特別養護老人ホーム文京千駄木の郷【2026年04月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人(正職員)

月給277,000円 〜 333,000円

最終更新日:

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特別養護老人ホーム文京千駄木の郷【2026年04月01日オープン】(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

2026年4月リニューアルオープン!\介護職/【初任者研修以上】月給26.3万円以上+賞与年2回★年休122日

\2026年4月運営法人変更に伴うリニューアルオープン!/

実務未経験もOK!資格取得サポートでキャリアアップも応援!

特別養護老人ホーム文京千駄木の郷は、定員105名の特別養護老人ホーム。
当施設は、ご利用者が長期間生活する場所です。
そのため、ご利用者一人ひとりの生活リズムや
個々の想いに寄り添ったケアが重要になります。
「顔なじみ」の関係性が築ける環境で、
時間をかけてじっくりサポートができるのが
特養の特徴です。

学歴・職歴不問!20~60代のスタッフが在籍。子育て世代も活躍中!

人の役に立ちたいと思っている優しいあなたなら大丈夫!チームワークを大切にしながら「人生に寄り添う」やりがいを一緒に楽しみましょう!

介助の機械や・入浴機器も導入!スタッフの負担を軽減します

見守りセンサーや記録システムなどの力も借りながらスタッフに負担の少ないケアへ。「体に負担がかかりにくい」介助技術もお伝えします!

奉優会は約150事業所を運営する、安定した社会福祉法人です!

育休取得率は98%。子育てを支援する「くるみんマーク」、スタッフの介護を支援する「トモニンマーク」も取得。全ての人が働きやすい職場を目指しています。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホームの介護スタッフ。 □起床時、就寝時のお手伝い □食事の準備・配膳・環境整備 □食事・服薬・入浴・排せつの介助 □体操・外出・歩行練習・余暇活動(レクリエーション)の支援 □介護記録 など

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給277,000円〜333,000円

この求人は「東京都・介護職/ヘルパー・正職員」の給与中央値より高い水準です

中央値261,000円
+16,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

上記給与は初任者研修修了者の場合です。  基本給+月額処遇改善手当+居住支援特別手当含む  (※居住支援特別手当は都からの支給のため変動あり) 資格手当:初任者の場合5,000円・実務者研修の場合7000円・介護福祉士の場合20,000円 別途  残業代別途支給  家族手当:配偶者20,000円(規定あり)   その他扶養者1人増につき4,000円  夜勤手当:6,000円/回  昇給:年1回  賞与:毎年6月・12月  年末年始手当:3,000円/日  交通費支給:50,000円/月まで ※役職採用の方は基本給があがり役職手当がつきます。

待遇

社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 制服貸与 社会保険完備 退職金制度あり 自己申告制度あり 制服貸与 短時間勤務制度 For優キッズサポート(保育費補助制度) For優ケアサポート(家族介護補助制度) ベネフィット・ワン

教育体制・研修

研修制度あり 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 ▼入職後の最初の1カ月間は、 先輩職員がマンツーマンでサポートしながら 業務の流れを丁寧にお教えします。。教育課・研修委員会による定期的な研修を実施! まずは、ご利用者様のお顔やお名前を覚えることから はじめましょう◎ 次に、それぞれのご利用者に必要なケアを 段階的に学んでいただきます。 研修期間は個人の成長に合わせ柔軟に対応し、 不安なく成長できる環境を整えています。

勤務時間

[1] 07:00 ~ 16:00(休憩60分) [2] 08:00 ~ 17:00(休憩60分) [3] 11:30 ~ 20:30(休憩60分) [4] 13:00 ~ 22:00(休憩60分) [5] 21:55 ~ 翌07:05(休憩70分) ※残業は月平均5~10時間程度 ※時間は例です。事業開始後、変更になる可能性があります。

休日

シフト制 月10日休  夏季休暇2日 年間休日122日以上◎

長期休暇・特別休暇

有給休暇※取得率も高くオンとオフの切り替えが可能です。 夏季休暇(2日間) 育休・育児制度 介護休業 看護休暇

応募要件

介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 介護福祉士 ※いずれかで可 学歴不問 64歳以下(定年が65歳のため) ※夜勤:18歳~(深夜業務があるため)

歓迎要件

フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 長期できる方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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写真

事業所情報

アクセス

東京都文京区千駄木5丁目19番2号

大きな地図を見る

東京メトロ千代田線 千駄木駅から徒歩で6分 東京メトロ南北線 本駒込駅から徒歩で12分 JR山手線 西日暮里駅から徒歩で14分

設立年月日

2026年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
特別養護老人ホーム、ショートステイ

営業時間

施設は24時間365日運営しています。 看護職員は日中勤務を基本とし、夜間はオンコール体制で対応しています。夜間の直接的なケアは介護職員が担当し、必要に応じて看護職員や医師と連携しています。

休業日

なし(年中無休) ご利用者の生活を24時間365日支える施設です。職員の休日は勤務シフトに基づき取得します。

利用者定員数

特別養護老人ホーム:105名 ショートステイ:6名 合計:111名

施設規模

特別養護老人ホーム:105床 ショートステイ:6床 合計:111床 従来型の特別養護老人ホームです。ご利用者一人ひとりの生活を大切にしながら、介護・看護・相談員などの多職種が連携して支援しています。

スタッフ構成

介護職員、看護職員、生活相談員、介護支援専門員、機能訓練指導員、管理栄養士、事務職員など、多職種の職員が連携してご利用者の生活を支えています。 看護職員は、日々の健康管理や服薬管理、医療的ケア、医師との連携などを担当しています。介護職員や相談員と情報を共有しながら、ご利用者の状態に応じた支援を行っています。

職場の環境

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