いろどりLIFEケア　厚木【2025年04月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）

月給232,248円

最終更新日: 2025/05/25

2025年4月訪問介護OPEN！！初年度からボーナスあり！訪問看護併設のいろどりLIFEケア！

訪問看護・訪問リハビリ・居宅介護支援事業所を
運営しているいろどりで2025年4月新たに訪問介護を始めました！

未経験の方、ブランクがある方の応募も大歓迎！
新しい環境で新たなチャレンジをしたい方お待ちしています。

子どもがいながら働いているスタッフも多く、子育てに理解のある会社です。
お子さまがいて、不安という方も是非ご応募ください。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内

・訪問介護サービス、居宅介護サービスにおける介護業務全般・食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助などの身体介護・掃除、洗濯、調理、買い物、薬の受け取りなどの生活介護・その他訪問介護業務に係る事務業務

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給232,248円

給与の備考

・基本給：188000円～188000円・固定残業代あり：あり　44,248円～44,248円 ※時間外手当は、残業の有無にかかわらず固定残業代として支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。・通勤手当：実費月額30,000円（上限）・昇給あり金額　1月あたり 8,000 円～ 25,000 円（前年度実績）・賞与あり年1回賞与金額　10,000 円～ 450,000 円（前年度実績）・試用期間あり２～６か月（固定残業代の支給無し）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給扶養控除内考慮復職支援制服貸与副業OK ハラスメント相談窓口あり

・加入保険：雇用　労災　健康　厚生・定年制あり（一律60歳）・再雇用制度あり・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）・マイカー通勤可（駐車場あり）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

日勤のみ可午前のみ勤務午後のみ勤務残業ほぼなし残業月20時間以内スキマ時間勤務

・(1)8時00分～17時00分・休憩：60分・残業：月平均1時間

休日

4週8休以上土日祝休み年間休日120日以上

・週休2日制（土、日、祝日、その他）・年末年始、夏季・年間休日：124日

長期休暇・特別休暇

・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日・育児休暇取得実績あり

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上正職員登用あり WEB面接可主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー

・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為・学歴不問・経験不問・基本操作（ワード・エクセル等）必須・介護職員初任者研修修了者必須・介護福祉士必須・ホームヘルパー１級必須・介護福祉士実務者研修修了者、ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可・普通自動車運転免許必須（AT限定可）

選考プロセス

[1]応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

いろどりLIFEケア　厚木

募集職種

アクセス

神奈川県厚木市妻田北4丁目8-11 森電機ビル202号室

大きな地図を見る

小田急線本厚木駅から車で11分【松蓮寺】バス停から徒歩１分

設立年月日

2025年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

訪問介護

営業時間

8:00-17:00

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

いろどりLIFEケア　厚木の職員の声

介護職/ヘルパー

経験年数：5年

更新日：2025/04/20

入職したきっかけを教えてください

今まで施設勤務がほとんどで、施設では利用者様と1対1で時間をかけて向き合うことができず、機械的な対応ばかりで複雑な気持ちでした。その後は現場からしばらく離れて他の仕事をしたり、身内の介護を在宅で経験し、その中でまた介護の仕事をしたいと思い、訪問介護に興味を持ち調べているうちにsnsでいろどりのことを知りました。訪問介護を新規オープンするとのことで、初めての分野で不安はありましたが、新しいことに挑戦してみたいと思いました。

今の仕事のやりがいは何ですか？

利用者様と1対1で関われることでその方に時間を使ってケアができることや、利用者様だけではなくご家族ともコミュニケーションを取れ、今思っていることを直に聞けることです。そして、自分のしたケアを利用者様に喜んでいただけたり、次も来てねとおっしゃっていただけた時に喜びを感じ、自分の励みにもなっています。

職場の魅力について教えてください

先輩に訪問同行をさせていただく中で、ケアの仕方を見て自分のケアにも繋げて生かすことができることや、1人でケアに入ったあとに心配事や不安なことがないか常に気にかけてくださるところです。初めて訪問介護に挑戦される方でも安心して働けることは魅力だと感じています。

介護職/ヘルパー(サービス提供責任者)

経験年数：10年以上

更新日：2025/04/20

職場の魅力について教えてください

仕事での相談がしやすく、年齢、経験数など問わず意見交換ができる環境です。 1人で行けるのようになるまでは同行があるので、安心して訪問できます。インセンティブ制度があるので、モチベーションの向上にも繋がります。訪問看護が主体の訪問介護事業所のため喀痰吸引取得も目指せます。

子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

子育て中の職員もいるので、お子様の急な発熱等での早退、お休みすることに対しても理解があり、職員全員で、協力し合える環境になっています。また、登録ヘルパーとして週1日〜曜日固定で働く事もできます。曜日固定で出勤できるので、仕事以外での予定も組みやすく、子育て中でも無理なく働くことができるためプライベートも大切にできます。

一緒に働きたい方を教えてください

訪問介護は利用者様の生活をお手伝いする仕事なのでら利用者様に寄り添い、安心して生活を送れるように考えられる方や、いつでも向上心があり、キャリアアップ・スキルアップを目指し、切磋琢磨していける方と働きたいです！

管理職（介護）(管理者)

経験年数：10年以上

更新日：2025/04/10

入職したきっかけを教えてください

社長のSNSでの投稿を拝見しており、元気で熱い方がいるなと思いインスタグラムを見ると「すべての人に家に帰る選択肢を」この理念に惚れました。訪問看護、訪問リハビリ、ケアプラン事業を展開されているのは知っていましたが、訪問介護部門がなくぜひ働いてみたいなと思ったので、社長の一言のつぶやきに、訪問介護はやらないんですか？と書いてみると「管理者やりたいって！という熱量高い方と出会えたらすぐにでも！」から、2ヶ月後には入職して3ヶ月後に管理者として訪問介護を開業していました。

今の仕事のやりがいは何ですか？

訪問介護は利用者様との距離が近いので、基本一対一の仕事になります。そのため、利用者様の声がリアルタアイムで届きます。「ありがとう。気持ちよかった」や「あなたが来てくれるの待っていたのよ」など言っていただけたり。話せない方は身振りや顔の表情で表現してくれるので、誰かに少しでも感謝されるのはとても素敵な事だと思います。利用者様が満足できるケアをすることが出来ると、この仕事で良かったと思います。