小規模特別養護老人ホーム 第二やはぎ苑介護職/ヘルパー求人(正職員

月給193,716218,704

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小規模特別養護老人ホーム 第二やはぎ苑(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

小規模特別養護老人ホーム 第二やはぎ苑で利用者さまへ心温まるケアを一緒にしませんか?住宅手当支給☆昇給・賞与あり!無料駐車場完備♪未経験無資格OK☆

岡崎市橋目町字にある「小規模特別養護老人ホーム 第二やはぎ苑」です。当施設では、ユニットケアを取り入れ、「あたりまえの生活」を大切にし、利用者一人ひとりが今までの暮らしをできるだけ続けられるように心がけています。ただいま、当施設で活躍してくださる介護職員を募集しています。

  • 住宅手当のご用意がありますので、安定した環境でお仕事に取り組んでいただけます。
  • 賞与・昇給があり、収入面での心配は不要です。モチベーションを高く保ちながら働ける職場です。
  • マイカー通勤の方には無料駐車場を用意しています。天候に左右されることなく快適に通えます。
  • 資格や経験は問いません。入職してから資格取得にチャレンジする人も多くいます。資格取得費用の助成もあります。

私たちと一緒に、お仕事をしませんか?
不明点がある方はご応募のうえ、お気軽にご相談ください。
あなたからのご応募をお待ちしています。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホームの介護職業務全般  ・食事、排泄、入浴などとそれに付随する移乗移動や着脱の介助  ・身の回りの整理整頓など(調理はありません)  ・お話し相手やレクリエーションなど 従事すべき業務(身体介護・生活援助)の変更はありません

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給193,716円218,704円

給与の備考

※月給額は、基本給に特殊業務手当、調整手当、処遇改善手当を含みます。 固定残業代なし 夜勤手当 3,000円/回 通勤手当 マイカー通勤の場合は距離に応じて支給(上限21,500円) 住宅手当 7,700円~26,500円 扶養手当 配偶者15,600円、2子まで6,000円、3子以上5,000円 資格手当 介護福祉士5,000円 賞与 年2回/406,326円~1,156,800円(前年度実績) 昇給 あり 1月あたり4,000円~5,000円(前年度実績) 試用期間6ヶ月(条件変更なし)

待遇

雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 再雇用制度あり 定年制あり(60歳) 退職金共済加入(退職金あり) 駐車場あり(無料)

教育体制・研修

採用時研修は、経験の有無や習熟度に応じておひとりおひとり丁寧に行っていきます。 ご自身で「これで大丈夫」と感じられる業務から順に独り立ちをしていただきます。 入職してから、介護福祉士や介護支援専門員など資格取得を目指す人も多くいます。 資格取得費用の助成制度もあります。

勤務時間

早番 7:00~16:00 日勤 8:00~17:00 日勤 8:30~17:30 遅番 12:00~21:00 夜勤 16:00~翌9:00 休憩60分

休日

年間休日111日 シフト制(希望休制度あり)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(法定通り支給) リフレッシュ休暇(年6日) 産休、育休、介護休暇の覚醒度あり。男性職員の育休取得の実績もあります。

応募要件

無資格可 働きながら、資格取得にチャレンジする人も多くいます。資格取得のための費用助成制度あり。 未経験可 自身を持ってケアができるようになるまで、丁寧に研修を行っています。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

愛知県岡崎市橋目町字恵香16番地

名鉄名古屋本線 宇頭駅から車で6分

設立年月日

2010年10月1日

施設・サービス形態

特別養護老人ホーム

営業時間

8:30~17:30 年中無休 (利用者の介護サービスは24時間実施)

利用者定員数

定員29名

施設規模

全室個室 29床(ユニットケア 7~8名×4ユニット) 小規模多機能型居宅介護支援事業所を併設

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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