【先着順に面接確約】【ブランクOK】【残業ほぼなし】【託児所あり!】有給消化率100%/各種手当や社内イベント充実/ナーシングホーム寿々岩塚/名古屋市中村区
★残業ほぼなし、有給取得率100%!
★各種手当や各種イベントなど福利厚生が充実!
★休みがとりやすく子育てママも働きやすい環境!
★一人一人と向き合った介護ができます♪
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【寿々グループ】
〇「想いをカタチに」を理念に掲げ、最高のクライマックスを合言葉によかったと思える行動を実現します!〇平成20年に創業し、現在では愛知県を中心に30施設を運営しています。
〇社員で構成される実業団軟式野球部がある、元気いっぱいの会社です!(昨年度高松宮賜杯全国大会1部準優勝)
〇20代~60代の方まで、幅広い世代の方が活躍しています!
【未経験者も安心の研修体制】
〇安心の研修体制(研修等の費用は全額会社負担です◎)●自社で介護のスクールを運営しています!
●介護に関わる各種資格取得が働きながら可能です◎安心してキャリアアップ出来る環境が整っています!
●またご自身のスキルに合わせて、実務者研修・喀痰吸引研修・介護福祉士受験対策講座など受講する事が可能です!
#【充実の福利厚生】
〇託児所あり!(0~2歳児)
●企業内保育園もあるので、お子様の小さい方は預けて働けます!子育て中の方も無理なく働ける環境です。
〇社員向けリラクゼーション・お出かけサポート
●プロの施術者のマッサージやヘッドスパを無料で受けることができます!全国24か所のリゾートホテルへのお出かけもサポートします!
〇社内イベント充実
●大忘年会やスポーツフェスティバル、実践研究大会など社内全体のイベントを定期開催しています!
〇育児や他の仕事と両立できる環境が整っています!
●寿々グループでは働くママ、パパさんが多数在籍し活躍しております
【仕事内容】
〇施設に入居されているご利用者様が心から安心して過ごしていただけるようサポートをお願い致します。〇身体介護(起床介助、食事介助、入浴介助、トイレ介助、オムツ交換、夜間巡回など)
〇施設のなかにステーションが有りますので訪問介護形式でのお仕事になります。(住宅型老人ホーム)
ぜひ寿々の理念に共感し、ともに歩んでくださる方を募集しています!!
募集内容
募集職種
仕事内容
施設内でのお仕事で、ご利用者様の居室を訪問してお仕事をしていきます。 入所されているご利用者様への身体介護(食事・入浴・排泄介助)夜間の見回り、日常的なサポートなどをお願いいします。 ご利用者様の居室を訪問する形式でのお仕事になります!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
内訳 ・基本給 168,000円~178,000円 ・資格手当 5,000円~30,000円 ・処遇改善手当 30,000円 ・ベース処遇手当 24,000円 ・夜勤手当:13,300円(4回分)~ 【その他】 通勤手当 上限16,100円/月 住宅手当 6,000円~10,000円 扶養手当 2,000~6,000円 役職手当 5,000円~50,000円 昇給あり 賞与 年2回(実績計2ヵ月分) ※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
待遇
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続5年以上) 定年制あり 再雇用あり マイカー通勤可(駐車場無料) 制服貸与 研修充実 〇託児所あり!(6ケ月~2歳児) ●企業内保育園(中村区東宿町)もあるので、お子様の小さい方は預けて働けます!子育て中の方も無理なく働ける環境です。
勤務時間
変形1ヶ月単位 1)7:00~15:45(休憩60分) 2)9:00~17:45(休憩60分) 3)12:30~21:15(休憩60分) 4)21:00~翌7:15(休憩150分) ※時間外月平均5時間
休日
シフト制 月に8~10日休み(内2日希望休あり) 年間休日115日 有給休暇(入社6カ月から10日付与) ※有給は取りやすい環境です!
長期休暇・特別休暇
産前、産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※系列施設にて、産前、産後、育児休暇の取得実績あり 男性職員の育児休暇取得実績もあり!
歓迎要件
介護のご経験ある方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
施設規模
ナーシングホーム寿々岩塚の職員の声
介護職/ヘルパー(介護主任(ナーシングホーム寿々岩塚))
経験年数:2年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
以前、介護現場で働く中で、喀痰吸引の資格が必要とする場面が幾度となくありましたが、自分自身何もできなく当ホームの資格制度が充実していること、会社説明の際の「想いをカタチに」に出会い、一人一人の利用者様に向き合った介護ができるかと思い、今までの知識と経験をいかせればと思いました。 また、見学に伺った際、スタッフが2人で利用者をストレッチャーに乗せて入浴に行かれるところで利用者様の笑顔や、スタッフがいきいきと働いているところに共感を持ち、入社を決めました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
当ホームでは、日頃から職員同士のコミュニケーションを大切にしています。 人間関係が良く、何かあればみんなが協力しあえる職場なので、働きやすさにつながっていると感じています。*******************************************************
介護職/ヘルパー(介護主任)
経験年数:8年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
寿々に入職する前に勤めていた施設のスタッフの紹介で入職する事になりました。 その当時夜勤ができない状況でしたが、こちらのいい条件でとお話しをいただき、面接を受けた後日その当時の施設長から自宅に手紙が届きました。そのなかに「人と人のつながりを大切にし全ての人に笑顔で接する事を大切にしています。私達はまだ成長段階にいます。お互い切磋琢磨し、素敵な施設をつくっていきましょう。」と書いてありました。私もここで笑顔で素敵な施設を、つくっていけたらと思い入社しました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
施設が日当たりがよくとても明るく、困っていると、必ず誰か声を掛け合う環境であり、笑顔が多く、スタッフ同士の関係がとても良いところです。*********************************************************
ナーシングホーム寿々岩塚の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
野村 光慶
ナーシングホーム寿々岩塚の施設長の野村です。前職は住宅型有料老人ホームの管理者をしていました。介護人としてさらなる挑戦を求める中で、この会社と出会い、理念に強く共感したことで入社しました。常に心掛けていることは、出会う全てのご利用者様が、今日が最後かもしれないと思い、精一杯接することです。たった1日であってもここにいてよかったと思える施設づくりをスタッフの皆と想いを共有しながら取り組んでいます。
施設で生活される入居者様の中には、大きな病気や障害を抱えながら過ごされている方もいます。その中で、毎日楽しいことばかりでなく、上手くいかないこともたくさんあります。そんな時にお一人お一人の入居者様を軸に、どうしたらできるのか、喜んで頂けるのか、スタッフ全員で考え行動をします。スタッフの中には経験や職種の違いなど、さまざまな人がいます。そんなさまざまな人たちが同じ土俵で一緒に真剣に人の為に悩み、考え、行動する。それが寿々のスタイルです。 未経験の方、研修などサポートも受けながら、現場で先輩スタッフと一緒に成長していくことができます。 経験者の方、経験を活かしながら、入居者様の笑顔に繋げていくことで、やりがいを感じながら働くことができます。 あなたの挑戦、応募をお待ちしております!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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