賞与年3回・資格取得支援☆未経験OK!松戸市常盤平にある福祉用具レンタル・販売事業所で管理者として活躍しませんか?
この取り組みにより、サービスの安定化はもちろんのこと、スタッフが 無理なく働ける職場が実現されています。そんな当社が運営する福祉用具レンタル・販売 めいと介護支援センターでは現在、一緒に働いていただける正職員の福祉用具専門相談員(管理者)を募集中です。「ありがとう」があふれるあたたかな職場で、あなたも働いてみませんか?
株式会社めいとケアの3つの特徴
- 資格取得支援制度を設け、スキルアップを支援!当社で運営しているスクールもございます!
- 時間外がほとんどないのでメリハリをつけて働くことが出来ます。
- 研修会手当や年末年始手当など、あなたの頑張りを給与でしっかり還元しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
〇介護保険制度での福祉用具のレンタル、販売業務 住宅改修などに携わります。 ・ご利用者様宅への訪問、納品及びメンテナンス。 ・計画書など書類作成 ・ケアマネージャーなどのお客様紹介先への営業。 ・職員のマネージメント業務 (目標達成に向けて人材や他のリソースを管理し、具体的な手段を講じていただきます。) ※管理者または福祉用具相談員経験者。運転免許必須。 【変更範囲:変更なし】
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※給与は経験・資格を考慮し優遇します ・昇給年1回(業績能力による) ・賞与年2回 通常賞与2回/夏・冬(業績能力による/入社1年経過後) ・交通費全額支給(上限無し) ・社員紹介・入居者紹介コミッション(~5万円) 【雇用期間】 期間の定めあり(3か月:期間中時給1200円)。次回原則更新(期間の定めなし)。 【試用期間】 なし
待遇
・社会保険完備※加入基準準拠 加入:政府管掌健康保険75歳まで、厚生年金70歳まで ・交通費全額支給(上限なし) ・制服貸与、ロッカー貸与、エプロン貸与 ・休憩室、食堂完備(施設による) ・定期健康診断無料(年1回、別途夜勤者健康診断あり) ・自社保養所無料(群馬県榛名湖畔荘) ・マイカー通勤、自転車通勤、バイク通勤可(駐車場無料) ※任意保険加入必須。応相談。 ・ハラスメント窓口(コンプライアンス対策室) ・復職支援(離職者再雇用、休職者復帰) ・再雇用制度(年齢上限なし) ・賞与年2回 通常賞与2回 /夏・冬(業績能力による/入社1年経過後) ・ワクチン接種無料(任意:インフルエンザ) ・転居を伴う転勤の可能性なし。 (通勤1時間以内。施設異動、職種変更には随時応相談) ・転居を伴う転籍の可能性なし。 (通勤1時間以内。グループ内企業異動には随時応相談) ・年次有給休暇(法定通り付与)有給取得100%実績あり ・保育支援(自社/キッズめいと・就労証明書作成可・シフト配慮) 〒271-0064 千葉県松戸市上本郷3192(生後10か月から受け入れ)
教育体制・研修
・自社カレッジ(カレッジめいと柏) 〒277-0005 千葉県柏市柏3-6-29サンライズ吉野5F ※支援体制が整っているので、安心して介護の世界へ飛び込んできてください。 ※資格取得後1年の継続勤務で取得費用全額返金(テキスト代除く)。
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間) ※施設毎のシフト制 ※一か月単位の変形労働時間制
休日
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇(法定通り付与) フルタイムの場合:有給休暇10日(6ヶ月経過後付与) 有給取得100%実績あり ・特別休暇(規程により取得可/慶弔他) ・育児休業(規程により取得可/取得実績あり) ・介護休業(規程により取得可/取得実績あり)
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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応募に関するよくある質問
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