住宅型有料老人ホーム　華美月の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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住宅型有料老人ホーム　陽だまりの丘の介護職員求人
【大分市千歳】車通勤可◎無資格・未経験OK☆併設の保育園利用可能◎施設長より一言『チームワークが一番！！』（住宅型有料老人ホーム　陽だまりの丘）
給与
正職員月給 208,500円〜 222,500円
仕事内容
陽だまりの丘は、大分市千歳にある定員133名の住宅型有料老人ホームです。本館2階・3階・新館の３フロアにわかれ、１フロアあたり日中は9～11名、夜勤帯は2名体制でケアを行ないます。・食事、入浴、排せつ介助・就寝、起床介助・機能訓練、レクの補助など・居室の見まわり(1時間に1回程度) ・洗濯やゴミ出し・備品の補充・介護記録の作成　※タブレットの画面をタッチするだけで作成できるため、　　記録業務が2時間から30分に短縮され、残業の削減につながりました♪ 　　パソコンが苦手な方も使いこなせるほど簡単なので安心してくださいね。
応募要件
【資格のない方でも応募可能です】入社後に資格取得をめざしましょう！！介護をやってみたい！という気持ちがあれば、資格・経験・学歴は問いません。 ※定年65歳（70歳まで再雇用可）
住所
大分県大分市千歳1770番地5 JR日豊本線（門司港〜佐伯）高城駅から徒歩で22分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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有料老人ホームなでしこ横町の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【大分市大字千歳】昇給・賞与あり◎週休2日制◇介護スタッフさん募集中！安心の環境でじっくりお仕事に取り組んでみませんか？
給与
正職員月給 160,000円
仕事内容
有料老人ホーム入所者および併設するデイサービスの利用者の介護業務・食事・入浴・排泄介助等 ※転勤の可能性あり（転勤範囲　法人内）
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上普通自動車免許（AT限定可） ※経験・学歴不問 ※～64歳の方（定年年齢を上限）
住所
大分県大分市大字千歳967-1 JR日豊本線(門司港～佐伯) 高城駅から徒歩で13分
特徴
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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【大分市明野北】未経験OK！丁寧にレクチャーします◎週休2日制・時間外ほぼなし♪働きやすい環境づくりをおこなうデイサービスセンターで、介護スタッフを募集中です☆
給与
正職員月給 160,000円〜 220,000円
仕事内容
デイサービスでの介護業務全般・利用者の介護・食事、入浴等の介助・レクリエーション ※送迎業務なし従事すべき業務の変更の範囲変更なし就業場所の変更の範囲変更なし
応募要件
年齢・経験・資格不問
住所
大分県大分市明野北3-3-9 JR日豊本線(門司港〜佐伯) 高城駅から徒歩で22分
特徴
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る

住宅型有料老人ホーム　華美月の介護職員(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

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月給216,500円〜 230,500円

最終更新日:2025/11/28

【大分市高城新町】未経験OK！介護スタッフ正社員募集中！自立支援に特化したケアが好評◎(住宅型有料老人ホーム華美月）

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寒さ増す季節だからこそ、温かい気持ちで新しい一歩を踏み出そう！
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有料老人ホーム華美月のご紹介

高城駅前徒歩１分/車通勤OK/駐車場完備/定員60名
華美月では、お客様お1人おひとりに合わせた車いすや食器を使っています。
少しでも快適に過ごして頂くことはもちろん、
自分にあったものを使うことで、残存機能を活かしたケアをめざしているからです。
１つでも多くのことができるよう、安心できる見守りやお声かけを常に心がけています。

未経験でも、正社員でお仕事ができる理由

私たちは、価値観を共有していけるような人柄を重視して採用します。
専属のフォロー社員が、3ヶ月間しっかりサポートしますので
資格やスキルは、仕事をしながら身に付けることができます！
華美月では2ヶ月に1度、テーマを決めて勉強会を開催しています。

◆「眠りSCAN(スキャン)」を導入。

お客様の体動(呼吸、心拍など)をリアルタイムで測定し睡眠状態を把握することで不必要な訪室を減らすことができ、それによりお客様の安心した睡眠(生活)とスタッフの負荷が軽減され、お客様にとっても職員にとっても、より安全で過ごしやすい環境が整っています!

募集内容

募集職種

介護職員(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助

定員60名の施設で日中は12~14名、夜勤帯は3名体制でケアを行ないます。住宅型有料老人ホームでの介護スタッフのお仕事・起床・就寝時の着替え、口腔ケア・食事、入浴、排せつ介助・機能訓練、レクの補助・夜間の見守り・安否確認など #主な業務内容と１日の流れ例 6:00　起床介助（モーニングケア）を行い、　　　デイフロアに移動し朝食　↓　　体操や入浴や排せつのサポート　　　 12:00　昼食（配膳・食事介助など）　　　自分の食器を使い、ご自身の力で食べれるよう　　　サポートするのが華美月流！　↓　　レクリエーション、おやつなど　　　お客様との談話を楽しみます。 15:30　デイから居室へ移動 17:00　夕食（配膳準備・食事介助など）　↓　　就寝準備（ナイトケア）　 20:00　深夜帯は、1時間に1回の訪室と　　　洗濯やゴミ出し、備品の補充などを行います。 #フォロー社員制度（OJT）専属の先輩スタッフが窓口となり 3ヶ月間しっかりとサポート。 #充実の研修制度社内研修の他に、華美月では2ヶ月に1回テーマに沿った勉強会を開催。

診療科目・サービス形態

住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給216,500円〜230,500円

給与の備考

【介護職】 ◆初任者研修・ヘルパー2級・無資格基本給140,000円＋諸手当36,500円＋定額時間外手当（7.7時間）10,000円＋夜勤手当5回分30,000円＝216,500円 ◆実務者研修・基礎研修・ヘルパー1級基本給140,000円＋諸手当41,500円＋定額時間外手当（7.5時間）10,000円＋夜勤手当5回分30,000円＝221,500円 ◆介護福祉士基本給140,000円＋諸手当50,500円＋定額時間外手当（7.2時間）10,000円＋夜勤手当5回分30,000円＝230,500円 ※固定時間外手当は時間外業務の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給 ※夜勤6回以降は別途夜勤手当6,000円/回支給交通費支給（上限7,000円/月）賞与　年2回昇給　年1回（5月）試用期間6ヶ月（条件変更なし）

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給制服貸与ハラスメント相談窓口あり

託児所完備(月額1万円) 健康診断育児・介護休暇資格取得支援制度研修制度エルダー社員制度交通費支給(上限7,000円/月) 社員紹介インセンティブ(3万円) 入社バースデー制度(1年毎にお祝い金を支給) 制服貸与

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

早番・日勤・夜勤のシフト交替制（休憩60分）（1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）17:00～翌9:00 ※時間外月平均10時間

休日

4週8休以上育児支援あり家庭都合休OK 月1シフト提出

・月9日※2月のみ8日（週休二日・シフト制）・希望休　月3日までOK 年間休日107日 ※会社カレンダーによる

長期休暇・特別休暇

有給休暇

応募要件

未経験可ブランク可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍フリーターOK 主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）介護福祉士 ※ いずれかお持ちの方

歓迎要件

未経験、ブランクあり歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。