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週３日程度の勤務でOK 日勤のみ・残業ほぼなし シフト相談可 かさい医院併設の院内保育室があるので、子育て中の方でも働きやすい職場です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円 〜 1,600円
- 仕事内容
- １日定員３０名を看護師、リハビリスタッフを含め、約９名のスタッフで業務を行います。日常生活での一般的な介護業務です 【主な仕事内容】 ・食事の準備（簡単な調理等、弁当は外部に注文）や片付け、食事の見守りや一部介助 ・マシントレーニングの介助、簡単な体操の実施 ・レクリエーションの実施 ・入浴の見守りや一部介助（機械浴・大風呂はありません） ・排泄のお声がけや見守り、一部介助 ・近隣のご利用者様の送迎業務 （送迎は数名程度、ハイエース・普通乗用車・軽自動車・徒歩） ・施設内の環境整備など
- 応募要件
- 運転免許証（ATのみOK）必須 下記の資格をお持ちの方歓迎 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修終了 ・介護職員初任者研修終了 ・ヘルパー１級 ・ヘルパー２級
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷２－１４－３JR京浜東北線 与野駅から徒歩で9分 JR京浜東北線 北浦和駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- １日定員３０名を看護師、リハビリスタッフを含め、約９名のスタッフで業務を行います。 日常生活での一般的な介護業務です 【主な仕事内容】 ・入浴の見守りや一部介助（機械浴、大風呂はありません） ・排泄のお声がけや見守り、一部介助 ・食事の準備（簡単な調理等、弁当は外部に注文）や片付け、食事の見守りや一部介助 ・マシントレーニングの介助、簡単な体操の実施 ・レクリエーションの企画、準備、実施 ・近隣のご利用者様の送迎業務（送迎は数名程度、ハイエース・普通乗用車・軽自動車・徒歩） ・施設内の環境整備
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー１級/基礎研修） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級） 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので、安心して働くことができます
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷２－１４－３JR京浜東北線 与野駅から徒歩で9分 JR京浜東北線 北浦和駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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リラス訪問介護センター埼玉の介護職/ヘルパー求人
NEW【月給30万円】から雇用スタート可能！無資格・未経験でも働くスタイルを多彩に選べる！ボーナス年2回！サービス残業0分！資格取得費用全額会社が負担♪交通費も全額支給！『月給50万円』も十分に目指せます！事業拡大につき即戦力を急募！資格取得やキャリアアップ、どちらも叶えられる！自分を成長させたい方に適した、新しい介護職の形をご提案いたします！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【▼訪問介護業務全般▼】 障がいをお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※無資格の場合、資格取得までは有資格者との同行です。 ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※先輩ヘルパーとの同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサービスイン出来ます！ ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります！ 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 【▼下記いずれかになります▼】 ・無資格者でも大歓迎です！（※資格取得支援制度あり。資格取得までは有資格者との同行がありますので、安心して仕事を覚えられます！） ・介護職員初任者研修（※旧ヘルパー2級）以上あれば尚歓迎いたします！ ・介護事業の運営に関わってみたい、そんな管理職を目指す方！（※店舗展開や一般運営業務など…管理職を目指される方は昇給のスピードが更にアップします！） ・年齢18歳以上（※深夜業務がある為） ・学歴は不問です！丁寧なサービスを提供する事の出来る、「やる気をもって対応できる方」でしたら、是非歓迎いたします！ ※未経験可・ブランク可・新卒可
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区大門町1-63東武野田線 大宮駅から徒歩で3分 宇都宮線 大宮駅から徒歩で2分 JR埼京線 大宮駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
デイサービスセンター ケアサポートイオン北浦和の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
【さいたま市浦和区常盤】福利厚生が充実☆ケアサポートの一員として、地域のために、自分のために、いきいきと働きませんか？
ケアサポート イオン北浦和をご紹介します
- 関東にて通所や入所、福祉用品の販売など幅広い介護事業を展開しているケアサポート株式会社が運営しています。
- 介護を必要とする方々が「その人らしく、ゆったり、のびのびと」暮らせるような環境づくりに取り組んでいます。
- 地域密着型でアットホームな当施設。小規模ならではのきめ細やかなサポートを心がけています。
- ご利用者様やそのご家族一人ひとりが満足できる質の高いサービスの提供にスタッフ一同努めています。
スタッフ一人ひとりがいきいきと働ける環境づくりに取り組んでいます
- 社会保険完備はもちろん、野球観戦のチケット、インフルエンザ予防接種の費用負担など、嬉しい福利厚生が充実しています。
- 育児短時間勤務や育児休暇など、男性職員も取得しやすい環境づくりに取り組んでおり、働くお母さん、お父さんを応援しています。
- スキルアップを目指したい方にはさまざまな研修制度をご用意しており、スタッフ全員が目標を持っていきいきと働ける体制が整っています。
- 頑張る方は賞与や昇給でしっかりと評価いたします。勤続手当などもご用意し、モチベーションを高く保ちながら働ける職場です。
- 髪色・ネイルOK！介護上、支障のない身だしなみであれば問題ないです。ご利用者様にもネイルにご興味のある方がいらっしゃるので、職員が一緒に楽しみながら行っている様子も見られます。
私たちが目指すのは、ご利用者様やそのご家族、働くスタッフが笑顔でいられる会社です。ケアサポートの一員として、地域のために、自分のために、いきいきと働きませんか？あなたのご応募をお待ちしています。
デイサービスセンター ケアサポートイオン北浦和の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスにおける介護業務全般 ・様々なリハビリ補助 ・ご家族との面談 ・送迎添乗等
診療科目・
給与
給与の備考
特別処遇改善手当 10,000円 通勤手当（規定支給） 賞与 年3回 昇給あり ※給与は経験・能力を考慮し決定 ※試用期間なし ※固定残業代なし
待遇
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制（シフト制） 8:00～17:00 9:00～18:00 ※育児短時間勤務可能（男性職員も可） ※事業所により勤務時間帯は異なります ※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）
長期休暇・特別休暇
産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇（消化率80%以上） ※産前産後休暇、育児休暇、介護休暇は男性職員も取得可能
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(1回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
施設規模
デイサービスセンター ケアサポートイオン北浦和の職員の声
介護職/ヘルパー(デイサービス・正社員)
経験年数：7年
更新日：
ケアサポートに入職したきっかけを教えてください
2016年にパートタイマーとして入社しました。 14時までのパート勤務を約3年間続けた後、「正社員をやってみないか」と声をかけてもらい、少し不安はありましたが、挑戦してみることにしました。社員としてフルタイムで働くなら資格も取ろうと考え、そのタイミングで介護福祉士の資格も取得。 「フルタイムだと、1日が長く感じるかな」と思っていましたが、本当に毎日があっという間で！明るく朗らかな仲間に囲まれて、今は毎日楽しく働いています。
職場の雰囲気は？今の仕事のやりがいは何ですか？
私の働いていケアサポートのデイサービスは、みんなおもしろいことを企画するのが大好きなんです。 とくに敬老の日に実施する「感謝祭」は、当施設の一大イベントで。職員がカツラをかぶってマツケンサンバを披露したこともありました。練習を重ねたダンスや歌がうまくいって、職員が感極まって泣いてしまったことも（笑）そんな雰囲気の職場です。 ご利用者さまから、「自分が通いつづけている間は、いてください」と言ってもらえたときは、本当にうれしかったですね。「ここに来てよかった」「楽しかった」と思っていただければ、もうそれで十分です。
新しい方がご入社された後、どのように仕事を習得していきますか？
ご利用者さまの名前と顔が把握できるよう、ご利用者さまとコミュニケーションをとることからはじめていただく予定です。 もちろん、「会話が弾まなくて…」という場合は、私たちがすかさずフォローするのでご安心ください。職場に慣れてきたら、少しずつ業務をお任せしていきたいと思います。最初はどんな些細なことでも聞いてくださいね。
介護職/ヘルパー(ショートステイ・正社員)
経験年数：6年
更新日：
ショートステイのやりがいはなんですか？
ショートステイでは、ご入居者さまを短期間（※）受け入れること。 ときには環境の変化に驚くご利用者さまもいらっしゃいますが、できる限り『その人らしく、ゆったり、のびのびと…』過ごしてもらえるようにするのが私たちの仕事です。 はじめは「帰る」と言っていたご入居者さまが納得して下さり、次第に楽しそうに過ごしている姿を見て、だんだんと自信もついてきます。 何よりも、名前を覚えてくれたり、「あなただけが頼りだよ」と嬉しい言葉をいただくことがやりがいです。 （※受け入れ期間は、ご利用者様によって1泊2日から、1カ月ほどまでさまざまです。）
大変なことはありますか？
私たちが時間に追われて焦っているときや、ちょっとピリっとした空気が無意識に出てしまったとき、ご入居者さまにはすぐに伝わってしまいます。 初めてご利用される方を含め、お1人おひとりに寄り添うことは簡単ではありませんが、だからこそ私たちは、ゆったり、のびのびと介護にあたることが大切なんだと思います。 ケアサポートは1階にデイサービスも併設しているので、日中はデイのメンバーや、看護師さん、事務所には責任者がいます。 夜の時間帯は、昼間に比べると人が少なくなりますが、ショートステイは2フロアあるので、スタッフが自分1人だけになることはありません。緊急対応のフローもきちんと決まっているので、ご利用者様の安全を守るとともに、自分自身も安心して働いています。
ケアサポートに入職したきっかけを教えてください！
私が当社を選んだのは、研修制度が整っていて自分らしく成長できるのではないかと考えたのが決め手でした。 実際に、マンツーマンで手厚くフォローしてもらえたので安心してスタートできたのを覚えています。 また、ケアサポートは、入社当初だけでなく、随時自分のポジションに合った研修を受けられるのが特長です。 それに、研修や日々の業務から成長できたことは、しっかり評価してもらえていると感じます。というのも、入社6年目でリーダーを任せてもらったので。やりがいとともに給料もUP！さらなるステップアップものぞめるので、ゆくゆくはさらに上を目指して頑張りたいと思っています！
1日の流れ
出勤・送迎出発
出勤したら制服に着替えて「おはようございます」♪ ドライバースタッフの運転する車に添乗し、 1往復で大体8人ほどのご利用者様をお迎えに行きます。
「おはようございます」
到着されたご利用者さまから順に、ウェルカムドリンクをご提供し、健康チェックを行います。
リハビリ・入浴
リハビリを行います。パワーリハビリは機械を使ったリハビリなので、介護スタッフも安全に行うことができます。 同時に、入浴ご希望の方をお風呂へご案内し、入浴介助を行います。
口腔体操、昼食準備・配膳
お昼ごはんを配膳し、ランチタイムスタートです。 ご自身で食事をされる方が多いので基本的には見守りをし、必要であれば食事介助を行います。
休憩
検食担当の日は、出来立てご飯が食べれるのでちょっと嬉しい♪
集団体操
みんなで一緒に体を動かしてリフレッシュ！ 適宜、水分補給を促します。
おやつ準備・配膳
食事形態（刻み、極刻み）などを確認し、厨房から受け取ったおやつを配膳します。
レクリエーション
クイズ大会、ゲーム大会、ガーデニング、美容レク、麻雀クラブ、看護師による健康講座などなど……さまざまなイベントを取り入れながら、ご利用者さまに楽しく過ごしてもらえるよう工夫しています。 「いいですね！」「がんばれ～！」など、スタッフの”盛り上げ力”も大事です。
「また会いましょう♪」
帰りの支度をし、お帰りになるご利用者さまをお見送りします。
退勤
本日もお疲れ様でした！
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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