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- 給与
- 正職員 月給 232,000円 〜 282,500円
- 仕事内容
- ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ＜介護職のお仕事 1日の流れ（日勤・早番の場合）＞ ※各ホームにより異なります 朝の申し送り ▼ 体操のアクティビティなど お一人おひとりサポート ▼ スタッフルームで ゆっくりお昼休憩 ▼ ご入居様とのお散歩など ▼ 施設内のお掃除 ▼ ご入居者様1日の ご様子を記録 ▼ お仕事終了 スタッフと笑顔で挨拶 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務全般 ・就業場所の変更の範囲：法人本部及び、法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 介護職員初任者研修 必須 経験・ブランク不問 ☆資格をお持ちでない方☆資格取得費用を上限6.5万円まで支援する制度があります ※内定後「介護職員初任者研修」を取得していただきます。資格取得後に入社・就業開始となります。
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花園3-4-6京成千葉線「検見川駅」下車、徒歩7分（約560m）、JR総武本線「新検見川駅」下車、徒歩10分（約800m）
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
場所が近い求人
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経験・学歴不問♪育児・介護休業取得実績あり◎残業少なめ！お仕事とプライベートの両立が図れます☆
- 給与
- 正職員 月給 193,570円 〜 242,570円
- 仕事内容
- 介護業務全般 転勤の可能性あり 通勤90分圏内(病院、通所系)
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者(旧ヘルパー1級) 介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級) ※上記いずれかの資格を所持で可 18歳～40歳代(深夜業務/キャリア形成のため) 経験・学歴不問
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張町5-405-2京成千葉線 検見川駅から徒歩で11分 JR中央・総武線 幕張駅から徒歩で13分 京成千葉線 京成幕張駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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昇給・賞与・諸手当あり◎保育施設利用可☆研修や介護資格取得支援制度があるので無資格・未経験でもスキルを身につけられます！
- 給与
- 正職員 月給 214,580円 〜 278,180円
- 仕事内容
- 認知症高齢者の介護 グループホームにおける入居者さんへの見守り、介助等 （食事、洗濯、掃除、家事援助、排泄、入浴介助など） ※転勤の可能性あり（同一建物内） ※業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 資格不問 ～59歳（定年を上限） ※経験、学歴不問
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目225JR中央・総武線 幕張駅から徒歩で8分 京成千葉線 京成幕張駅から徒歩で10分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
リエイの快護シニア町内会癒しのまくはり館訪問介護事業所の訪問介護職員(介護職/ヘルパー)求人（正職員）
スライドギャラリー
【花見川区幕張町】訪問介護職員募集！無理なく働ける職場環境◎各種手当あり♪
当施設をご紹介します
- 国内介護施設運営50箇所・海外7箇所にも事業展開をする「株式会社リエイ」が運営しています。
- 人から人へと温もりを伝える独自のおもてなしが特徴です。1972年の創業以来、ご利用者様に 「ぬくもりと感動」 を感じていただけるサービスを目指しています。
- 介護ではなく「快護」を提供することで、ご利用者様の快適な生活をサポートしています。
働くうえでの魅力
- 従業員数約4000名。導入研修やサービス向上の為の研修、当社独自の癒しの研修など、さまざまな研修制度が充実しています。
- 自分の時間をしっかりと確保でき、ご家庭やプライベートと無理なく両立できる環境が整っています。
- スタッフ同士仲が良く、互いに支えあう精神が根付いている職場です。新人さんもすぐに馴染めますよ。
こんな方をお待ちしています
- 変化を察知して柔軟な対応ができる方。
- できない理由を考えるのではなく、どうしたら実現できるかを考えて、自ら判断し行動できる方。
- チームワークを大切にできる協調性のある方。
募集内容
募集職種
診療科目・
給与
給与の備考
【給与詳細】 ・215,000円（実務3年以上） ・210,000円（実務3年未満） 【別途手当】 ■介護福祉士＋18,000～35,000円 ・ 社会福祉士・介護支援専門員手当＋18,000円 ・時間外手当 ※試用期間6か月(条件変更なし)
待遇
勤務時間
8:45～17:45 （休憩60分）
休日
4週8休制（月9日程度）
長期休暇・特別休暇
有給休暇（入社6ヶ月後に付与） 介護休業 産前産後休業 育児休業
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
設立年月日
2004年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
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