ケアネットなはの入浴介助スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（パート・バイト）
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【入社祝い金最大9万円/採用強化中！】【那覇市】「一人で抱え込まない」手厚いチーム体制◎。医療依存度の高い方に向き合いながら、専門性を磨いてスキルアップできる職場です◎(ケアネットなは・入浴介助スタッフ・パート・バイト)
ただいまケアネットなはでは入浴介助スタッフ(パート・バイト)として一緒に働く仲間を募集しています。
あなたとお会いできる日を楽しみにしています。
ケアネットなはの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
■□住宅型有料老人ホーム“ナーシングホームなは”のご入居者様の入浴介助業務をお任せします□■ ◆おすすめポイント ＊入浴介助のみのお仕事♪ ＊副業・WワークOK ＊週3日～OK！日勤のみの勤務だから子育て中の方も働きやすい◎ ＊医療依存度・要介護度の高い方々のケアを看護職、リハビリ職とともにチームで行います。 ◇具体的なお仕事内容 ・入浴の準備 ・衣類の着脱 ・洗身・洗髪 ・整容 ・各居室へのご案内・風呂場へのご誘導 ・浴室清掃・消毒 ・入浴中のリネン交換 ・ご利用者様の洗濯物の配布 ・物品補充など ▼入浴は午前と午後の2回。 ▼「機械浴」「ミスト浴」を導入しています。ミスト浴はご利用者様にも好評です♪ └入浴設備導入により職員の身体的負担の軽減にもつながっています。 ▼入浴介助はスタッフ3～4名で行います。介護・看護スタッフで連携しながら業務を行いますのでご安心ください。 〈入居されている方々〉 要介護度4～5の方々が多く入居されています。 寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：株式会社ナーシングホームの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施） ・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日 ・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）
診療科目・
給与
この求人は「沖縄県・介護職/ヘルパー・パート・バイト」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
・初任者研修1,340円/時 ・実務者研修1,420円/時 ・介護福祉士1,530円/時 ◇入社祝い金について◇ 【対象期間】 ・ジョブメドレー経由で本求人にご応募の上、2027年2月1日迄に入社された方 ※2026年9月17日～2027年1月15日までのご応募が対象 ※過去3年以内に当社に在籍していた方は除く 【支給金額】 ・最大9万円（勤務時間による） 【支給タイミング・支給方法】 ・入社7ヵ月後の給与支給日に一括支給（6ヵ月間の在籍が条件） ※支給条件あり 【その他】 ・採用予定人数上限に達し次第、終了となります。 ※終了の予告等は実施致しませんので悪しからずご了承ください ※試用期間6ヶ月（条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
◆資格取得支援制度（介護職員初任者研修、実務者研修/規定有） ・受講費用を会社がサポート。 →資格取得後2年間ご勤務いただくことで、費用の自己負担は実質0円になります。 学びと仕事の両立を支援します◎ ◆入社後は、座学とOJT（現場研修）を組み合わせて丁寧にサポートします。 ・入社1～2日目（午前中）は座学中心の研修を実施 会社概要や就業ルール、感染症対策、BCPなど介護業務に必要な基礎知識を丁寧にお伝えします。 ※新入職員研修：毎月【1,2日】または【15,16日】の連続2日間（各日9：30～12：00） ・午後からは施設見学・システム操作の説明・現場OJTをスタート 先輩職員が同行しながら、業務の流れをしっかりフォローしますのでご安心ください。 ・分からないことはすぐに相談できる環境です 安心して業務をスタートできるよう、管理者やチームでしっかりサポートします。
勤務時間
【勤務時間】 9：00～16：00（休憩60分） 【勤務日数】 ◇週3日～ ◇土日祝勤務可能な方歓迎 勤務日数・曜日についてはお気軽にご相談ください♪
休日
■休日シフト制 ※月末までに翌月のシフト決定 《 月3日 希望休制度あり 》 お休み希望には柔軟に対応しています。 お子様の学校行事やイベント、 ご家庭の用事など、お気軽にご相談ください♪
長期休暇・特別休暇
■有給休暇（勤務日数により法定通り付与） ■入社時特別休暇（入社日に2日付与／入社後6ヶ月以内に取得） ※週5日以上の雇用契約の場合に付与
応募要件
歓迎要件
◇ 介護施設等でのご経験を活かして活躍したい方 ◇ 訪問介護に興味はあるけど、未経験だから不安という方 ◇ ブランク・復職希望から復帰したい方 ◇ チームで協力してご利用者様を支えたい方 ◇ 看取りを学びたい方 ◇ 終末期ケアに関わりたい方 ◇ 介護スキルをさらに高めたい方
選考プロセス
[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]面接日程の調整 ご都合をお伺いし、面接日程を調整いたします ↓ [3]施設での面接 顔写真付き履歴書・資格者証の写しを事前にご提出いただくとスムーズです ※難しい場合は面接当日にご持参いただいても問題ございません ↓ [4]採用可否のご連絡 3~5営業日を目安に結果をご連絡いたします （応募書類の返却は行っておりませんのでご了承ください） （採用の場合：入職手続きを進めてください） ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※入社日はご希望を考慮して決定いたします。 ご在職中で、今すぐ転職が難しい方もご相談可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2022年8月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
スタッフ構成
ケアネットなはの職員の声
介護職/ヘルパー(介護職)
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
応募から面接、入社にいたるまで人事グループをはじめ、丁寧に対応していただいたことに好感を持ち、入社を決めました。 介護福祉士の資格は持っていましたが、ブランクがあったためまずはホームスタッフ（介護助手）として働き始め、 ご入居者様それぞれのADL（日常生活動作）に沿った丁寧な介護が実施されているのを感じ、入社から約半年で介護職へ転向しました。
訪問介護を経験してみての感想はいかがですか？
以前、特別養護老人ホームで働いていた経験があるのですが、そこでは自分一人で対応しなければならない場面が多くありました。 それに比べてナーシングホームでは、多職種で連携してご利用者様のケアにあたるため、職種ごとの役割分担が明確で、専門職としての専門性を活かして働くことができます。 また、訪問介護は本来ご利用者様のご自宅で一人で判断・対応する仕事ですが、 当施設は建物内にご自宅があるため、何かあればすぐに仲間に相談できる安心感があります。 看護職やリハビリ職にも気軽に相談ができ、良好なコミュニケーションのもとで働けています。
ナーシングホームで働く魅力を教えてください。
管理職とスタッフの間に壁がなく、いい意味でフランクな雰囲気なので、個々の能力を発揮しやすい職場だと感じています。 新しいスタッフの方も入社から1週間ほどでずっと働いていたかのように馴染んでいます。 職種ごとの専門性を活かし、チームでご利用者様のケアを行うため、一人で抱え込む必要がありません。 看護、介護、リハビリ、ホームスタッフがそれぞれの立場でケアに携わることで、偏りのないケアができ、ご利用者様の安心した暮らしにつながっていると思います。 また、ここでは周りのスタッフがサポートしてくれる環境があり、 介護職としてご利用者様のケアに集中できる環境です。 ぜひナーシングホームでの働き方を知ってほしいですし、安心して一歩を踏み出してみてください。
1日の流れ
食事介助
【朝食】食事介助（食堂への誘導、配膳下膳、服薬介助）
排泄介助・入浴介助など
排泄介助・オムツ交換 入浴介助（2～3名体制で介助／ご利用者様8名程度） デイサービス送り出し準備 環境整備（洗濯物回収、シーツ交換など）
食事介助
【昼食】食事介助（食堂への誘導、配膳下膳、服薬介助）
職員休憩
日勤職員の職員休憩です
排泄介助・オムツ交換
2フロアに分かれて活動します
入浴介助
2～3名体制で介助／ご利用者様10~12名程度
食事介助
【夕食】食事介助（食堂への誘導、配膳下膳、服薬介助）
排泄介助・オムツ交換
2フロアに分かれて活動します
巡視、体位交換等
〈夜勤勤務〉 以降、2時間間隔で巡視、体位交換、一部オムツ交換
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する
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