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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 夜間帯の入居者の安否確認 排泄介助、就寝介助などの身体介護 食事介助など ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 経験不問 PCスキル:多少(介護記録の入力に使用するため) 年齢制限あり:18歳以上(夜勤勤務のため) 学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市大和田新田770-5東葉高速線 八千代緑が丘駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る特別養護老人ホーム 緑が丘美香苑の介護職員(従来型)求人
【2023年オープン 3年目の施設です】特別養護老人ホーム緑が丘美香苑(常勤)

- 給与
- 正職員 月給 203,800円 〜 272,800円
- 仕事内容
- 身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)、レクリエーションや趣味活動のサポート、自立に必要な生活訓練の支援、外出の際の付き添いや、間接的なサービスとしてシーツ交換等を行います。 看護師や相談員といった他職種との連携を図りながら、生活や介護内容についての記録・報告業務を行いながら、ご利用者とご家族の生活を支える仕事です。
- 応募要件
- 介護福祉士 あれば尚可。 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可。 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可。 有資格者歓迎!ブランクのある方、歓迎致します。是非、一緒に働きましょう。
- 住所
- 千葉県八千代市緑が丘西7-13-3東葉高速線 八千代緑が丘駅から徒歩で23分
- 特徴
- 特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
ういず・ユー デイサービス リハリバイブ緑が丘の介護職/ヘルパー求人(正職員)
NEW【令和元年10月新設オープン】リハビリに特化したデイサービス◎ | ワークライフバランス重視◎|定員29名のデイサービスにて介護士(正社員)を募集します!

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- リハビリにも注力したデイサービスでの介護業務を行っていただきます。 複雑な業務はほとんどなく、利用者の健康管理がメインです。 【主な仕事内容】 ・利用者様の送迎(運転可能な方に限る) ・ご家族とのコミュニケーション ・食事、排泄、入浴介助などの身体介護 ・利用者様の送迎業務 複雑な業務はなく、ご利用者様と談笑しコミュニケーションをとりながら日常の支援業務が主となります。 ※デイサービス未経験の方や、ブランクのある方も歓迎です!
- 応募要件
- ・認知症介護基礎研修 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・普通自動車免許(AT限定可) ※年齢不問、資格をお持ちではない方も是非ご相談ください※
- 住所
- 千葉県八千代市緑が丘西7-4-3●車をご利用の場合 東葉高速鉄道「八千代緑が丘駅」より車で7分 ●バスをご利用の場合 ちばレインボーバス 緑が丘西線「八千代緑が丘駅」より乗車6分+「7丁目西」下車より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
【千葉県八千代市】正社員 介護スタッフ 募集!週休2日制・残業ほぼなし
ラヴィスタ八千代をご紹介します
- モットーは、住まいと介護を必要とする高齢者様と、そのご家族の最高のパートナーであり続けることです。
- 定員40名の中規模なホーム。プライベートに配慮し全室個室となっています。
働く上での魅力とは
- 週休2日制で、残業はほとんどなし。プライベートを大切にしながら常勤介護スタッフとして働く事ができます。
こんな人を求めています
- コミュニケーションをとるのが得意で、円滑なサービス提供に努められる方。
- 経験を活かし介護業務から管理的な業務までできる方、前向きに業務に取り組める方。
- 利用者様にはもちろん、一緒に働くスタッフにも思いやりを持って対応できる方。
〇頑張った分だけしっかり評価〇
介護業界は稼げないというイメージを払拭!
※処遇改善手当(年2回支給)
※評価制度(同僚、会社等)
〇充実の環境〇
初めは施設スタッフが実務研修(OJT)にて、手厚くサポート!未経験の方でも安心です!
資格取得支援制度もあり!
〇様々なご就業スタイル〇
日勤帯のみ可! 夜勤帯多めなど!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給220,000円~月給268,000円 (夜勤手当月4回含む) ※年2回 処遇改善手当支給 ( 当社全施設含む) (例 当社全施設含む) Aさんの場合(夜勤4回) 220,000円(給与)×12か月+1,200,000円(処遇改善手当/年2回)=3,840,000円 3,840,000÷12か月=320,000円(月給換算) Bさんの場合(夜勤4回) 220,000円(給与)×12か月+1,000,000円(処遇改善手当/年2回)=3,640,000円 3,640,000÷12か月=303,333円(月給換算) Cさんの場合(夜勤8回) 252,000円(給与)×12か月+800,000円(処遇改善手当/年2回)=3,824,000円 3,824,000÷12か月=318,667円(月給換算) Dさんの場合(夜勤10回) 268,000円(給与)×12か月+1,000,000円(処遇改善手当/年2回)=4,216,000円 4,216,000÷12か月=351,333円(月給換算)
教育体制・研修
休日
シフトによる週休2日制
長期休暇・特別休暇
有給休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
1日の流れ
出勤/申し送り/入浴介助/排泄介助
出勤し、申し送り後、 排泄介助、入浴介助3件程等を行って頂きます!
昼食
利用者様を食堂に誘導し、 配膳、見守り、食事介助、口腔ケア等を行って頂きます!
排泄介助、洗濯、清掃
排泄介助、洗濯、清掃等を行って頂きます!
おやつ
利用者様を食堂に誘導し、 配膳、見守り、食事介助、口腔ケア等を行って頂きます!
排泄介助、洗濯、清掃
排泄介助、洗濯、清掃等を行って頂きます!
夕食
利用者様を食堂に誘導し、 配膳、見守り、食事介助、口腔ケア等を行って頂きます!
申し送り/退勤
申し送りをし退勤になります!
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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