【経験不問】資格取得支援あり◎やりがいと働きやすさの両方が揃っています
特別養護老人ホームほがらかについて
- 当施設は2015年6月に設立され、山口県下松市に位置しています。39室の1人部屋を備えたユニット型特別養護老人ホームです。
- 入居者様が自宅に近い環境で共同生活を送りながら、それぞれの個性や生活リズムに合わせて暮らせるようサポートしています。
- 医師や看護職員、介護支援専門員など多職種が連携し、安心して働ける体制を整えています。
働きやすさと成長支援
- 今回募集する正職員の介護職は、要介護3から5の方への入浴・食事・排泄など身体介助を中心に担当します。入浴にはリフトを採用し、介護負担軽減にも配慮しています。
- 未経験の方も応募可能で、資格取得支援や研修制度がありますのでスキルアップが目指せます。
- 残業は月平均5時間程度と少なめ。年間休日110日あり育児休業取得実績もあるためプライベートとの両立もしやすい環境です。
- 給与は基本給に加え処遇改善手当や夜勤手当などがあり、キャリアパス面談による昇給制度もあります。定年70歳、再雇用制度も活用でき長く働けます。
あなたの資格を活かしながら、一人ひとりに寄り添ったケアを提供しませんか?ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
・要介護3から介護5までの方の入居施設で入浴・食事・排泄等の介助。 ・1ユニット10人単位のユニット型特養です。 ・自宅に近い環境の介護施設において、他の入居者や介護スタッフと共同生活をしながら、入居者1人ひとりの個性や生活リズムに応じて暮らしていけるようにサポートするユニットケアの実践を目指し入居者に支援していく仕事です ・入浴は個浴で介護負担軽減のためリフトを採用しています。 業務の変更範囲:同敷地内にある「グループホーム元気、小規模多機能型居宅介護つどい」の介護業務 転勤の可能性なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 152,500円~252,500円 ・処遇改善手当 21,000円~21,000円 介護職員処遇改善は基本給与内と手当、職場定着手当として分けて支給いたします。 職場定着手当は1年後から5,000円。以後1年毎に5,000円加算され、2年目10,000円、5年目25,000円です。6年目以降は2,000円ずつプラスされ10年目で35,000円が最大です。 ※介護職員等特定処遇改善は就職後数年間の実績と評価を鑑みて賞与時に支給する予定です。 固定残業代なし 時間手当は夜勤月2回で21,000円程度。5回で50,000円程度(準深それぞれ) 扶養手当 年末年始手当(12/31、1/1~3)1日5,000円 駐車場手当1,500円支給 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 ※給与は資格、能力、経験年数を加味して決めます。 ※また年2回のキャリアパス面談によって能力の査定も行います。 例:介護福祉士、介護経験年数15年であれば 基本給150,000+処遇改善手当 21,000円+夜勤準夜手当35,000円で支給額206,000円程度です(通勤費、扶養手当等含まず)。 昇給制度あり 月あたり5,000円~20,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.00ヶ月分(実績) 試用期間あり 3ヶ月 同条件
待遇
勤務時間
休日
年間休日110日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 産前産後育休取得実績あり 介護休暇実績あり
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 普通自動車運転免許(AT限定可) 夜勤のできる方 経験不問 必要なPCスキル:基本的に介護ソフト(ワイズマン)はタブレットを使用 年齢制限あり ~69歳 ※定年を上限 学歴不問
歓迎要件
ユニットリーダー研修、実務者研修、介護福祉士 UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2015年6月1日
施設・サービス形態
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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