グループホーム厚宮館の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

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グループホーム健寿館の介護職/ヘルパー求人（契約職員）
残業ほぼなし！育児休業の取得実績あり◎医療サポートの充実しているグループホームです
給与
契約職員月給 197,500円
仕事内容
グループホーム入居者様の介護業務を行っていただきます。（身体的な介助、家事、洗濯、清掃、買い物等の援助、受診の付添等の業務）
応募要件
18歳以上（労働基準法等による年齢制限）
住所
北海道札幌市厚別区厚別西三条１丁目１-３５
JR函館本線(小樽～旭川) 厚別駅から徒歩で13分 JR千歳線平和駅から徒歩で19分
特徴
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
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グループホームまどべの介護職/ヘルパー求人（正職員）
市営地下鉄ひばりが丘駅から徒歩4分☆研修充実なので経験不問でご応募OK◎グループホームで介護職員として働きませんか？
給与
正職員月給 184,040円〜
仕事内容
＜高齢者の全般的な介護および生活支援業務＞利用者の持てる力を発揮していただき、楽しく関わるケアを行なっていただきます。一緒に散歩に出て、季節感を感じ、ご利用者の活力や笑顔を引き出しながら私たちも元気をもらっています。従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件
■一般スタッフ・認知症介護基礎研修修了・介護職員初任者研修・介護職員実務者研修・介護福祉士　上記いずれか必須学歴・経験不問ブランク可 18歳～66歳（年少者の深夜業務禁止/定年年齢を上限とする募集） ■管理者・管理者候補・介護職員実務者研修・介護福祉士上記いずれか必須ブランク可 18歳～66歳（年少者の深夜業務禁止/定年年齢を上限とする募集）誠実に業務に向き合える方、コミュニケ―ションスキルの高い方を求めています
住所
北海道札幌市厚別区厚別中央一条3丁目4-16
札幌市営地下鉄東西線ひばりが丘駅から徒歩で4分 JR千歳線新札幌駅から徒歩で15分札幌市営地下鉄東西線新さっぽろ駅から徒歩で15分
特徴
1日の流れ
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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グループホームまいホーム川北の介護員求人
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無資格・未経験OK◎年間休日125日！正職員登用あり☆認知症対応型グループホームでのお仕事です
給与
契約職員月給 153,800円〜 158,000円
仕事内容
認知症対応型グループホーム「まいホーム川北」で入所者様への介護サービス（食事・入浴・排泄介護やレクリエーション等）を行っていただきます。 ※地下鉄東西線ひばりが丘駅、JR厚別駅発着の無料職員送迎バスがありますのでマイカーがない方でも安心して働けます。業務の変更の範囲は「介護職に係る業務全般」です。雇用期間1年（条件付きで更新あり） ※契約更新の条件：勤務成績、貢献度転勤の可能性：あり（転勤範囲：必要に応じて法人の全事業所）
応募要件
資格不問経験不問年齢不問学歴不問
住所
北海道札幌市白石区川北2条1丁目7-8
JR千歳線平和駅から徒歩で23分
特徴
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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グループホーム厚宮館の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

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月給185,000円

最終更新日:2026/04/19

残業ほぼなし◎資格・経験は問わず募集♪医療法人が運営するグループホームでのお仕事です

グループホーム厚宮館は、札幌市厚別区にて翔嶺館グループ（優コーポレーション）が運営するグループホームです。認知症を有するご高齢の方々に対して、できる限りご自宅での暮らしに近い家庭的な環境をご用意し、日常生活のケアを行っています。

無理なく働ける環境を整えています

しっかりと仕事のオンオフを切り替えながら働ける、残業少なめの職場です。プライベートの時間をしっかり確保しながら働きたいという方も安心してご応募ください。また、今回の募集では経験や資格は問いません。実際に働きながらスキルを身につけたいという方にもおススメの職場です。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

認知症高齢者への生活支援、介護業務・身体的な介助・家事・洗濯・清掃・買い物等の援助・受診の付き添い等の業務（雇用期間12か月、原則更新）

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【契約職員】月給185,000円

給与の備考

基本給　185,000円夜勤手当　6,000円/回資格手当　5,000円/月（介護福祉士）処遇改善手当　15,000円（毎月支給、規定あり）通勤手当　上限15,000円/月 ※固定残業代なし ※裁量労働制なし ※試用期間6か月・条件変更なし

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備交通費支給ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金資格取得支援（各種条件あり）正社員の雇用転換制度（各種条件あり）マイカー通勤可（駐車場代2,000円/月）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

初任者研修、実務者研修、実践者研修を開講（グループ内法人にて）。勤務しながら受講可能。費用は法人負担となり、個人の休みを消化することはありません。職員の皆様から非常に喜ばれている制度の一つです。

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

1か月単位の変形労働時間制（勤務シフト表による） 8:00～17:00 9:00～18:00 11:00～20:00 休憩60分 17:00～翌10:00（月4～5回、休憩120分） ※夜勤ができない方もご相談に応じます時間外労働　月平均2時間

休日

4週8休以上育児支援あり

シフト制年間休日107日（2月のみ8日）

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり

応募要件

未経験可ブランク可無資格可年齢不問新卒可学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍

18歳以上の方（関係法令で年齢制限が設けられている募集のため） ※経験・資格不問

歓迎要件

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。