飛羽ノ園デイサービスセンター介護職/ヘルパー求人(正職員

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飛羽ノ園デイサービスセンター介護職/ヘルパー求人(正職員

月給169,818

最終更新日:

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飛羽ノ園デイサービスセンター(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:社会福祉法人祥風会が運営しています

【土浦市小松】住宅手当・扶養手当あり◎月9日休み!安心して長く働ける待遇が充実♪ゆったり寛げる雰囲気が自慢のデイサービスで、介護スタッフを募集中

飛羽ノ園デイサービスセンターでお仕事をしませんか?

  • 利用者様とご家族様にとって有意義なサービスの提供を目指す、土浦市小松のデイサービスです。
社会福祉法人祥風会は、「地域の介護拠点」となれるようあたたかくきめ細やかなケアに努めています。
  • 「ゆっくりと羽を休ませて寛いでいただく」ために、ゆとりのある環境づくりや心地よく過ごせる雰囲気づくりに取り組んでいます。今回は、当施設で一緒に働く介護スタッフを募集します。

安心して働ける待遇がそろっています

  • 住宅手当や扶養手当、各種加算手当などの支給があります。生活面への配慮や、お仕事のがんばりを成果としてお返しできる待遇が魅力です。
  • 月9日休みなので、ワークライフバランスを大切にできる勤務体制です。年間休日も110日としっかり確保できます。
  • 福利厚生の充実も魅力です。退職手当共済や相互保険など、長期勤続を視野に安心して働ける制度が整っています。

地域の介護拠点を目指す私たちと、ゆったりと寛げるケアの提供や施設づくりに携わりませんか?
ご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

ご利用者様の自宅、施設間の送迎、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション・行事の計画実施、コミュニケーション等

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給169,818円

給与の備考

※他業種・他職種でも前職考慮あり ※給与に含まれる手当 【特殊業務手当】 基本給×3% 【処遇改善加算手当】 資格加算手当:2,000円(ヘルパー2級・初任者研修修了)、4,000円(実務者研修修了)、10,000円(介護福祉士) 勤続年数加算手当:1,000円~10,000円 精勤加算手当:7,000円(月内に一度も自己都合による勤務変更がなかった場合に支給) 送迎加算手当:10,000円 【特定処遇改善加算手当】 4,000円(ヘルパー2級・初任者研修修了)、9,000円(実務者研修修了)、14,000円(介護福祉士) 【ベースアップ加算】 8,000円 ※別途支給手当 【時間外手当】月1時間程度(全体会議、勉強会) 【住宅手当】上限27,000円/月(規定あり) 【扶養手当】13,000円(配偶者)/6,500円(16歳以下の子供) ※16~22歳の学生の場合は+5,000円支給/2,000円(その他) 【当直手当】5,300円/回 月4回程度 試用期間3ヶ月 同条件 給与条件の詳細は、お気軽にお問い合わせ下さい。

待遇

社会保険完備 社会福祉施設職員等退職手当共済制度(独立行政法人福祉医療機構) 茨城県民間社会福祉施設職員等退職手当支給制度(茨城県社会福祉協議会) 茨城県民間社会福祉事業従事者互助会 社会福祉施設従事者相互保険制度(公益財団法人社会福祉振興・試験センター) 社会福祉法人祥風会互助会

教育体制・研修

当法人で開講している初任者研修、実務者研修を受講の際は勤務シフトで優先して休み取得可能。 外部研修費用法人負担。

勤務時間

8:30~17:30実働8時間(休憩60分)

休日

年間休日110 日(月9日+特別休暇3日) ※2月は8日(閏年のみ9日)

応募要件

・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接・見学実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

茨城県土浦市小松3-18-18

大きな地図を見る

JR常磐線(取手~いわき) 土浦駅から徒歩で26分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
通所介護・デイサービス

利用者定員数

1日25名

職場の環境

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飛羽ノ園デイサービスセンターの採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

村山 直希

福祉系大学を卒業後、当法人に特養生活相談員として入職し22年勤務しております。 介護職、管理者、施設長の職務を経て、本部機能のあるサポートセンターのセンター長として職員の皆様が働きやすい環境の整備、多くの求職者の皆様に当法人を知っていただけるように取り組んでおります。 施設利用者様、ご家族様と接する職員が組織図でも上位に位置付けられ、サポートセンターは「縁の下の力持ち」的な存在です。

閲覧いただきありがとうございます。 当法人の面接は和やかな雰囲気でざっくばらんに色々とご質問していただけます。 採用にあたってはチームワークに重きを置いており、コミュニケーション能力を重視しています。異業種からでも当法人で開講している初任者研修資格を取得し、生き生きと働かれている方もたくさんいます。 面接ではご自身の長所や短所の自覚の有無や、その点をさらに伸ばしたり、改善したりしようとする努力の有無をお聞きしております。 利用者様、求職者様、地域の皆様から選ばれる施設を目指して職員一丸となって取り組んでおります。「見学だけでもしたい!」等どのようなことでも構いませんのでお気軽にご連絡ください。 最後に・・・長く勤めていただくことがご利用者様、ご家族様、職員にとって有益なことと考えておりますので、求職者の皆様には当法人以外への見学や面接もされ、比較していただくことをおすすめしております。最終的に当法人を選んでいただければ、働いている職員にとっても自分たちの取り組みが自信に繋がりモチベーションにつながります。 今こそ福祉です。一緒に地域から選ばれる施設を目指しましょう!

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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