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PDハウス平和が丘/株式会社サンウェルズの介護職/ヘルパー求人(正職員)
NEWPDハウス平和が丘(名古屋市名東区)|残業月平均4.4時間|年間休日120日|月3日希望休申請OK|連休取得OK|充実の待遇・福利厚生・研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 291,000円 〜 301,000円
- 仕事内容
- 介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等をお願いします。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。 居室訪問時の必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート等が主な業務です。 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
- 応募要件
- 64歳以下(65歳定年制のため) 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ・初任者研修(ヘルパー2級) ・准看護師
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区平和が丘4丁目12番地下鉄東山線「一社駅」徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
場所が近い求人
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昇給・賞与あり♪スキルアップ研修やeラーニング導入!研修充実で安心して成長できます!

- 給与
- 正職員 月給 250,500円 〜 282,500円
- 仕事内容
- 介護保険対象デイサービスの介護業務 【具体的仕事内容】 ・送迎(添乗からスタート) ・移動介助 ・排せつ介助 ・食事介助(昼食・おやつ・水分補給) ・入浴介助(個別対応) 平均介護度は2、車いすは1割ほど。 自立歩行や杖・シルバーカーの方が多く、 比較的ゆったりコミュニケーションを取りながら支援できる環境です。 ・仕事内容の変更:会社が指定する全ての業務 ・転勤:東京都内に限る
- 応募要件
- 普通自動車免許(AT限定可) 介護福祉士
- 住所
- 東京都国立市富士見台3-15-6JR南武線 谷保駅から徒歩で8分 JR南武線 矢川駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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【介護スタッフ・正社員】残業ほぼなし♪プライベート充実◎<国立市谷保>

- 給与
- 正職員 月給 262,200円 〜 455,500円
- 仕事内容
- ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務 ・訪問介護 ・生活支援 【入浴介助】清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 【食事介助】摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 【排泄介助】おむつ介助、見守り、トイレ誘導 【生活援助】室内清掃、環境整備、洗濯 ・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート <1日の流れ>-------------------------------------------------------------------------------------- ■早出 07:00~09:00 夜勤より情報共有、モーニングケア 09:00~11:00 入浴介助、生活支援 11:00~12:00 昼休憩 12:00~14:00 食事介助、清潔ケア 14:00~14:30 全体カンファレンス 14:30~15:30 おむつ交換、生活支援 15:30~16:00 申し送り、書類整理 ■遅出 11:30~14:00 情報共有、食事介助 14:00~14:30 全体カンファレンス 14:30~15:30 休憩 15:30~17:30 入浴介助、生活支援 17:30~18:00 申し送り 18:00~20:00 食事介助、イブニングケア 20:00~20:00 書類整理、申し送り ・業務の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- <資格> 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士 <学歴・経験> ・学歴不問 ・未経験可 <年齢> ・22時以降は18歳以上の方のみ可 (労基法による年少者の深夜労働の禁止)
- 住所
- 東京都国立市谷保6057-2-4 ~ 6-6086-1.4.6089-1(地番)・JR南部線「矢川」駅より徒歩9分(650m) ・JR中央線「国立」駅よりバス乗車「富士見台第三団地」バス停より徒歩8分(550m) ・JR中央線「国立」駅よりバス乗車「くにたち郷土文化館」バス停より徒歩7分(500m)
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
PDハウス国立(国立市谷保)|残業月平均4.4時間|年間休日120日|月3日希望休申請OK|連休取得OK|充実の待遇・福利厚生・研修制度あり
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今回、「入社時に引越しを伴う方」へ引越し支援金として30万円を支給させていただきます!
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引越し支援金キャンペーン
の適用条件について
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・入社時に引越しを伴う方(同一都道府県内での引越しも対象)
・会社指定の配属施設(都道府県は選択OK!)へ入社が可能な方
・2025年10月1日以降の応募者かつ2026年4月1日までに入社可能な方
・本求人から応募した方
※10月1日以前に応募や説明会予約の履歴等がある方は対象外となる場合がございます
※正社員雇用のみ対象となります
※キャンペーン内容は変更になる場合がございます
※キャンペーンは予告なく終了する場合がございます
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📝当日面接可能!会社説明会開催決定☆昨年度1300名以上が参加!
☑️採用担当が直接皆様へご説明させていただきます!☑️希望者は当日そのまま面接を受けていただけます!(要予約)
☑️質疑応答のお時間もございますので、
気になることはその場で直接ご質問いただけます!
まずは話だけ聞いてみたい!という方もお気軽にご参加ください(^o^)
💡施設見学付き現地説明会
●PDハウス国立にて開催!/時間は全て13:00~<3月開催>3月30日(月)
※説明会・施設見学は【所要時間約2時間】を予定しております。
※面接ご希望の方は説明会・施設見学後に順次ご案内となります。
まずはお気軽に「応募する」ボタンを押してください♪
担当者より日程などの詳細についてお電話させていただきますので、説明会希望であることをお伝えください!
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~PDハウスが生まれた経緯~
介護施設の運営を通じて、パーキンソン病患者の病状が悪化することに課題意識を持ち、ひとつの病気に特化した施設が必要ではないかとのリハビリスタッフの声からPDハウスが誕生しました。
「リハビリをする機会を増やして欲しい」
「出かけたいけど1 人では動けない」
「動けるときは自分で動きたい」
ご入居者様の声に寄り添い、未来に向けた願いと想いを実現していく為の施設です。
私たちにしかできない挑戦をこれからも続けていきます。
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~PDハウスの特徴~
専門知識を持つスタッフが、ご入居者様おひとりおひとりに合わせた専門的な医療とリハビリ、看護、介護を提供しています!●社内資格制度や研修制度、専門医監修による“PDハウスリハビリメソッド”の活用など、
スタッフの「専門力向上」「知識向上」に努めています。
●ご入居後に運動機能や認知機能の改善、QOLの改善を実感される方が多くいらっしゃいます。
●ご入居者様の【平均在施設日数は3年4ヶ月】一定期間しっかりと関わることができます。
※2019年6月にOPENしたPDハウス野芥の平均値(25年5月末時点)
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~先輩スタッフの声~
『PDハウスは残業がほとんどなく、月の平均残業時間もわずか4.4時間ほど。年間休日も120日あって、休みもしっかり取れます。
前職と比べて家族と過ごす時間が増えたことで、プライベートが充実しています。』
『これまで経験してきた病院や施設と比較すると、ご入居者様の入居期間が長いと感じるので、
おひとりおひとりとしっかり関わることができています。』
『入社した時はパーキンソン病の知識がなく不安でした。
でも、OJTや研修制度、先輩方の丁寧なフォローなど教育体制が整っていたので、イチから学ぶことができました。
今ではひとり立ちして、新しいスタッフさんをフォローできるまでになりました。』
『多職種で連携し、ご入居者様のためにベストな対応を考えられる雰囲気を感じています。
看護職からは医療的観点の知識、リハビリ職からは残存機能維持の観点の知識など、様々な知識を吸収できます。
職種間の壁にとらわれず、スタッフ全員でご入居者様を第一に考えていきたいという方にぜひ仲間になって欲しいです。』
『産休・育休を取って復職しました。
周りのスタッフにも温かく受け入れてもらえて、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。
また、男性も育休を積極的に取られていて、社員の満足度向上、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる会社だと感じています。』
PDハウス国立/株式会社サンウェルズの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等をお願いします。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。 居室訪問時の必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート等が主な業務です。 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■介護福祉士、准看護師 月給341,000円~ ■初任者研修、実務者研修 月給331,000円~ ※夜勤手当5回分(8000円/回)含む ※介護福祉士または准看護師は資格手当(10,000円分)含む ※介護職処遇改善手当(41,000円分)含む ※居住支援特別手当(20,000円分)含む ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し交付対象となる期間に支給 ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※固定残業代なし
待遇
・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月)※業績により変動あり※介護職員処遇改善加算含む ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・資格手当(介護福祉士10,000円/月、准看護師10,000円/月、社会福祉士10,000円/月、介護支援専門員10,000円/月) ・家族手当(配偶者:10,000円/月、子:1人目8,000円/月、2人目6,000円/月、3人目以降4,000円/月)※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで ・日祝出勤手当(1,000円/日) ・年末年始手当(3,000円/日) ・交通費全額支給 ・車通勤可(駐車場完備) ・慶弔見舞金支給 ・退職金制度 ・社内資格制度(手当あり) ・資格取得支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・友達紹介制度(リファラル制度) ・ベネフィットステーション加入 ・制服・エプロン貸与 ※全て会社規程に基づく
教育体制・研修
資格取得支援制度あり
勤務時間
(早番)07:00~16:00 (中番)08:30~17:30 (遅番)10:00~19:00 (夜勤)17:00~翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) 【シフト制勤務】 ※時間帯は1時間程度前後する可能性あり ※公共交通機関やご家庭の都合で勤務できないシフトがある場合は応相談 ※残業代は1分単位で支給します ※夜勤月5回あり ※夜勤明けの次の日は基本お休みです
休日
<年間休日120日> 週休2日制(シフト制) ★…月3日まで希望休の申請OK!…★ 前月に希望休をお伺いして毎月のシフトを決めています。 お子様の学校行事など、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ (希望が重なる場合はご調整いただく場合もございます。)
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育休 ・介護休業 ・看護休暇 ★…有給休暇が取りやすい!…★ 社員一人ひとりが安心して休暇を取りやすい環境を整えています。 休暇取得に対する理解とサポート体制が整っているため、仕事とプライベートの両立がしやすく、リフレッシュしながら働くことができます♪
応募要件
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ・初任者研修(ヘルパー2級) ・准看護師
歓迎要件
前職はデイサービスやグループホームで勤務していたスタッフも多数活躍中です! これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 応募受付窓口より面接日程の調整のご連絡をいたします ↓ [3] Web面接 ↓ [4] 書類提出&適性診断 ↓ [5] 内定 ↓ [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
PDハウス国立/株式会社サンウェルズの職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数:3年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
今までに何度か看取りの現場に立ち合ったことはありましたが、その方がその人らしく最期を迎えられたかと思うと疑問が残ります。そんな中、サンウェルズは重度の病気をお持ちでもサポートを受けながら安心して過ごせる自宅のような場所だと感じたからです。 また、見学に来た時のスタッフの元気な挨拶や明るい表情がとても印象的で、施設内も整理整頓されており、私もこのきれいな職場で働きたいと思い転職を決めました。
職場の魅力について教えてください
チームワークの大切さです。 才覚寺では介護度の高い方が多く入居されています。一人で対応しきれない場合は、他のスタッフに応援をお願いすることもよくあり、ナースやリハビリスタッフ、事務員さんなど職種を問わず助けてくれるので、気持ちよく仕事ができます。忙しくても声を掛け合い、チームワークで乗り切れた日は感謝の気持ちを「ありがとうカード」で返しています。
1日の流れ
出勤・朝礼

・出勤、朝礼参加し前夜間帯の職員より申し送りを受けます。 朝礼に出ていない職員へ必要事項の申し送りを行います。
入居者様対応

・入居者様対応を行います。また食堂にて過ごされている方とのコミュニケーションや水分提供の準備を行います。 ・ナースコールがあった際には訪問対応します。訪問介護、訪問看護職員のフォロー等も行います。 ・集団レクリエーションの準備や入居者様の昼食準備、食事誘導等を行います。 ・シフトによって入浴介助などスタッフの動き方が変わります。
食事介助

・食事の配膳、食後の服薬を行います。 ・食事の介助等も看護職員・リハビリ職員と共に行います。 ・また、ナースコールがあった際には訪問対応もします。
休憩
・施設内の休憩スペースで休憩を取ります。
入居者様対応

・リハビリ職員・看護職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ・午前と同様に、入居者対応を行っています。ナースコールがあった際には訪問対応をします。 ・入居者様のカンファレンス等にも参加します。
申し送り

・夕礼に参加し今夜間帯の職員へ申し送りを行います。 ・ケアの改善点や居室環境などについても話し合います。
退勤
・申し送りや記録などを終え、退勤になります。
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