 異業種からの転職も大歓迎します。 無資格・未経験からスタートできるよう、定期的に勉強会も開催しています。 福祉用具専門相談員を取得していない新人さんは まずは資格の取得から！ 利用者様の安全に関わる大切な仕事なので、 まずは福祉に関することを覚えるところからスタート。 NSAでは、「福祉用具専門相談員」の資格取得をしてもらいます。 もちろん、費用は全額会社負担！ 未経験でも、８日間程度の受講で取得可能です。 もちろん、経験者も大歓迎！ 4月から新人男性職員が入社しました！ 元介護職で福祉用具は初めてです。 ピカピカの1年生が、業務習得に奮闘中！ 是非入社して一緒に成長していきましょう。
- 住所
- 大阪府大阪市中央区北浜東2-18地下鉄谷町線「天満橋」駅より徒歩7分 京阪電鉄「天満橋」駅より徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社ヤマシタ 吹田営業所の福祉用具モニタリングstaff(福祉用具専門相談員)求人（契約職員）
スライドギャラリー
【吹田】ヘルパー経験のある方優遇◎暮らし良い環境作りを一緒に行っていただける方募集！
「正しく生きる、豊かに生きる」
創業から60年、この企業理念を体現し続けています。中でも福祉用具貸与を主とするホームケア（在宅介護）事業部においては、福祉用具や住環境のコーディネートを通じて、豊かな暮らし・暮らし良さを提供しています。今期においても安定した成長を続け、さらに多くの利用者さまの’生きる’をもっと豊かにするため、全国70拠点以上となった今も新規出店を加速させております。働く私たちにも豊かさを
- ライフスタイルに合わせた働き方ができます！
- 未経験でも安心&ステップアップを目指せる研修制度
「利用者さまからの’ありがとう’が何よりのやりがい」
「困っている人の力になりたい」
「仕事だけでなく、自分の趣味や家族・友人との付き合いも大事にしたい」
「安定した環境の中、自分のペースで着実に成長していきたい」
そんな社員が働く、株式会社ヤマシタです。共感いただける皆さまからのご応募を心よりお待ちしております‼
募集内容
募集職種
仕事内容
レンタルサービスというビジネススキームであり、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です！ ■職務概要 利用者さま（主にご高齢者）のご自宅を訪問し、当社でレンタルいただいている福祉用具の点検や、利用状況の確認を行います。 また、利用者さまの状況に応じて、適切な福祉用具のご提案を行います。 【具体的には】 《福祉用具の点検》 介護ベッドのネジの緩みがないか、車いすの空気が抜けていないかなど... 定期的に利用者様のご自宅に伺い、安全に使っていただけるように確認、調整をします。 また、ご自宅を訪問するアポイントのための架電も行います。 《福祉用具の利用状況の確認》 福祉用具を正しく利用できているか、現在の身体状況に合ったものを使用できているかを、ケアプランを基に確認、社内に報告します。 《福祉用具の提案》 利用者様へのヒアリングを行い、適切な用具を選定・納品し、より良い暮らしのためのご提案をします。 研修を受けていただきますので、未経験の方でもご応募いただけます。 【取扱商品】 杖、手すり、歩行器、ベッドなどの福祉用具 ※その他、報告書入力や社内連絡(メール・チャット)のためPC作業有。 ■備考 当社のサービスをご利用いただいている方、そのご家族と接して、笑顔になる瞬間を作れるお仕事です。 年齢を重ねることで難しくなっている動作が、福祉用具を利用することで出来るようになる。そんな喜びをお届けします。 利用者さまからの『ありがとう』の言葉や、役に立てている実感が、やりがいに繋がります。 ＊Checkマニュアルに沿って行います。 ＊故障の場合は後日交換品を持参。修理は工場で対応するため特殊なスキルは不要です◎ ＊未経験歓迎♪1～2か月は先輩スタッフと同行します。 ＊レンタルのため半年ごとに同じお客様の元へうかがいます。顔を覚えていただき「楽しみに待ってたよ！」などうれしい言葉をいただけます◎ 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社の定める業務） 就業場所の変更の範囲：なし
診療科目・
給与
給与の備考
※スキル・経験を考慮して決定 ※能力や経験を考慮のうえ、契約更新時に昇給する場合あり ■通勤手当支給（非課税限度額内） ■正社員登用あり（入社2年弱で登用されたスタッフも！）
待遇
教育体制・研修
◆◆◆成長をサポートする研修制度◆◆◆ OJT研修、職種別研修、福祉用具専門相談員指定講習 ※年度や営業所によって研修名称・メニューが変更になる場合があります
勤務時間
一か月のうち163時間のフレックスタイム制／標準労働時間8時間 ※月内の祝日の日数等により変動有。 コアタイム／10:00～16:00 フレキシブルタイム／7:00~10:00、16:00~22:00 標準的な勤務例／9:00～18:00（休憩1時間） ※9:00～18:00で働く方が多いですが、通院やお子様の送迎の際などの勤務時間の調整として、フレックスタイムを利用しています。
休日
土日祝 ■週休2日制（月1～3回程度の土日祝出勤。平日に振替休日取得。） ■年間休日数121日以上
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 年末年始休暇 有休休暇（半日・時間単位も取得可） 積立有給休暇 特別休暇（出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか） 産休・育休・介護休業
応募要件
歓迎要件
■未経験の方歓迎◎ ■ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方優遇致します！ ※ブランクありOK！
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考⇒面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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