住宅型有料老人ホーム『共同住宅ラクセル』ヘルパー/通院送迎専属職員の募集です♪♪
入居者様増加の為、ヘルパー/通院送迎専属職員を増員募集中です
- 介護職員初任者研修と運転免許をお持ちの方の募集とさせていただいておりますが、年齢や経験は問いません。
- ヘルパーの勤務は、6時~21時の間の実働3H~8Hでお願いしたいと考えております。
- 通院送迎専属職員の勤務は、8時~17時の間の実働3H~6Hで入居者様の通院予定に合わせて組んでいきます。
- 資格取得によるキャリアアップ制度もありますので、キャリアアップを目指している方にもピッタリです。
- 賞与は年2回の支給実績あり、やりがいを感じながら働けます!!
入社祝い金制度 パートの方には3万円 ※入社6か月経過後支給をさせて頂きます
- ヘルパーの資格を保有しているけど活かせていない方大歓迎です♪
- 通院送迎専属職員の場合、最初は2名体制で同行をし引継ぎをしますのでご安心下さい♪
- 年齢や経験は問いません。※ヘルパー資格は必須
- その他、勤務日数や勤務時間も相談可能です、沢山のご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
■ヘルパー 共同住宅のご利用者様の介護業務 ・身体介助(食事、入浴、排泄・買物・通院同行など) ・生活援助(調理、洗濯、掃除、家事全般など) ・共同住宅の清掃・消毒 ・報告書作成 など ※定員15名 ※送迎、同行業務は社用車を使用 ※4~5名体制で勤務 ※夜勤専従の体制なので 夜勤は原則ありません ※雇用期間の定めあり:1カ月~1年(原則更新) 更新の上限なし 転勤の可能性あり(苫小牧市内) 業務変更なし ■通院送迎専属職員 共同住宅のご利用者様の通院送迎・院内介助・診察の際の補助 ・報告書作成 など ※定員15名 ※送迎、同行業務は社用車を使用 ※1名体制で勤務 雇用期間の定めあり:3カ月~1年(原則更新) 更新の上限なし 転勤の可能性あり(苫小牧市内) 業務変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【その他】 通勤手当:実費支給(上限なし、規定による※20円/km) 賞与:実績年2回(会社、個人の業績による) 固定残業代:なし ※試用期間なし
教育体制・研修
勤務時間
休日
勤務表による(シフト制)
長期休暇・特別休暇
■ヘルパー 育児休業取得実績あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年5月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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