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ナーシングホーム ケアリール小牧原【2025年12月オープン】の介護職員(地域限定職)求人
【2025年12月OPEN!】 有料老人ホームで介護職員 nm-3611

- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 361,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 食事介助(食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ 等) 排泄介助(オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録 等) 入浴介助(個浴・機械浴に応じたサポート) 更衣介助(衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮 等) 移乗・移動介助(ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助 等) ■生活援助 シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け 清拭・保湿などの皮膚ケア 口腔内の観察とケア補助 居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意 関節や皮膚の保護、安全確認全般 ■健康管理サポート バイタルチェックや体調の観察・記録 ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握 【日勤の1日の流れ(例)】 8:30 出社・朝の申し送り 夜勤スタッフからの引き継ぎを受け、1日のスタート。ご利用者様の夜間の様子や体調などを確認します。 8:40 排泄介助・入浴介助・環境整備 排泄や入浴のサポートを行います。お部屋の掃除やシーツ交換など、快適な生活環境づくり。 10:00 水分補給の介助・再度の環境整備 水分補給のサポートを行いながら、必要に応じて掃除やシーツ交換を行います。 11:30 昼食前の離床介助 ご利用者様が安全に昼食をとれるよう、お部屋から食堂などへ移動をお手伝いします。 12:00 昼食介助・口腔ケア 食事中のサポートや見守りを行い、食後には歯みがきの介助も行います。 13:00 午後のケア(排泄・入浴・掃除など) 再び排泄や入浴の介助、部屋の掃除やシーツ交換を行いながら、ご利用者様の状態に合わせたケアを行います。 14:30 排泄介助 15:00 水分補給の介助 こまめな水分補給は、健康管理の大切なポイントです。 16:00 個別ケア・レクリエーション トランプや会話、歩行練習、リハビリのサポートなど、ご利用者様一人ひとりに合わせた関わりを大切にしています。 17:00 夕食前の離床介助 17:30 夕食介助・退社 夕食のサポートを行い、業務を終えて退社となります。 ・業務内容の変更範囲 ※会社の定める業務 ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり(通勤1時間以内) (異動が可能な方は6月より給料の見直しがあります)
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修修了者 必須 ・介護職員実務者研修修了者 必須 ・介護福祉士 必須 ・准看護師 必須 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ・定年:65歳 ・再雇用制度有り(70歳上限) ※資格取得支援制度(費用の一部もしくは全額補助)もありますので、キャリアアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 愛知県小牧市大字小牧原新田字自才前1443番名鉄小牧線 小牧原駅から徒歩で13分 名鉄小牧線 小牧駅から徒歩で26分 名鉄小牧線 味岡駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 251,000円 〜 261,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内において、利用者の方の介護業務全般 食事介助、入浴介助、排せつケアなどになります 就業場所の変更:あり(運営する近隣施設への異動) 業務変更の範囲:会社の定める業務 雇用期間の定め:なし
- 応募要件
- 未経験・ブランクOK 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
- 住所
- 愛知県小牧市新町2-52名鉄小牧線 小牧駅から徒歩で15分 名鉄小牧線 小牧原駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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特徴が同じ求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン小牧【2026年06月オープン予定】の介護職/ヘルパー求人
住宅型有料老人ホーム:小牧市/2026年6月オープン/介護士(介護職)/正社員/想定年収382万~412万/月給27.5万~29.7万/年間休日121日/昇給・賞与・退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 275,550円 〜 297,850円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護職業務 [訪問介護業務] ⼊浴、排泄、⾷事、移動・移乗介助等の⾝体介護 清掃等の⽣活援助 [訪問介護業務以外] 緊急コールやセンサー対応 清掃やリネン交換 安否確認 お客様へのケア 等 ======================== 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級、介護基礎研修含む) 初任者研修(ヘルパー2級含む) ※無資格、応募不可 【経験】 不問 ※医療・福祉施設での介護実務経験あれば尚可 ※未経験、ブランクある方、歓迎 【学歴】 高卒以上
- 住所
- 愛知県小牧市大字岩崎字股ギ2180-51名鉄小牧線 小牧原駅から徒歩で20分 名鉄小牧線 味岡駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
有料老人ホームで介護職員/全国転勤あり nm-3621
ナーシングホーム ケアリール小牧原で介護職員(全国転勤あり)を大募集中!
新規オープン予定の施設や既存施設で、介護スタッフを募集しています。経験を積みながらリーダーや管理職を目指せます!
残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。
常に業務オペレーションの見直しを行い、入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。
ライフステージに合わせて柔軟に働けますので働き方についてもいつでもご相談ください。
無理のない働き方を一緒に考えていきましょう!
例えば生活環境の変化に応じて正社員からパート、パートから正社員となった職員もいます。
スキルアップを目指す方には、会社の資格取得支援制度を活用することにより、一部もしくは全額補助を受けられます。
業務中のフォローなども充実しており、入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。
入社~1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。
(早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度)
入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、働いてみての意見交換等を行っています。
ナーシングホーム ケアリール小牧原の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
高齢者施設での介護業務全般 《主な業務内容》 ■身体介助 ・食事介助(食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ 等) ・排泄介助(オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録 等) ・入浴介助(個浴・機械浴に応じたサポート) ・更衣介助(衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮 等) ・移乗・移動介助(ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助 等) ■生活援助 ・シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け ・清拭・保湿などの皮膚ケア ・口腔内の観察とケア補助 ・居室や環境の整備 ■体位管理・安全配慮 ・体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持 ・ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意 ・関節や皮膚の保護、安全確認全般 ■健康管理サポート ・バイタルチェックや体調の観察・記録 ・ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握 ・業務内容の変更範囲 ※会社の定める業務 ・就業場所の変更あり(全国転勤あり)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給 与 361,000円~ 基本給 76,800円 固定残業代 73,200円(38.5時間分 超えた場合は別途追加支給) 諸手当 175,000円 夜勤手当 9,000円/回(36,000円/4回分含む) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます 昇給制度 あり(本人の実績・会社の業績による) 賞与制度 あり(本人の実績・会社の業績による) ■試用期間■ 入社後6ヶ月間は試用期間(有期雇用)となります (1~3ヶ月は給与額90%支給、4~6ヶ月は給与額94%支給) 入社6か月以降は無期雇用となります
待遇
・社会保険完備 ・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス) ・マイカー通勤可能(駐車場無料) ・交通費支給(上限20,000円) ・インフルエンザ予防接種費用一部負担 ・退職金制度有(勤続3年以上・条件あり) ・人間ドック等補助制度 ・保育料等補助制度(上限30,000円) ・慶弔見舞金制度 ・資格取得支援制度 (受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担) ・社員紹介制度 (紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給 ※課税対象) ・社内相談窓口 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・入社日相談可(最長1年後の入社実績あり) ※Wワークはご遠慮いただいております ・家賃100%会社負担(条件あり)
勤務時間
休日
・4週8休制 ・年間休日115日
長期休暇・特別休暇
・夏季休暇 ・冬季休暇 ・有給休暇 ・介護・看護休暇 ・産前産後・育児休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇
応募要件
<必須条件1> ・既存施設で研修後、オープンに合わせて転勤できる方 ※既存施設および新設予定施設への異動の可能性あり ※家賃100%負担! ・研修場所:弊社既存施設 (研修期間:1ヶ月~) <必須条件2> ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・准看護師 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※<必須条件1、2>を両方満たす方 ・喀痰吸引研修修了者 あれば尚可 ・介護施設等での実務経験3年以上 あれば尚可 ・定年:65歳 ・再雇用制度有り(70歳上限) ※資格取得支援制度(費用の一部もしくは全額補助)もありますので、キャリアアップを目指してぜひご活用ください
歓迎要件
・介護職の経験を活かして安定した職場で働きたい方 ・サービス提供責任者や管理職へのキャリアアップを目指したい方 ・ブランクのある方 ・住宅型有料老人ホーム・介護付き有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・サービス付き高齢者向け住宅での業務経験がある方 ・喀痰吸引研修修了者 あれば尚可 ・介護施設等での実務経験3年以上 あれば尚可
選考プロセス
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最終更新:
ジョブメドレー運営事務局
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この介護職員(全国職)求人は、2025年12月の介護職・ヘルパーの給与下限平均220,697円に比べ、361,000円と高待遇です♪ 就職・転職で給与も重視して検討している方にはおすすめです!
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