輝楽の家 六実の介護職/ヘルパー求人（正職員）

◇ 自転車通勤、マイカー通勤可 ◇ 有給休暇 ◇食事補助あり ◇ 時短勤務制度 ◇ 資格取得支援・手当てあり（取得費用全額会社負担） ◇ 昇格・昇給あり ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 紹介報酬制度 ◇ キャリアアップ制度 ◇ 推薦図書制度

資格取得資金全額貸与制度あり（資格取得後勤続2年で返済免除） ≪社内研修制度について≫ ◎新入社員オリエンテーション 　入社後3か月以内に集合研修があります。全事業の中途入社新入社員を対象とし、社長自らが経営方針や創業経緯などを対面で研修を致します。 ◎D-learing研修 　全4講座（Philosophy講座、ビジネス講座、専門講座、マネジメント講座）別に全420以上のe-learingを用意。 　未経験の方でも安心して学習を詰めるよう、業務に必要な基礎的な支援スキルや、障害特性、保険制度まで幅広い研修を用 　意。就業時間内での受講が推奨されているため、業務時間内の空き時間で自身のペースで学習を進めています。 ◎階層別研修 　全5階層に分けて必要なポータブルスキルの習得を目指していただきます。 　管理職や管理職を目指す方は、組織マネジメント理論、労務、財務、経営戦略など役職に応じた研修を実施しています。 【キャリアコース制度】 支援スキル向上を目指す「プロフェッショナルコース」と、管理職として組織運営にチャレンジする「マネジメントコース」から希望に応じて選択可能です。 未経験の方は、まずはベーシックコースからスタート。業務を行ってみて、自身の適性と志向から、自身の将来のキャリアを選択頂けます。

◆日勤　8:15～17:15 （休憩60分） ◆夜勤　16:30～翌8:30（休憩180分）

◆シフト制／月9日休み（2月のみ8日）

普通自動車運転免許をお持ちの方 18歳以上（深夜勤務があるため）

◆介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ◆介護福祉士 上記の資格をお持ちの方大歓迎