グループホームまどべⅡの介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給172,912円〜

最終更新日: 2025/06/08

グループホームで一緒に介護のお仕事しませんか？研修充実で安心◎働きながらの資格取得も応援☆

『グループホームまどべⅡ』について

札幌市豊平区にある、日当たりが良く、明るい雰囲気の認知症対応型共同生活介護事業所です。
基本理念は
「ゆったり寄り添い慈しみ合って暮らしていきたい。
自分らしく、誇り高く、地域の一員として生き生きと」。
笑顔や挨拶を大切に、入居者様の個性や要望に寄り添うケアを実施し、ご家族さまにも気軽に来訪していただけるように努めています。
また、毎日の散歩や季節の行事などの楽しみごとも特長です。

正社員の介護職員または管理者・管理者候補として活躍しませんか？

採用時研修や職員研修もございます。安心して働くことができる環境のなかで、あなたの感性を活かせるお仕事です。
資格取得支援制度で、働きながらのスキルアップも目指していただけます。
育児や介護休業、看護休暇の取得実績あり。ライフスタイルに大きな変化があっても働き続けることができます。

あなたに合わせた働き方のご相談も承ります。
ぜひ、一緒に働きませんか？
ご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護生活援助

■介護スタッフ＜高齢者の全般的な介護および生活支援業務＞入居者様の持てる力を発揮していただき、楽しく関わるケアを行なっていただきます。一緒に散歩に出て、季節感を感じ、ご入居者の活力や笑顔を引き出しながら私たちも元気をもらっています。 ■管理者・管理者候補＜高齢者の全般的な介護および生活支援業務＞入居者様の持てる力を発揮していただき、楽しく関わるケアを行なっていただきます。一緒に散歩に出て、季節感を感じ、入居者様の活力や笑顔を引き出しながら私たちも元気をもらっています。＜１ユニット管理者としての医療・役所・ご家族様対応・ユニット介護スタッフとりまとめ業務等＞事務的な業務もすべては入居者様とご家族様の笑顔のためのもの。慣れるまでわからないこと、困ったことは何でも聞いてくださいね。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給172,912円〜

給与の備考

基本給　172,912円＋各種手当　※時給×8H×21.4日（時給1,010円）資格手当　10,000～30,000円夜勤手当　6,000円/回役職手当　5,000円～通勤手当　公共交通機関実費支給（上限15,000円）、車通勤可能(駐車場無料) 処遇改善手当　あり年末年始出勤手当　あり昇給あり　賞与あり　（実績　年2回/100,000～300,000円）固定残業代なし試用期間3ヶ月（期間中時給：1,010円）夜勤手当は見習い数回まで4,000円/回【給与例】 ■介護スタッフ月額223,000円程度（＋通勤手当15,000円迄）介護福祉士で夜勤5回勤務処遇改善手当等を含む ■管理者・管理者候補月額233,000円程度(＋通勤手当15,000円迄) 管理者・介護福祉士で夜勤5回勤務処遇改善手当等を含む

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金定年制あり（一律67歳）再雇用制度あり（上限75歳まで）受動喫煙対策あり（屋内、敷地内全面禁煙）就業規則あり復職制度あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

資格取得支援制度あり採用時研修あり職員研修あり ※教育訓練時間や弊社が認める外部研修参加時も時給を支給します。（任意に受講した場合も支援金支給規定あり）

勤務時間

残業ほぼなし

1～4で週40時間の変形労働制 1）8:00～17:00 2）9:00～18:00 3）10:00～19:00 4）16:30～翌10:00　※月4～6回程度休憩時間：1～3は60分、4は90分時間外ほぼなし

休日

4週8休以上育児支援あり家庭都合休OK 月1シフト提出

シフトによる月9日体制 ☆休日希望出せます！年間休日108日＋有給休暇あり

長期休暇・特別休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日育児・介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり

応募要件

未経験可ブランク可新卒可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍

■一般スタッフ介護職員初任者研修、または介護職員実務者研修、または介護福祉士、いずれかの資格必須現在無資格の方もお気軽にご相談ください。学歴・経験不問ブランク可 18歳～66歳（年少者の深夜業務禁止/定年年齢を上限とする募集） ■管理者・管理者候補介護職員実務者研修、または介護福祉士、いずれかの資格必須ブランク可 18歳～66歳（年少者の深夜業務禁止/定年年齢を上限とする募集）誠実でコミュニケ―ションスキルの高い方を求めています

歓迎要件

■管理者・管理者候補認知症対応型サービス事業管理者研修修了者尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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