新ユニット増設で介護職員募集~賞与年2回・休日充実~
- 4月に新ユニットを増設し定員27名のグループホームとなります。
- 正職員として介護業務全般を担当し、賞与は年2回支給されます。
- 年間休日113日予定で有給消化率が高く休暇制度も整っています。
- 初任者研修以上の資格をお持ちで介護経験のある方を募集します。
キャリアアドバイザーの推薦コメント:
このグループホームは自然豊かな環境にあり、地域の高齢者支援に深く関わることができます。新ユニットの立ち上げに携わることで、職場作りにも参加できる点が魅力です。賞与や手当など待遇面が安定しており、休暇制度も充実しているため、仕事とプライベートの両立を目指す方におすすめです。資格取得予定の方も応募できるので、介護職としてキャリアを伸ばしたい方にも適しています。募集内容
募集職種
仕事内容
認知症型グループホームにおける介護業務全般 ・生活介助(食事、入浴、排泄、家事) ・身体介護 ・健康管理 ・見守り(夜勤) ・ケアプランに合わせた支援 ・記録等業務 ・服薬介助、外出同行 など 就業場所の変更範囲:法人の定める事業所 業務内容の変更範囲:法人の定める業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
内訳 基本給133,000~ 地域手当10,000円 資格手当0~8,000円 夜勤手当25,000円(5回必須)※1回あたり5,000円 処遇改善手当30,000円 その他手当 年末年始就業手当:4,000円~5,000円/日 賞与:年2回(6月・12月)計2ヶ月分 ※職能給×勤務成績係数?欠勤控除額 ※別途、特別賞与あり 試用期間:6ヶ月(同条件)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度:勤続3年以上の方が対象 制服貸与あり 定年制あり:65歳(2026年7月以降) 車通勤可:駐車場あり その他:ハラスメント相談窓口あり、
勤務時間
★変形労働時間制:1ヵ月単位 (1)07:00~16:00(休憩60分) (2)10:30~19:30(休憩60分) (3)17:15~10:15(休憩120分) 残業ほぼなし
休日
年間休日:110日(2026年7月より113日) ※月9日(2月は月8日)+6日
長期休暇・特別休暇
育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇 有給休暇:半年後付与、消化率90%以上
応募要件
【応募要件】 初任者研修以上 介護業務経験者 ※初任者研修所得もしくは実務者研修所得予定の方のご応募もお待ちしてます。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 担当するエージェントより求人や企業について詳細をお伝え致します ↓ [3] 選考に進む場合は、事業所との面接へ進みます ↓ [4] 採用決定のご連絡
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。






