あおぞらの里新柏デイサービスセンターの介護職/ヘルパー求人（契約職員）

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あおぞらの里新柏デイサービスセンターの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）
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研修制度充実！未経験からでもしっかりスキルUP☆定着率90％の働きやすさ◎あおぞらの里新柏デイサービスセンターでパートの介護職/ヘルパーとして働きませんか？
給与
パート・バイト時給 1,303円〜
仕事内容
介護業務全般・食事の介助・入浴の介助・排泄の介助・生活の介助・運動指導・送迎運転業務　等＊介護業務以外にも、トレーナー（利用者様への体操指導など）や管理者コースなど将来にわたっての様々な選択肢をご用意しております＊未経験の方でも、実際の介護や送迎の際には先輩スタッフの指導がありますので安心して業務についていただくことができます。 ※雇用期間の定め：初年度のみ6ヶ月更新（翌年度より年度更新）契約期間の上限なし　更新する場合の基準：勤務成績・態度・能力・会社の経営状況・業務の進捗状況等により判断 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：原則として変更なし
応募要件
普通自動車免許
住所
千葉県柏市豊住2-3-29 東武野田線新柏駅から徒歩で8分 JR常磐線(上野～取手) 南柏駅から徒歩で15分
特徴
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ファミリー・ホスピス新柏ハウス【2025年04月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
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給与
正職員月給 253,200円〜 446,500円
仕事内容
ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務をお任せいたします。＜主な業務内容＞・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート・訪問介護・生活支援　【入浴介助】清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助　【食事介助】摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳　【排泄介助】おむつ介助、見守り、トイレ誘導　【生活援助】室内清掃、環境整備、洗濯＜1日の流れ＞［早出］ 7:00～9:00　夜勤より情報共有、モーニングケア 9:00～11:00　入浴介助、生活支援 11:00～12:00　昼休憩 12:00～14:00　食事介助、清潔ケア 14:00～14:30　全体カンファレンス 14:30～15:30　おむつ交換、生活支援 15:30～16:00　申し送り、書類整理［遅出］ 11:30～14:00　情報共有、食事介助 14:00～14:30　全体カンファレンス 14:30～15:30　休憩 15:30～17:30　入浴介助、生活支援 17:30～18:00　申し送り 18:00～20:00　食事介助、イブニングケア 20:00～20:00　書類整理、申し送り ※早期入社歓迎（近隣ハウスで勤務可能です）・業務の変更なし・就業場所の変更なし
応募要件
＜資格＞以下いずれかの資格をお持ちの方・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護福祉士＜学歴＞・不問・未経験可＜年齢制限＞・18歳～64歳まで（定年が65歳のため) ・22時以降は18歳以上の方のみ可（労基法による年少者の深夜労働の禁止）
住所
千葉県柏市豊住1丁目（地番）・JR東日本常磐線「南柏」駅より徒歩15分、東武バス「豊住一丁目」バス停下車より徒歩8分・東武鉄道東武アーバンパークライン「新柏駅」より徒歩8分
特徴
スピード返信
訪問介護
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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給与
正職員月給 228,610円〜 246,610円
仕事内容
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる）　ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。＜主な業務内容＞・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。従事すべき業務の変更範囲：なし就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
応募要件
いずれかの資格を保有・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修）・介護福祉士
住所
千葉県柏市今谷上町41-72 柏南ハイツ101号室 JR常磐線(上野～取手) 南柏駅から徒歩で8分東武野田線新柏駅から徒歩で15分
特徴
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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あおぞらの里新柏デイサービスセンターの介護職/ヘルパー求人（契約職員）

NEW

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月給231,473円〜

最終更新日: 2025/10/10

研修制度充実！未経験からでもしっかりスキルUP☆定着率90％の働きやすさ◎あおぞらの里新柏デイサービスセンターで契約社員の介護職/ヘルパーとして働きませんか？

＼定着率90％の安定した企業で、あなたらしくお仕事しませんか？／

私たち株式会社シダーは北海道から九州まで、全国的に介護施設を展開しています。
立ち上げたのは1981年のこと。「春の陽だまりのような温かさで、自分らしい生活を望む方を支えたい」という思いから、介護事業を始めました。

スタンダード市場上場企業グループならではの福利厚生・安定性・働きやすさがあり、現在は2000名以上の仲間と共に、さらに新しい施設展開も目指しています。
そんな当社が運営するあおぞらの里新柏デイサービスセンターでは現在、契約社員の介護職/ヘルパーを募集中です！

＼よくある質問にまるっと回答！当施設はこんなところです／

1．どんな人が働いていますか？

30～50代の子育てが落ちついた方が多く在籍し、7割が女性スタッフ。利用者さん相手のお仕事なのでコミュニケーションが豊かなスタッフが多く、いつも和気あいあいとしています。
自然とフォローしあうチームワークがあり、誰でも話しかけやすい雰囲気なので、新しい方もすぐに馴染めるはずです。
お話が得意ではなくても、笑顔で積極的にコミュニケーションを取っていける方は、居心地よくお仕事していただけますよ。

2．初めてで不安です。未経験でも大丈夫でしょうか？

未経験の方、ブランクのある方も安心して働けるようにやプリセプター制度がある他、研修制度が充実しているのでご安心ください。
入社後はまず当グループの運営方針やリスク管理、介護保険制度などを座学で学びます。その後は歩行の介助や入浴サポート、車いすの運転方法など、マンツーマンで先輩がイチから丁寧に技術指導を実施。不安があればいつでも聞けるので、分からないまま先に進むことはありません。

他にも、安全管理や身体拘束、心肺蘇生や感染症、サービスや接遇など、幅広く学ぶ機会を設けていますので、知識に自信がない方も大丈夫です！
実際働いているスタッフも、未経験から転職してきたスタッフがほとんど。未経験でも自分らしくステップアップできる環境があるのでご安心くださいね。

3．休みをしっかり取れるか気になります。プライベートとは両立しやすいですか？

固定の休みはもちろんのこと、人手が安定しているときは月1～2回は有給休暇が取れるなど、しっかり休みが取れる体制です。
また、業務後もすぐに帰宅できるよう仕組み化しており、残業した場合はその業務内容をデータで管理し、都度解決策を実行しています。

例えば書類整理のために残業しているのであれば、方法を変えたり人を分担したりするなど、解決方法を考えるといった流れです。問題を一つひとつ解決する仕組みが整っていますので、残業は少なく、業務後の時間も有意義に過ごしていただけます。
ライフワークバランスを保ちたい方にもぴったりの環境です。

4．仕事をきちんと評価してもらえますか？

評価がうやむやにならないよう明確な5段階の評価基準にならい、皆さんの頑張りを評価しています。
もちろん、管理者の一方的な評価だけではありません。ご自身で頑張ってきたことや能力をアピールする機会を含め、自己評価をしっかり考慮します。何ができて何ができないのかを明確にすることで、ご自身が納得しながらしっかりステップアップしていける体制です。

もちろん、ランクが上がればその分給与や昇給賞与に反映されます。頑張りは適正に評価をしてお返ししていますので、モチベーションも保ちながらお仕事していただけるはずです。

＼さいごに／

コミュニケーションが取りやすい温かい雰囲気があること
ライフワークバランスが保てること
充実した研修がありスキルアップできること
しっかりした評価制度があり頑張りが評価されること

ここは、これら全てがバランスよく揃っている施設です。安心して長く、あなたらしさを大切にしながらお仕事していただける環境をお約束いたします。
ぜひお気軽にご応募いただき、面接であなたの思いなどを聞かせてください。スタッフ一同、心よりお待ちしています！

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

送迎身体介護

介護業務全般・食事の介助・入浴の介助・排泄の介助・生活の介助・運動指導・送迎運転業務　等＊介護業務以外にも、トレーナー（利用者様への体操指導など）や管理者コースなど将来にわたっての様々な選択肢をご用意しております＊未経験の方でも、実際の介護や送迎の際には先輩スタッフの指導がありますので安心して業務についていただくことができます。 ※雇用期間の定め：初年度のみ6ヶ月更新（翌年度より年度更新）契約期間の上限なし　更新する場合の基準：勤務成績・態度・能力・会社の経営状況・業務の進捗状況等により判断 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：原則として変更なし

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【契約職員】月給231,473円〜

給与の備考

月給：231,473円～月給は勤務日数21日x7.5時間を時給1,403円で計算。運転手当10,500円（21日分）含む【別途手当他】資格手当：介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事保有の方は10,000円/月、実務者研修保有の方は2,000円/月プラス。通勤手当：上限30,000円/月昇給あり。スキルアップ制度により、時給最大150円までアップ可能。賞与は勤続1年以上の方対象（年2回：合計6万円。別途、処遇改善賞与あり）。 ※試用期間3ヶ月（労働条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給制服貸与

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ※加入保険は法定通り制服貸与社員登用制度慶弔見舞金雇い止め（60歳）再雇用 65歳まで

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

資格取得支援制度

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

8:30～17:00（休憩60分）

休日

4週8休以上育児支援あり

月8日～（日曜定休）

長期休暇・特別休暇

特別休暇有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）育児休業・介護休業・看護休暇（取得実績有）

応募要件

未経験可自動車運転免許正職員登用あり

普通自動車免許

歓迎要件

長期にわたり働いていただける方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

あおぞらの里新柏デイサービスセンター

募集職種

アクセス

車通勤可

千葉県柏市豊住2-3-29

大きな地図を見る

東武野田線新柏駅から徒歩で8分 JR常磐線(上野～取手) 南柏駅から徒歩で15分

設立年月日

2004年8月2日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

通所介護・デイサービス

営業時間

月～土・祝日　8:30～17:00

休業日

日曜日

利用者定員数

定員　30名

施設規模

1階建て

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あおぞらの里新柏デイサービスセンターの職員の声

介護職/ヘルパー(デイサービスあおぞらの里介護職員)

経験年数：6年

更新日：2023/04/06

今の仕事のやりがいは何ですか？

今は利用者様のトレーニングを担当させていただくことが多いのですが、トレーニングで元気になったと言っていただけるのがとても嬉しいです。杖歩行の方が杖を忘れて歩けるようになったり、買い物に気軽に行けるようになったと言っていただけたり、笑顔でご報告いただけるのは励みになります。きちんとしたトレーニングを提供するためには勉強することも多いのですが、トレーニングの知識は自分の体調管理に活かすこともできるので直接自分自身にプラスになっていることを実感しています。

どのようなところが働きやすさにつながってますか？

私は大規模型の施設に配属されているので利用者様や職員の数がとても多いです。その分、職員同士で役割をきちんと分担して業務に当たるので特定の職員に負担が偏らないのはありがたいです。それから、入職直後は利用者様の顔も名前もわからず、先輩社員さんがつきっきりで業務の説明をしてくれました。わからないことだらけでしたが利用者様のことで気づいたことをこまめに報告すると、ベテランの先輩が対処方法や注意点を教えてくれたのは安心でした。気がつけば自分が報告される側になっていましたので、自分がしてもらったように新しい職員さんが安心して働ける風通しの良い職場づくりを意識しています。

どのようなスキルが身につく職場ですか？

私は初任者研修のみで入職しましたが、社内の研修などを活用して介護福祉士を取得することができました。また、トレーニングの研修を通じて理学療法士や作業療法士の先生から様々な知識を得ることもできました。資格取得や社内の研修を通じて身につけた知識は、看護師さんや社外のケアマネージャさん、その他の専門職の方とお話をスムーズに進める上でとても役に立っています。今後はケアマネジャーの資格を取得することも考えています。デイサービスにはケアプランが併設されているところも多く、また系列の有料老人ホームもあるため、資格を取得した後も社内の同じような環境で仕事を続けることができます。