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同じ市区町村の求人をもっと見る株式会社仁済 福祉用具貸与事業所の福祉用具専門相談員求人
【福祉用具専門相談員】★年間休日120日以上★自社制作の車いすもあります！軽度～重度・障害まで幅広く対応◎
- 給与
- 正職員 月給 263,800円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 福祉用具専門相談員業務（福祉用具商品全般に関するもの） ・貸与、販売…福祉用具のレンタル、販売を行います。 ・営業…居宅介護支援事業所などへの営業活動を行います。 ・納品、回収…福祉用具の納品や回収作業もあります。 ・点検作業…使っている福祉用具に異常がないかどうか点検します。 ・相談業務…福祉用具を使いたい方、使っている方に対し相談業務を行います。
- 応募要件
- 福祉用具専門相談員 自動車運転免許（AT限定可） 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 経験、学歴不問 介護資格不問
- 住所
- 東京都大田区東馬込1-4-15都営浅草線「馬込駅」から徒歩で6分 JR 「西大井駅」から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るセントケアりまいん大田の福祉用具専門相談員求人
【営業職】福祉用具専門相談員／資格取得支援制度／りまいん大田
- 給与
- 正職員 月給 247,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- 福祉用具専門相談員としての業務全般をお願いします。 ・福祉用具の販売、搬入、組み立て、設置、回収業務 ・ケアマネージャーや市役所、病院等への訪問、営業全般 ・福祉用具計画書、契約書作成 ・電話対応など ※業務上、社用車の運転が必須です。 １日のスケジュール（例） ９：００～出社後、朝礼と１日のスケジュール確認 １０：００～１１：４５ お客様宅への訪問（１～２件程） １２：００～お昼休憩 １３：００～１６：４５ お客様宅訪問（２～３件程）・施設や役所訪問 １７：００～営業所へ戻り、書類整理や翌日の準備 １８：００～退社 ケアマネジャー等にご紹介頂いた福祉用具を必要とされているお客様宅に訪問し、 お客様やご家族に困っている事等をヒアリング、お客様に合った福祉用具を選定、 ご提案。納品後は定期訪問（半年後）を通してモニタリングを行い、随時商品の変更等 お客様が快適に生活できるようサポートします。
- 応募要件
- 福祉用具専門相談員資格 自動車運転免許証
- 住所
- 東京都大田区蒲田5-36-2JR京浜東北線 蒲田駅から徒歩で5分 東急池上線 蒲田駅から徒歩で7分 東急多摩川線 蒲田駅から徒歩で7分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給自動車運転免許研修制度あり
特徴が同じ求人
メルシー・ダイキ 雑色店のルートセールス求人
【雑色駅から徒歩6分】資格取得費用は当社負担！ノルマなし♪賞与年3回◎社会貢献度の高いお仕事をしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 福祉用具のレンタル/販売・リフォームの受注祉用具の納品・回収など ※1日に5～10件ほど訪問 ※福祉用具は、車イスや介護ベッド手すりなど ※入社～半年/1年くらいは先輩社員のサポートとして経験を積む ※ノルマなし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・学歴不問
- 住所
- 東京都大田区南六郷2-25-22京急本線 雑色駅から徒歩で6分 京急本線 六郷土手駅から徒歩で17分 京急空港線 糀谷駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
株式会社バディの福祉用具専門相談員(福祉用具専門相談員)求人（正職員）
スライドギャラリー
月額給与30万円スタート！ 2026年入社も歓迎します！
目指すは「チームワークあふれる会社！」
2018年に大田区にて開業した株式会社バディは、創業以来大きな期待と信頼を頂き、大田区で毎年成長性を確保しています。
平均年齢35歳、若いスタッフが中心となり活気ある社風を構築しています。
お客様増加中の為、今回は3名の募集となりますが、残り1名枠となりますのでご了承願います。
■バディの強み
「良いモノ」を「より安く」、「どこよりも丁寧」に「確実」に提供してきた「バディの当たり前基準」が
地域で評価を得ています。
ビジネスの基本である「ヒト」「モノ」「カネ」 そして「時間」において圧倒的な強みを持っています。
特にスタッフについては人柄・人間性を初め、知識や技術も高く、他社を圧倒する人材が揃っています。
■お客様第1主義
役職無し！ ノルマ無し！ 目標無し！ 社内資料無し！ 社内会議無し！など、他企業では当たり前の
社内ルールや運用が一切ありません。
数字が伸びない理由を詰められる事も無ければ、無意味な資料作成に時間を取られる事もありません。
限られたすべての時間はお客様に使うべき！と言う思考が根付いています。
■自由・責任・思考
直行直帰OK！ 制服支給もしていますが服装自由！ 一日のスケジュールも休日取得も自由！
社内で発生する案件はすべて自分たちで決めて行きます。
ひとり一人に権限が委譲されており、細かい確認は必要ありません。
自由を尊重する一方で、個人は常に高い意識や思考が求められます。
その結果、創業以来の成長をキープしています。
■やりがい・成長・報酬
仕事のやりがいと、報酬のバランスが取れている事が大切であり、社員満足を常に追求しています。
皆で頑張った結果、生み出した利益は適切に分配をして行きます。
稼げる介護業界を目指すことで、多くの若者にも挑戦して頂ける環境を目指しています。
賞与年3回支給（夏・冬の2回にプラスし、決算賞与1回あり／4期連続で支給中）
昇給は年1回ですが2万円～4万円程度の昇給実績（直近実績は108％の昇給率）
募集内容
募集職種
仕事内容
福祉用具のレンタルを主体に介護用品の販売や住宅改修・手すり工事など、ご自宅で安全に安心して 生活が出来るよう、様々な視点でご提案して行きます。 信頼関係があるケアマネージャー様からご紹介を頂くお客様になるので、飛び込み等による 活動はありません。 また、すでに福祉用具をレンタル頂いているお客様宅への定期訪問や追加提案・相談など、ひとり一人に 最初から最後まで寄り添った仕事をお願いします。 活動エリアは、大田区になるので非常に効率的に訪問出来ると同時に、全員が同じ大田区を担当しているので 常にサポートし合える環境が整っています。 未経験者の方には、先輩社員と同行しながら実際の現場で経験を積んで頂きます。 まずは、先輩社員の真似をしながら、優秀なお手伝いを目指してもらいます。 進捗を見ながら徐々にエリア担当を持って行く事になります。 同業他社からの方も、まずはバディの社風や手法に慣れて頂きます。 良い意見はどんどん取り入れて行きますので、もっと働きやすい職場づくりにご協力ください。 福祉用具レンタルのご利用者は、現在2,000名を超えており、来年には3,000名に届く勢いです。 今回は新たに3名の増員を予定しており、チーム力の強化を図りたいと思います。
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 231,100円～385,000円 ・固定残業代 68,900～115,000（40時間分） 固定残業代は残業の有無にかかわらず支給 超過分は法定通り支給 福祉用具貸与事業所での経験者は、現職の給与を100％保証 給与減はありませんのでご安心下さい。 その他、ご希望があれば面接時にご相談ください。 賞与 年2回＋決算賞与1回 昇給 年1回（直近実績は平均108％UP） 交通費別途支給 試用期間3か月・条件変更なし ※使用期間中も給与や待遇に違いはありません
待遇
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間） 休憩60分 時間外 月平均20時間
休日
年間休日110日／週休2日 日曜日・祝日・その他、お休みは希望に応じてカレンダーを作成。 例／年間休日110日＋有給休暇10日使用＝年間120日 自身のプライベートに合わせてシフトカレンダー作成が可能なので 3連休や平日のお休みなど自由度があります。 また、急な変更にも対応可能なので、前日までに調整する事も出来ます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 育児休暇 介護休暇
歓迎要件
福祉用具専門相談員で3年以上経験がある方 在宅・施設サービスで3年以上経験がある方 介護業界で3年以上経験がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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応募に関するよくある質問
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