グループホーム結の家介護職/ヘルパー求人(正職員

月給255,300282,800

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グループホーム結の家(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

⭐❗積極的に募集中❗⭐無資格・未経験歓迎🔰資格取得に関して全額会社負担⭕利用者の健康改善を実現❗常に満床の人気の施設🌟【横浜市緑区新治町】

\グループホーム結の家をご紹介します/

横浜市緑区新治町にて、「株式会社日本ライフケア・有限会社タワラ」が運営している2ユニット18名のグループホームです。
利用者様の考えやできることを尊重した介護の提供を心がけており、利用者様の豊かな毎日をサポートしています。炊事・洗濯・掃除などの家事全般をご利用者様とスタッフが一緒にして、家庭の延長線上にあるような日常生活を送れるように支援しています。

\『働きやすさ』を重視しています!/

  • お休みも4週8休としっかりとれますので、ご家庭のある方もプライベートと両立させやすい働き方です。
  • グループならではの福利厚生として、インフルエンザ予防接種割引や処方薬の一部を会社が負担する制度などを整えており、研修の制度も整っているので、安心して働き始める事が出来ます!

利用者様と笑顔で過ごせるような施設を目指しています。この考えに共感してくださる方はもちろん、介護業界にチャレンジしたいという意欲的な方も歓迎!あなたのご応募をお待ちしています。

\施設のご紹介/

📍ご利用者に合った介護をカタチに出来る!

 利用者の思いに寄り添い、ケアプランに沿った介護を目指しています!スタッフ間でのアセスメントを積極的に行う中でスタッフ間のコミュニケーションをとることが出来る環境です。ご利用者の介護の思いを受け、日々利用者様へのサービスに反映しています。

📍自宅で過ごしているような居心地の良さを提供

 利用者様からのお話し(傾聴)を大切にしています。傾聴から出たレクリエーションを実施しているため、決まったレクはありません。利用者様が本当にやりたいことを個々に行う個別ケアを重視し、利用者様にとって自宅の延長となるような施設を目指しています。施設内は利用者様同士が団らんをし、自分で出来る事は自分で行うようにしています。

📍緻密なケアプランで利用者の健康改善

 自分で出来る事を自分で行い、一人ひとりの状況に合わせた緻密なケアプランを実施することで、利用者様の生活が安定しています。その結果、お部屋の空きが出にくく、グループ1の売り上げとなっている施設です!

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

グループホームにおける介護業務をお任せします。 ・生活に関わる介助や支援(入浴、食事、掃除、洗濯など) ・見守り、レクリエーションなど ☆1日のスケジュール例:早番の場合 7:30~ 起床介助(洗顔・着替えのお手伝い)、朝食の介助や片付け 8:00~ バイタル測定、健康状態の確認 9:00~ 午前に入浴される方の準備 10:00~ 入浴介助など (※11:00~ 1時間休憩をとります) 12:00~ 昼食(食事介助が必要な方は介助を行う) 13:00~ 昼食の片づけ 14:00~ 散歩やレク 、フロア掃除、洗濯、トイレ介助(必要な方のみ) 15:00~ おやつタイム(お菓子やお茶を提供) 一日の業務について申し送り事項や食事量などを記録する 16:30  退勤 <アピールポイント> ・1フロア9名の小規模な施設です。 ・車、バイク通勤可!無料駐車場あり ・無資格・未経験可! ・特定処遇改善加算申請事業所 ・チームワークを大切にしています

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給255,300円282,800円

給与の備考

<一律支給> 基本給:195,300円 資格手当: ・初任者 / 実務者:3,400円 ・介護福祉士:6,800円 営業手当: ・初任者 / 実務者:1,600円 ・介護福祉士:3,200円 処遇改善(Ⅱ):25,000円 夜勤手当:30,000円~52,500円(7,500円/回※月4~7回程度)※処遇改善手当含む <別途支給> 正月手当(12/31~1/3):2,000円/1勤務あたり 残業代(1分単位で支給※申請制) 通勤手当:月上限15,000円まで 昇給 年1回  賞与 年2回(前年度実績2ヶ月分) ■想定年収 20代、初任者研修、経験3年、夜勤4回の場合 月給:255,300円 年収:3,454,200円 30代、介護福祉士、経験10年、夜勤7回の場合 月給:282,800円 年収:3,784,200円

待遇

・社会保険完備 ・定期健康診断 ・残業代別途支給 ・昇給 年1回  ・賞与 年2回(前年度実績2ヶ月分) ・交通費支給(月15,000円まで) ・マイカー通勤:可 ・インフルエンザ予防接種割引制度 ・指定薬局での処方薬一部会社負担制度 ・定年60歳 再雇用65歳 ・制服貸与 ・研修制度 / 資格取得支援あり(OJT研修・動画研修・一部費用負担)

教育体制・研修

・マニュアルに沿ったOJT研修を実施 ・介護研修動画無料で見放題 ・実務者研修等の会社指定の研修は全額会社負担、勤務時間内に受講可能(社内規定有)

勤務時間

変形労働時間制:168時間/月 【シフト例】 早番 7:30~16:30(休憩1時間) 日勤 9:00~18:00(休憩1時間) 遅番 10:00~19:00(休憩1時間) 夜勤 16:30~翌9:30(休憩2時間) ※夜勤は月平均4~6回程度

休日

4週8休制 年間休日112日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(法定通り) 月の希望休 2日申請可能 冬季休暇(12月~2月の間で4日) 慶弔休暇 介護休暇、育児休暇(取得実績あり)

歓迎要件

未経験・無資格歓迎です!研修会開催やセミナ-参加等自己啓発支援を推進!しっかりステップアップを応援します!

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

神奈川県横浜市緑区新治町1476-4

JR横浜線十日市場駅下車徒歩25分 JR横浜線中山駅下車「中54三保中央行」バス10分「三保中央」下車で徒歩6分

設立年月日

2005年5月1日

施設・サービス形態

グループホーム

営業時間

24時間

休業日

なし

利用者定員数

入居定員 18名

施設規模

敷地面積 701.41平方メートル 延床面積 496.43平方メートル 居室総数 18室 居室面積 10.35〜10.35平方メートル

1日の流れ

ご利用者の起床

更衣や洗面の介助を行います

朝食準備

ごはん、お味噌汁、あえ物、目玉焼きなど料理初心者の方でも簡単に作ることができる朝食を作ります。

朝食(早番出勤)

朝食の配膳を行い、ご利用者に食事をとって頂きます。 その後洗い物などの片付けを行います。

健康管理、入浴、掃除など

ご利用者の体調チェック、入浴を行います。 入浴は1日3名程度です。 また、洗濯、布団干し等の生活の援助を行います。 掃除等は利用者様と一緒に行うこともあります。

お茶タイム

お茶とお菓子で一息ついたあと、体操や天気のいい日にはお散歩に行きます。

健康管理、昼食準備(遅番出勤)

口腔体操などをご利用者に行って頂きます。 昼食は施設ごとに異なりますが、プロの料理人による配食またはワンクックのため盛り付け、配膳が主となります。

昼食

昼食の配膳を行い、ご利用者に食事をとって頂きます。 その後洗い物などの片付けを行います。 食後は口腔ケアを行います。

レクリエーション

レクリエーションをしたり、午睡される利用者の介助を行います。

おやつタイム

お茶とおやつでほっと一息。

洗濯取り込みなど(夜勤出勤、早番退勤)

ご利用者と共に洗濯物を畳んだり、家事を行います。

夕食

夕食の配膳を行い、ご利用者に食事をとって頂きます。 その後洗い物などの片付けを行います。 食後は口腔ケアを行います。

就寝介助、物品補充(遅番退勤)

更衣介助や口腔ケア等と行います。 ご利用者様は9時ごろ就寝される方や自室でテレビを見る方など様々です。

消灯

消灯後、一定時間ごとに利用者様の居室をチェックし異変がないか確認します。

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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