アースヴィレッジ島田の夜勤専従スタッフ(介護職/ヘルパー)求人（パート・バイト）

NEW

時給1,100円〜 1,150円

最終更新日: 2025/06/13

【島田市向谷】夜勤専従スタッフ募集！週1～2日で応相談♪研修・人事考課制度あり◎成長とやりがいを感じられる環境です

「みんなが笑顔になっちゃう職場」を目指しています

株式会社アースは、2004年に福祉・介護用品のレンタル事業の会社として誕生しました。
現在では、約800名のスタッフが活躍するアース・ケアグループへと成長し、静岡県下に多数の介護施設を運営しています。
当グループの理念は「介護ではなく快互を目指す」という考え方を貫くこと。
快互という言葉には、お客様に快適なサービスをご利用いただくという思いだけでなく、働いているスタッフ同士が支え合える組織を目指すことも意味しています。
介護の技術のみならず、相手を思いやり、笑顔で接する「心」を育てることで、地域の皆様から愛され、自然と笑顔が溢れる施設・職場づくりに繋げたいと考えています。

成長とやりがいを感じられる福利厚生あり！

未経験からのチャレンジも大歓迎。新人さんは先輩スタッフがフォローします。
研修制度があるので新しい環境での業務に不安のある方も安心です。
人事考課制度を整え、職員の実績やスキルをしっかりと評価しています。
社内施設入居社員割引制度など、職員やそのご家族を支える福利厚生も魅力のひとつです。

アースヴィレッジ島田では、パートの夜勤専従スタッフを募集しています。
利用者様や一緒に働く職員とのコミュニケーションを大切にしてくださる方は大歓迎。
私たちと一緒に、自然と笑顔が溢れる明るい快互を楽しみませんか？
たくさんのご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

夜勤専従スタッフ(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助

住宅型有料老人ホームアースヴィレッジ島田（定員４３名）夜勤専門介護スタッフ募集！！ ◆食事介助・排泄介助・定時居室巡視・記録記入等の介護業務夜間対応、夜間巡回及びコール対応が中心です。＊仕事内容変更の範囲：なし

診療科目・サービス形態

住宅型有料老人ホーム

給与

【パート・バイト】時給1,100円〜1,150円

給与の備考

夜勤1回の給与（深夜割増＋夜勤手当含む）初任者研修　25,250円実務者研修　25,600円介護福祉士　26,125円通勤手当　上限2.4万円/月

待遇

社会保険完備交通費支給復職支援制服貸与

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金（雇用により加入有無は変動あり：法定通り）マイカー通勤可（無料駐車場あり）退職金制度あり（勤続年数3年以上）定年制あり（定年年齢一律 65歳）再雇用制度・勤務延長あり（上限年齢上限 70歳まで）利用可能託児施設あり※静岡市、島田市に小規模認可保育所あり復職制度あり ※結婚、出産、介護、配偶者の転勤などで一度会社を退職した後に復職できる制度有り屋内禁煙あり ◎育児支援制度 ◎資格取得支援制度 ◎スタッフ紹介制度 ◎社内施設入居社員割引制度 ◎人事評価制度

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

【ウェルカムオリエンテーション/新入社員対象】同期の繋がり醸成、帰属意識を高めるため、入社月、２ヶ月後の計２回集まる機会を作っております。【資格取得支援】社員の士気の高揚を図り、知識、スキルを向上することを目的とし、会社が認める試験に合格（取得）したときに、その研修費用や受験費用の一部を補助しております。

勤務時間

夜勤専従あり残業ほぼなし

16:30～翌日9：30 ※休憩時間60分 ※時間外勤務ほぼなし

休日

育児支援あり

※勤務日は応相談（週1～2日）

長期休暇・特別休暇

育児休業（取得実績あり）

応募要件

ブランク可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上夜勤経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む