【名古屋市港区小碓】研修・資格取得補助制度あり◎信頼と実績のあるセントケアでキャリアアップを目指しませんか？徹底したバックアップ体制であなたをサポートします【WEB面接実施中！】
新しい介護をつくりませんか？
セントケア・グループは、1983年に設立。以来、「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目指し、利用者様と社員の生き甲斐を大切にした介護サービスを提供してきました。現在では、介護業界を牽引するリーディングカンパニーへと成長し、きめ細やかで質の高いサービスを全国各地にお届けしています。そんな当社の新たな目標は、「新しい介護」をつくること。当社が培ってきた経験・信頼のもと、「斬新なアイデア」と「大胆な行動力」で、これまでのイメージにとらわれない新しい介護をつくっていきたいと考えています。スタッフ一人ひとりが理想の姿を目指し成長できる環境です
介護は「人対人」のサービスですので、スタッフがイキイキと働けなければ質の高いサービスの提供はできないと考えています。どうすれば一番その人が輝けるのかを考え、理想の姿を目指し成長できる環境づくりを目指してきました。休日や各種待遇面を充実させ、社会保険や福利厚生も整っているので長く仕事を続けることができますよ。また、初心者から上級者までステップアップ可能な多彩な研修も魅力。現状に満足せず、向上心をもってお仕事に取り組みたい方のバックアップ体制も万全です。正職員の訪問介護員を募集しています
セントケア・グループが手掛ける「セントケア港」は、ご家庭での生活をサポートする「人のケア」「家族のケア」「街のケア」の3つを心がけ、地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くという目標に向かって歩み続けています。これまでの経験を活かし新しい介護を切り拓くためにも、やりがいを見出して成長できる方を私たちは必要としています。訪問介護を通して、利用者様のことを第一に考えられる方、コミュニケーションをしっかりと取りながら働いていただける方大歓迎！あなたのご応募をお待ちしています。【新型コロナウイルス対策について】
- 出勤前検温、施設系については出勤中検温もあり。
- サージカルマスクの着用
- 手洗い・消毒の徹底
- 1時間に10分の窓を2か所あけての実施
- ケア用具・・・エプロンを着用し実施。手袋・ガウンフェイスシールドなど
- アクリル板の設置
募集内容
| 募集職種 |
訪問介護員（介護職/ヘルパー） |
|---|---|
| 仕事内容 |
高齢者・障がい者の在宅での生活サポート
|
| 診療科目・サービス形態 |
|
| 給与 |
【正職員】
月給 198,000円 〜 224,000円 |
| 給与の備考 |
【介護福祉士】
|
| 待遇 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
|
| 教育体制・研修 |
|
| 勤務時間 |
シフト制
|
| 休日 |
週休2日制
|
| 長期休暇・特別休暇 |
有給休暇（半年勤務後10日付与）
|
| 応募要件 |
介護福祉士
|
| 選考プロセス |
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
|
事業所情報
| 法人・施設名 | |
|---|---|
| アクセス |
愛知県名古屋市港区小碓1-38-2 シルバーライフ月東101 あおなみ線 中島駅から徒歩で12分
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| 設立年月日 | 2007年11月01日 |
| 施設形態 | |
| 営業時間 |
営業時間
|
| 休業日 |
【訪問介護】12/31～1/3、【居宅介護支援】土曜・日曜・12/29～1/3 |
| スタッフ構成 |
【訪問介護】
|
応募に関するよくある質問
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