特別養護老人ホーム　共生の里荒木の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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ヘルパーステーションたんがくの介護職/ヘルパー求人（正職員）
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昇給・賞与実績あり◎経験不問！サポート体制充実♪整った環境のもとワークライフバランスを尊重した働き方ができます！
給与
正職員月給 170,000円〜 190,000円
仕事内容
当法人運営の在宅ホスピス「たんがくの家」における生活支援や身体介護など・食事、入浴、排泄の介助、清拭・体位交換、配膳、後片付け・洗濯、掃除など
応募要件
介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）いずれかの資格を所持で可年齢、学歴、経験不問
住所
福岡県久留米市上津1丁目23-10 ゆふ高原線南久留米駅から徒歩で28分
特徴
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ReHOPE 久留米【2026年03月オープン予定】の介護職（生活支援）求人
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【2026年3月新規開設】久留米市藤光/生活支援員/正社員/未経験OK/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ
給与
正職員月給 241,500円〜 265,500円
仕事内容
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の生活支援業務＜生活支援業務＞・食事介助、排泄介助、身体介助（体位交換、移動移乗）・ナースコール、センサーの一時対応・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳）・環境整備（リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒）　など ◎以下に当てはまる項目がある方に適したお仕事です。・介護未経験（初任者研修を修了したての方）・ご経験の浅い方（実務経験1～3年程度の方）・ブランクのある方・医療依存度の高い方のケアに入るのが心配な方・今まで施設介護をされており、初めての訪問介護が不安な方 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件
初任者研修（旧ヘルパー2級）以上実務未経験からOK
住所
福岡県久留米市藤光1丁目98番、99番の一部、100番の一部、101番（地番）天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分
特徴
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
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【2026年3月新規開設】久留米市藤光/介護職/正社員/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ
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正職員月給 241,500円〜 286,000円
仕事内容
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問介護・生活支援業務 ★居宅への訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。＜訪問介護業務＞ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、介護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問介護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。訪問件数：日勤帯13～15件　※1回の訪問時間は30分です。また、ナースコールやセンサーの一時対応、食事準備、環境整備などの生活支援業務もお願いします。医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。今まで施設介護をされており、訪問介護が初めての場合も、先輩スタッフの同行訪問からスタートし、しっかりレクチャーいたします。【記録の方法】 iPadでの入力訪問時間内での記録を推奨しています【スケジュールの例】（日勤） 9：00　就業開始　申し送り 9：30　訪問開始（交代でお昼休憩11：30～、12：30～）午後の訪問 17：00申し送り、記録の整理 18：00　就業終了（夜勤） 17：00　業務開始申し送り 17：30　訪問開始 21：00　消灯 0：30　休憩（90分） 2：00　訪問 6：00　点灯訪問 9：00　申し送り、記録整理 9：30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件
初任者研修（旧ヘルパー2級）以上実務経験3年以上
住所
福岡県久留米市藤光1丁目98番、99番の一部、100番の一部、101番（地番）天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分
特徴
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
サービス付き高齢者向け住宅
ボーナス・賞与あり
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特別養護老人ホーム　共生の里荒木の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給142,500円〜 188,000円

最終更新日: 2020/01/31

子育て支援あり◎経験不問♪充実した研修制度があるので未経験でも安心して働けます☆

福岡県久留米市の「特別養護老人ホーム　共生の里荒木」では、ご入居者一人ひとりの意思・人格を尊重し、明るく家庭的な雰囲気のなかで介護サービスを提供しています。当施設が大切にしているのが「仕事を楽しもう」「笑顔でいよう」という気持ち。ぜひ私達と一緒に、ご入居者を支えていきませんか？

お仕事はユニット型特別養護老人ホームにおける生活介護業務となります。
月9日休み制を導入し、夏季・年末年始休暇も確保。リフレッシュ休暇制度もありますので、プライベートを大切にしたい方にも働きやすい職場です。
育児休業取得実績のある当施設では子育て支援が充実しています。お子様がいらっしゃる方もご安心ください。
資格をお持ちの方でしたら、未経験・新卒の方もご応募可能です。また、実務経験がある方でしたら、無資格でもご応募いただけます。ぜひお気軽にご応募ください。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

入所者、利用者に対する生活介護業務

診療科目・サービス形態

特別養護老人ホーム

給与

【正職員】月給142,500円〜188,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　141,000円～172,500円・被服手当　1,500円資格手当　14,000円住宅手当　3,000円～25,000円夜勤手当　3,500円/回～通勤手当　実費支給（上限30,000円/月）昇給あり　実績1,000円～3,000円/月賞与あり　実績年2回　計2.5ヶ月分固定残業代なし試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり（勤続5年以上）定年制あり（一律60歳）再雇用あり（65歳まで）マイカー通勤可（無料駐車場あり）子育て支援あり研修制度充実（内部、外部）

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業月20時間以内

変形1ヶ月単位（シフト制による勤務） 1）7:00～16:00 2）8:30～17:30 3）9:30～18:30 4）12:00～21:00 5）21:00～翌7:00（月4～5回程度） ※1～4は休憩60分、5は休憩120分 ※時間外　月平均10時間

休日

4週8休以上育児支援あり

ローテーションによる月9日休年間休日数112日

長期休暇・特別休暇

年次有給休暇日数（6ヶ月経過後10日）夏季休暇（2日）年末年始休暇（3日）リフレッシュ休暇育児休業取得実績あり

応募要件

未経験可無資格可新卒可介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方・経験不問・59歳以下（定年年齢を下回る年齢）・高卒以上 ※経験があれば資格なしでも可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。