訪問介護ステーションはばたきの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）

勤務実態等の条件により、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険への加入可能です。 マイカー通勤可能（無料駐車場あり） 定年制あり（一律65歳）、再雇用あり（70歳まで） ”復職制度あり” 原則として、現場復帰ができるまで回復していることを基本としますが、状況に応じて、医師の診断書や意見書を基に、しばらく様子を見ながら、一定期間を設けて勤務させる場合があります。 ご希望に応じて、パートタイム勤務や正職員への変更も可能です。 （正職員になれば、賞与支給があります）

【研修制度について】 介護業務に従事するうえで、必要となる資格取得や研修参加については、オンラインでの動画を活用するなど、全職員に対して、積極的な取り組みをしています。 また、介護全般に関する勉強会を行い、スタッフの知識・技能向上に積極的に取り組んでいます。 ご自身のスキルアップのために、必要な研修への参加や資格取得についての費用は、会社より支給します。

日勤　8:00～18:00で週1日・1時間以上 早朝　7:00~10:00 遅番　17:00~20:00 　　　18:00~21:00 ※休憩については、6時間以上は法定通り ※シフト勤務制を導入していますので、ご自身の希望の沿った勤務ができます。 ※ご利用者様の希望等で、時間が前後することもあります。

シフト制 他の職員との兼ね合いもありますが、基本的にご自分の希望に合わせて、お休みを取る事ができます。

希望により、取得可能

無資格可（資格取得度の業務開始） ブランク可

介護職員初任者研修以上あれば尚可 訪問介護の仕事をしたい。でも「初任者研修」の資格をお持ちでないという方もいらっしゃると思います。 弊社では、併設のデイサービスに勤務しながら、資格を取得することができますし、この取り組みを利用して、資格を取得された方もいらっしゃいます。 ご希望の方は、お気軽にご相談ください。