ケアネットおおのじょうの夜勤専従スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（パート・バイト）
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【入社祝い金最大9万円/採用強化中！】【大野城市】「一人で抱え込まない」手厚いチーム体制◎。医療依存度の高い方に向き合いながら、専門性を磨いてスキルアップできる職場です◎(ケアネットおおのじょう・夜勤専従スタッフ・パート・バイト)
ただいまケアネットおおのじょうでは夜勤専従スタッフ(パート・バイト)として一緒に働く仲間を募集しています。
あなたとお会いできる日を楽しみにしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
【複数名体制だから夜勤も安心】 「ナーシングホームおおのじょう（住宅型有料老人ホーム）」内での【夜勤専従】施設内訪問介護のお仕事です。 ・食事介助／食事の配膳、口腔ケア介助、服薬介助 ・排泄介助、おむつ交換 ・就寝・起床介助、体位変換等 ・ナースコール対応 ・夜間帯の巡視 ◇当施設の夜勤帯はご利用者様のケアや巡回など一定の業務量があり、やることが決まっているので1回の夜勤でしっかり働きたい方にはやりがいを感じやすい環境です◎ ◇ご入社後、慣らし日勤のご相談をさせていただきます。 〈入居されている方々〉 ご入居者様の多くは要介護4～5の方で、慢性期や終末期ケアが中心です。 （寝たきりの方・がん末期の方・神経難病の方・脳卒中や麻痺のある方・心不全、腎不全、透析治療中の方 など） 〈一人夜勤はありません〉 夜勤人員配置：看護職3名、介護職1名 夜勤帯も複数名体制のため、一人で抱え込むことはありません。 いざという時もすぐに相談ができる安心感があります。 ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：株式会社ナーシングホームの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施） ・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日 ・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）
診療科目・
給与
給与の備考
≪日給≫ ・初任者研修：24,120円 ・実務者研修：25,560円 ・介護福祉士：27,540円 ※遅刻や早退等の場合、控除があります。 ≪詳細≫ ・初任者研修1,340円/時 ・実務者研修1,420円/時 ・介護福祉士1,530円/時 ※22～5時は深夜手当25％UP ※8時間以降の法定時間外は時間外手当25％UP ※研修期間中（慣らし日勤勤務）は上記時給での支給となります。 ◇入社祝い金について◇ 【対象期間】 ・ジョブメドレー経由で2026年7月23日以降に本求人にご応募の上、2026年8月1日～10月1日迄の期間中に入社された方 ・過去3年以内に当社に在籍されていた方は除く 【支給金額】 ・最大9万円（勤務時間による） 【支給タイミング・支給方法】 ・入社7ヵ月後の給与支給日に一括支給（6ヵ月間の在籍が条件） ※支給条件あり 【その他】 ・採用予定人数上限に達し次第、終了となります。 ・終了の予告等は実施致しませんので悪しからずご了承ください 試用期間：6ヶ月（雇用条件の変更なし）
待遇
■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災） ※週20時間以上勤務の場合加入 ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） →JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄／月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■正社員登用制度 ■定期健康診断 ■企業主導型保育園（契約実績あり）
教育体制・研修
◆資格取得支援制度（介護職員初任者研修、実務者研修/規定有） ・受講費用を会社がサポート。 →資格取得後2年間ご勤務いただくことで、費用の自己負担は実質0円になります。 学びと仕事の両立を支援します◎ ◆入社後は2日間の座学＋OJTでしっかりサポート！ 入社1・2日目は、午前中を使って会社のことや就業ルール、介護に必要な基礎知識（BCPや感染症対策など）を丁寧にお伝えします。 午後からは施設内のご案内や社内システムの操作説明、そして先輩と一緒にOJTをスタートします。 ※新入職員研修：毎月【1,2日】または【15,16日】の連続2日間（各日9：30～12：00） わからないことはすぐに相談でき、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です！
勤務時間
夜勤専従 16:00～翌9:00（休憩2時間） ◇勤務日数はご相談に応じます（最低週1回以上ご勤務可能な方） ≪慣らし日勤について≫ 夜勤専従としてご勤務いただく前に、ご利用者様・施設の状況把握を目的とした「慣らし日勤（8：30～17：30（休憩60分））」を実施します。 ※研修日程はご経験に応じます
休日
■休日シフト制 ※月末までに翌月のシフト決定 《 月3日 希望休制度あり 》 お休み希望には柔軟に対応しています。 お子様の学校行事やイベント、 ご家庭の用事など、お気軽にご相談ください♪
長期休暇・特別休暇
■有給休暇（勤務日数により法定通り付与） ■入社時特別休暇（入社日に2日付与／入社後6ヶ月以内に取得） ※週5日以上の雇用契約の場合に付与
応募要件
■必須資格 初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ■必要なPCスキル 事業所のスマートフォンやPCを使用し、情報閲覧や記録等を行います。 基本的な閲覧と入力などの作業ができれば大丈夫です。 ※PC操作が苦手な方は、スマートフォンからの入力も可能です。
歓迎要件
◇ 介護施設等でのご経験を活かして活躍したい方 ◇ 訪問介護に興味はあるけど、未経験だから不安という方 ◇ ブランク・復職希望から復帰したい方 ◇ チームで協力してご利用者様を支えたい方 ◇ 看取りを学びたい方 ◇ 終末期ケアに関わりたい方 ◇ 介護スキルをさらに高めたい方 ◇普通自動車運転免許をお持ちの方
選考プロセス
[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]採用担当より面接日程調整などのご連絡をさせていただきます ↓ [3]面接実施（WEB面接/1回） ↓ [4]採用可否のご案内 （応募書類の返却は行っておりませんのでご了承ください） （採用の場合：入職手続きを進めてください） ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※入社日はご希望を考慮して決定いたします。ご在職中で、今すぐ転職が難しい方もご相談可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2020年10月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
スタッフ構成
ケアネットおおのじょうの職員の声
介護職/ヘルパー(介護職)
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
以前から介護の仕事に興味はあったものの、資格は持っておらず、高齢者施設や病院に関わる食品関連の仕事などをしていました。 なかなか勉強して資格を取る勇気がなかったのですが、当社のホームスタッフ（介護助手）の仕事を知り、 見学時に感じた綺麗で明るい施設の雰囲気、自宅からの通いやすさ、しっかりした待遇に安心感を覚え、入社を決意しました。 働き始めてからは、看護師や介護士がケアする姿を間近で見るうちに 「自分も直接ご利用者様の力になりたい」という思いが強くなり、初任者研修を取得し、介護職へ転向しました。
職場はどんな雰囲気ですか？
スタッフ同士のコミュニケーションは本当に良好です。 困ったときは相手を選ばず、その場にいる誰にでも気軽に声をかけられますし、看護師と介護士など職種の垣根を越えて自然に助け合う文化が根付いています。 上司への相談もしやすく、丁寧に話を聞いてくれた上で的確な助言をもらえるので、現場での判断に迷うこともありません。 また、オンオフのメリハリがあり、休憩時間には自然と笑い声が聞こえてくるような明るい職場です。
ナーシングホームで働く魅力を教えてください。
医療や介護に無縁だった自分が、ご利用者様の人生や生き方に日々向き合えること。 これが今、私が感じている一番の魅力です。ご利用者様の最期の時間に寄り添い、支えられることは、人としての自分の考え方まで変えてくれました。 加えて、困ったときは一人で抱え込まず、みんなで解決しよう、という風土があるからこそ、安心して長く働き続けられます。 ケアの専門性と、働く人同士の温かさ。その両方がそろっているのが、この職場だと思います。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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