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ショートステイ ケアサポートあだちの介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW【東京都足立区】賞与年3回！残業ほぼなし！充実の福利厚生◎資格取得支援・独自の研修制度あり♪ネイル・髪色自由◎スキルアップを全力サポート！なりたい自分を叶える介護スタッフへ
- 給与
- 正職員 月給 245,400円 〜 349,200円
- 仕事内容
- ◎仕事内容◎ 【短期入所型施設にてショートステイでの介護業務・自立支援サポート】 ※ショートステイ：普段在宅にて介護を受けられている方が、ご家族の事情等で数日～最大１か月の短期間お過ごしされるサービス ・ご利用者様の生活サポート（お食事・入浴・排泄のお手伝い他） ・ご利用者様の１日のご様子の記録 ・レクリエーション・外出・イベントの企画・立案等 ★★タイムスケジュール 一連の流れ★★ 実働8時間勤務 ▼7:00 起床介助 夜勤職員と早番職員の引継ぎ ▼9:00 朝食下膳 ▼10:00 ラジオ体操 ▼12:00 昼食 事前の口腔体操も行います ▼14:30 入浴介助 ▼18:30 夕食配膳 ▼21:00 就寝準備 ▼24:00 朝まで2時間おきに見回り ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ・就業の場所の変更の範囲：近隣拠点のみ。転居を伴う異動は原則なし
- 応募要件
- ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須 ※基本的に専任ドライバーが運転するのでご安心ください ・介護職員初任者研修以上の介護福祉系資格 （介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士など） ※無資格の方は資格支援制度を活用し、働きながら資格取得が可能！ 入社後は契約社員として雇用スタート（月10日休み） ⇒介護職員初任者研修を外部の学校で受講（1年以内に取得） ⇒介護職員初任者研修修了⇒入社後1年程度で正社員に昇格！
- 住所
- 東京都足立区千住河原町22-3 京成本線 千住大橋駅から徒歩で4分 東京メトロ千代田線 北千住駅から徒歩で14分 東京メトロ日比谷線 北千住駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
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NEW【足立区千住河原町】週休2日制☆豊富な研修制度あり◎未経験からキャリアアップも♪デイサービスでのお仕事です【「千住大橋」駅より徒歩5分♪】
- 給与
- 正職員 月給 257,140円 〜 293,180円
- 仕事内容
- 施設内での介護業務をお願いします ご利用者のニーズに合わせて生活支援・介護・レクリエーション等のサービスを提供します ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください ※少人数制なので、寄り添ったケアができます。 ＜主な仕事内容＞ ■身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など。 ■生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操など 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】
- 応募要件
- 未経験・無資格OK
- 住所
- 東京都足立区千住河原町21-8 京成本線 千住大橋駅から徒歩で3分 東京メトロ日比谷線 北千住駅から徒歩で12分 東京メトロ千代田線 北千住駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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- 給与
- 正職員 月給 185,000円 〜 200,000円
- 仕事内容
- 食事介助 入浴介助 排泄介助 おむつ交換 着替え介助 見守り、会話 レク運営 送迎
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 普通自動車運転免許（AT限定可） ※すべて必須 未経験可
- 住所
- 東京都足立区千住橋戸町34-1 京成本線 千住大橋駅から徒歩で4分 JR常磐線(上野～取手) 南千住駅から徒歩で14分 東京メトロ日比谷線 南千住駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上通所介護・デイサービス
デイサービスセンター ケアサポートあだちの介護職/ヘルパー求人（正職員）
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【足立区千住河原町】福利厚生が充実☆地域のために、自分のために、デイサービスでいきいきと働きませんか？
ケアサポートあだちをご紹介します
- 関東にて通所や入所、福祉用品の販売など幅広い介護事業を展開しているケアサポート株式会社が運営しています。
- 介護を必要とする方々が「その人らしく、ゆったり、のびのびと」暮らせるような環境づくりに取り組んでいます。
- 地域密着型でアットホームな当施設。小規模ならではのきめ細やかなサポートを心がけています。
- ご利用者様やそのご家族一人ひとりが満足できる質の高いサービスの提供にスタッフ一同努めています。
スタッフ一人ひとりがいきいきと働ける環境づくりに取り組んでいます
- 社会保険完備はもちろん、野球観戦のチケット、インフルエンザ予防接種の費用負担など、嬉しい福利厚生が充実しています。
- 育児短時間勤務や育児休暇など、男性職員も取得しやすい環境づくりに取り組んでおり、働くお母さん、お父さんを応援しています。
- スキルアップを目指したい方にはさまざまな研修制度をご用意しており、スタッフ全員が目標を持っていきいきと働ける体制が整っています。
- 頑張る方は賞与や昇給でしっかりと評価いたします。勤続手当などもご用意し、モチベーションを高く保ちながら働ける職場です。
- 髪色・ネイルOK！介護上、支障のない身だしなみであれば問題ないです。ご利用者様にもネイルにご興味のある方がいらっしゃるので、職員が一緒に楽しみながら行っている様子も見られます。
私たちが目指すのは、ご利用者様やそのご家族、働くスタッフが笑顔でいられる会社です。ケアサポートの一員として、地域のために、自分のために、いきいきと働きませんか？あなたのご応募をお待ちしています。
デイサービスセンター ケアサポートあだちの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスにおける介護業務全般 ・様々なリハビリ補助 ・ご家族との面談 ・送迎添乗等
診療科目・
給与
給与の備考
※月給には下記手当を含みます。 処遇改善手当(月25,000円)・特定処遇改善手当(月10,000円) 処遇改善支援手当（月2,000円）・地域手当（月15,000円） 〈別途支給〉 賞与 年3回 国家資格手当 月5,000円 住宅手当 月15,000円（規定支給） 家族手当 月20,000円（規定支給） 勤続手当 10,000円 交通費 月50,000円まで支給 ※給与は経験・能力を考慮し決定 ※昇給あり ※試用期間3ヶ月（条件に変更なし） ※固定残業代なし
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 勤続手当（月給者のみ）、家族手当（月給者のみ）、地域手当（月給者のみ） ・3年以上 5,000円（新卒入社社員のみ） ・5年以上 1万円 ・10年以上 1.5万円 永年勤続表彰 定期健康診断 インフルエンザ予防接種（会社全額負担） 食事補助制度（施設で提供している料理を特別価格で提供） 社内イベント（フットサル、BBQなど） 東京ドームシーズンシート（野球観戦のチケット無料） 慶弔見舞金制度・親睦会制度（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、被災見舞金など） 再雇用制度（実績あり） 退職金制度（企業型拠出年金制度）
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制（シフト制） 8:00～17:00 9:00～18:00 ※育児短時間勤務可能（男性職員も可） ※事業所により勤務時間帯は異なります ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）
長期休暇・特別休暇
産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇（消化率80%以上） ※産前産後休暇、育児休暇、介護休暇は男性職員も取得可能
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(1回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です！
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
施設規模
デイサービスセンター ケアサポートあだちの職員の声
介護職/ヘルパー(デイサービス・正社員)
経験年数：7年
更新日：
ケアサポートに入職したきっかけを教えてください
2016年にパートタイマーとして入社しました。 14時までのパート勤務を約3年間続けた後、「正社員をやってみないか」と声をかけてもらい、少し不安はありましたが、挑戦してみることにしました。社員としてフルタイムで働くなら資格も取ろうと考え、そのタイミングで介護福祉士の資格も取得。 「フルタイムだと、1日が長く感じるかな」と思っていましたが、本当に毎日があっという間で！明るく朗らかな仲間に囲まれて、今は毎日楽しく働いています。
職場の雰囲気は？今の仕事のやりがいは何ですか？
私の働いていケアサポートのデイサービスは、みんなおもしろいことを企画するのが大好きなんです。 とくに敬老の日に実施する「感謝祭」は、当施設の一大イベントで。職員がカツラをかぶってマツケンサンバを披露したこともありました。練習を重ねたダンスや歌がうまくいって、職員が感極まって泣いてしまったことも（笑）そんな雰囲気の職場です。 ご利用者さまから、「自分が通いつづけている間は、いてください」と言ってもらえたときは、本当にうれしかったですね。「ここに来てよかった」「楽しかった」と思っていただければ、もうそれで十分です。
新しい方がご入社された後、どのように仕事を習得していきますか？
ご利用者さまの名前と顔が把握できるよう、ご利用者さまとコミュニケーションをとることからはじめていただく予定です。 もちろん、「会話が弾まなくて…」という場合は、私たちがすかさずフォローするのでご安心ください。職場に慣れてきたら、少しずつ業務をお任せしていきたいと思います。最初はどんな些細なことでも聞いてくださいね。
1日の流れ
出勤・送迎出発
出勤したら制服に着替えて「おはようございます」♪ ドライバースタッフの運転する車に添乗し、 1往復で大体8人ほどのご利用者様をお迎えに行きます。
「おはようございます」
到着されたご利用者さまから順に、ウェルカムドリンクをご提供し、健康チェックを行います。
リハビリ・入浴
リハビリを行います。パワーリハビリは機械を使ったリハビリなので、介護スタッフも安全に行うことができます。 同時に、入浴ご希望の方をお風呂へご案内し、入浴介助を行います。
口腔体操、昼食準備・配膳
お昼ごはんを配膳し、ランチタイムスタートです。 ご自身で食事をされる方が多いので基本的には見守りをし、必要であれば食事介助を行います。
休憩
検食担当の日は、出来立てご飯が食べれるのでちょっと嬉しい♪
集団体操
みんなで一緒に体を動かしてリフレッシュ！ 適宜、水分補給を促します。
おやつ準備・配膳
食事形態（刻み、極刻み）などを確認し、厨房から受け取ったおやつを配膳します。
レクリエーション
クイズ大会、ゲーム大会、ガーデニング、美容レク、麻雀クラブ、看護師による健康講座などなど……さまざまなイベントを取り入れながら、ご利用者さまに楽しく過ごしてもらえるよう工夫しています。 「いいですね！」「がんばれ～！」など、スタッフの”盛り上げ力”も大事です。
「また会いましょう♪」
帰りの支度をし、お帰りになるご利用者さまをお見送りします。
退勤
本日もお疲れ様でした！
応募に関するよくある質問
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求人内容について質問をすることはできますか？
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