JAきらら指定訪問介護事業所介護職/ヘルパー求人(パート・バイト

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時給1,0501,350

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JAきらら指定訪問介護事業所(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

週2日から勤務OK!未経験可◎残業ほぼなし!訪問介護のお仕事です

JAきらら指定訪問介護事業所は、質の高いサービスの提供を心がけています。身体介護や生活介護を通じて、利用者の皆様がその人らしい生活を送れる支援を行っています。

当施設では現在介護職のスタッフを募集しています。介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の方で、普通自動車免許(AT可)をお持ちの方を歓迎いたします。年齢は問いません。週2日から勤務ができるので、子育て中の方も働きやすい職場です。あなたのご都合に合わせた勤務が可能ですよ。

私たちと一緒に介護職員としてのスキルを磨きながら、地域に貢献しませんか?ぜひ皆様からのご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

◎ホームヘルパー業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・服薬介助 ・掃除、洗濯、調理など ※小松市内の利用者様宅へ訪問します(1日3~4件程度) ※社用車(軽もしくは普通車/AT車)又は自家用車使用(自家用車を使用した場合は費用弁償あり) 業務の変更範囲:変更なし 雇用期間の定め:なし 転勤の可能性:なし

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,050円1,350円

給与の備考

通勤手当実費支給 上限月額15,000円 昇給あり 1時間あたり10円~50円(実績) 賞与あり 年2回 30,000円~100,000円(実績) 試用期間なし

待遇

労災保険 *就業日数・時間によって、その他の加入保険は異なります マイカー通勤可 駐車場あり 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで) 復職制度あり(運営規定による) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 正社員登用あり JAきららではワークライフバランスへの取組みの一環として、次世代育成支援対策推進法に基づき「一般事業主行動計画」を策定しております。 *介護や育児のための所定外労働の制限及び時間外労働の制限 *介護や育児のための深夜残業の制限・育児短時間勤務の実施 *育児休業等に関するハラスメントの防止

教育体制・研修

研修制度研修制度の正社員以外の利用可 研修制度の内容 *社会福祉協議会など外部研修の参加指示(例:年間2回以上を推奨) *職員によるスキルアップ自主研修会の開催 *研修における運賃・日当・宿泊料の補償

勤務時間

8:00~19:00の時間の間の4時間以上 ※就業時間は希望を考慮し調整して決定します。ご相談ください。 休憩60分 残業ほぼなし

休日

休日は前月に提示するシフト制によって決まります。 シフト日は希望日を考慮しますのでご相談ください。 週所定労働日数週2日~週5日 労働日数について相談可

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後付与) 3日 *有給休暇は就業日数により異なります 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり

応募要件

介護職員初任者研修修了者資格 必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 必要なPCスキル:業務報告等でのパソコンやタブレット端末機等の使用スキル。操作方法については就業時に『メンター』が付き丁寧に指導します。 年齢制限あり ~59歳(定年60歳を上限とするため) 学歴 不問

歓迎要件

介護職経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

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事業所情報

募集職種

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アクセス

石川県小松市長谷町50番地5

JR北陸本線(米原〜金沢) 粟津駅から車で12分

設立年月日

1998年3月1日

施設・サービス形態

営業時間

年中無休

スタッフ構成

訪問介護員 常勤(専従)5名 常勤(非専従)1名 非常勤(専従)2名 事務員 常勤(非専従)1名 その他従業者 常勤(非専従)1名

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