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- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・福祉用具レンタルや販売に関する相談 ・福祉用具の提案や選定、運搬、組立て、モニタリング、点検 ・住宅改修の現地調査、提案、見積り、図面作成 ・地位包括、居宅介護支援事業所、高齢者住宅等への営業
- 応募要件
- 福祉用具専門相談員（業務経験1年以上あり） 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：Excel、Word 64歳以下（定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 大阪府東大阪市古箕輪1-15-2近鉄けいはんな線 吉田駅・荒本駅から自転車で約10分 ＪＲ学研都市線住道駅・鴻池新田駅から自転車で約10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給自動車運転免許研修制度あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る有限会社ティエラの福祉用具専門相談員求人
未経験者も歓迎！高齢者を笑顔にする福祉用具レンタルのお仕事です。【ルート営業】
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 福祉用具専門相談員（レンタル）の業務全般 ・レンタルユーザーのお宅を訪問、機材のメンテナンス ・福祉用具の導入による生活改善を提案（転倒予防など） ・搬入設置と機材のリプレース ・卸売各社との機材の導入調整 ・計画書の作成や、モニタリングシートの入力 など
- 応募要件
- １．要・自動車運転免許 ２．福祉用具専門相談員の資格お持ちの方は歓迎。 無資格の方は、福祉用具専門相談員として業務をおこなう前に資格取得していただきます。 ※取得にかかる費用は、会社負担です。
- 住所
- 大阪府東大阪市新町１－２４近鉄けいはんな線 新石切駅 徒歩１４分 近鉄奈良線 瓢箪山駅 徒歩１４分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新卒可
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 介護用品のレンタル・販売を行う「介護用品 和奏」で、 営業スタッフのサポートをしてくださる方を募集しています☆ ＜お仕事の内容＞ ・利用者様のお宅や施設へのモニタリング・点検訪問 ・福祉用具の納品・引き上げ ・パソコンでの記録や報告書入力 など 現在、営業スタッフ（男性2名）と事務スタッフ（女性2名）が在籍しており、 いつも笑顔があふれるアットホームな職場です！ 分からないことはすぐに聞ける環境なので、未経験の方や女性の方も安心して始められます！
- 応募要件
- モニタリングなどの業務を行うには資格が必要ですが、 下記いずれかの資格をお持ちの方は、講習を受けずに福祉用具専門相談員として勤務していただけます。 ＜対象資格＞ 福祉用具専門相談員／保健師／看護師／准看護師／理学療法士／作業療法士／社会福祉士／介護福祉士／義肢装具士 資格をお持ちでない方もご安心ください！ 入社後に資格取得支援制度を利用して「福祉用具専門相談員講習」を受講していただけます。 費用は会社がサポートいたしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ※普通自動車運転免許（AT限定可）は必須です。 必要なPCスキル：Excel、Word 64歳以下（定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 大阪府東大阪市古箕輪1-15-2近鉄けいはんな線 吉田駅・荒本駅から自転車で約10分 ＪＲ学研都市線住道駅・鴻池新田駅から自転車で約10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給自動車運転免許
（株）ゴトウ・アズ・プランニング 東大阪店の福祉用具専門相談員求人（正職員）
スライドギャラリー
未経験歓迎◎東大阪市吉田本町にある事業所でご高齢者の生活環境を整えませんか？
- 賞与の支給は年2回あり、日頃の仕事への取り組みを評価します
- 人と話すことが好きな方は活躍しやすい環境です
- 手厚くお教えしますので、未経験の方もご安心ください
募集内容
募集職種
仕事内容
居宅介護支援事業所への営業 お客様宅への訪問→相談・ヒアリング→提案 提案した商品の配送・納品（組立・設置あり）、商品の使い方の説明もおこないます 不要となったレンタル商品の回収 ご利用者様との契約、申請書など書類記入、集金 アフターフォロー業務（レンタル商品の点検やモニタリング） 書類作成業務（パソコンやiPadを使用） 商品入出庫業務（ハンディ使用） チーム業務
診療科目・
給与
給与の備考
【基本給＋固定残業代】 基本給 193,080円～239,380円 固定残業代 27,356円 ～33,915円（月20～25時間分） ※超過分は全額支給 ※給与は経験、能力などを考慮の上決定 例）一般職(勤続3年・25歳男性・未経験入社) 基本給 212,880円 固定残業代(20時間分) 30,161円 計）243,041円 例）リーダー職（勤続10年・44歳男性） 基本給 282,680円 固定残業代(25時間分) 50,590円 計）333,270円 ※試用期間：3か月間 試用期間中の待遇変更なし
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00～18:30（1ヶ月変形労働 シフト制） ※実働:基本7.5時間+ 8.5時間×7日あり/休憩60分 １か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） 平均月残業時間：15～20時間
休日
月9日 シフト制(希望休を優先に確認) 年間115日（社内カレンダーによる）
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社半年後10日付与)→5日間は要取得 夏季休暇(3日) 冬季休暇(4日) 慶弔休暇(申請により)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
営業時間
休業日
1日の流れ
出勤～積み込み
①出勤後、前日に決まっている当日のスケジュールと伝票を確認します。 ②当日乗車するハイエースや軽バンへ、商品の積み込みをします。 ③朝礼をして出発の準備をします。
出発～午前中
午前中で1件～3件。 例としては、 訪問① 紙おむつ宅配、集金 訪問② 歩行器見比べ納品。 訪問③ 相談業務、ケアマネ－ジャー同行 すぐに終わる業務もあれば、相談が長引いて、60分以上利用者さんとお話をすることもあります。
休憩時間
お昼休憩は60分しっかりとります。 事務所に戻って食べたり、お店で食べたり、それぞれ好きなところで食べることができます。 毎日いろいろな場所へ行くため、車で食べることが多いですが、プライベートスペースとしてゆっくり過ごします。 また、午後のスケジュールを確認する時間にもしています。
午後の訪問
午後の訪問は3件～5件。 例としては、 訪問④ 車いす点検とモニタリング 訪問⑤ 利用者さん宅へベッド納品 訪問⑥ 担当者会議に参加 訪問⑦ ケアマネジャーへ報告営業 夕方頃にケアマネジャーが事務所に戻られるため、営業訪問は夕方に行きます。
帰社→退社
事務所へは16：00-17：00ごろに戻ります。 事務所へ戻ると、日報などその日の処理を終わらせ、その日回収した商品や車内の片付けなどを行います。 退社するのはだいたい17：30-19：00頃で、残業をできるだけしないようチーム内で協力し、効率よく帰ることを目指しています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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