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同じ市区町村の求人をもっと見るSOMPOケア ラヴィーレ八千代の介護職/ヘルパー求人(正職員)
【八千代市萱田町】子育て中の方も安心・くるみん認定企業♪介護付き有料老人ホームでのお仕事◎「いつまでも、住みたい場所であなたらしい毎日が送れるように」地域の方々の快適な生活をサポートしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 196,900円 〜
- 仕事内容
- SOMPOケア ラヴィーレ八千代は70室(定員70名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ■就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 ■仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般
- 応募要件
- ■資格・経験不問 ブランク有OK
- 住所
- 千葉県八千代市萱田町516-1東葉高速鉄道「八千代中央」駅より徒歩10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 《仕事内容》 ・看護師のお手伝い ∟利用者さんは『ストレッチャー』や 『車いす』移動の方がほとんど! だから、一緒に押したり手を貸してほしいんです! ・利用者さんの身の回りのサポート ∟利用者さんにも気持ちよく 自分らしく過ごしてほしいから、 お着換えやお掃除など環境整備をお願いします! ・お風呂や洗髪・オムツ交換 ∟ストレッチャーの方は2名で、それ以外の方は みんなで分担して行います! ・ご飯の準備・配膳・食事介助 ∟工場からパウチされたお惣菜が納品! ご飯炊いて、おかずは温めてきれいに盛り付け! それから… 利用者さんや一緒に働くスタックとお話ししたり、 時には利用者さんの家族にも 「おはようございます!」「お疲れ様です」 「いってらっしゃい」 そんな声かけも一緒にお願いします(´`)
- 応募要件
- ■学歴不問 ■社会⼈未経験の方、ブランクある方大歓迎♪ ■第⼆新卒歓迎♪ ■無資格・未経験者大歓迎♪ ※未経験の⽅は、資格取得⽀援制度を受けることができます♪ \応募にあたって必要な資格や経験はありません/ ◎人柄・意欲重視の採⽤です。資格の有無は不問︕ブランクも問いません。
- 住所
- 千葉県八千代市高津850-11京成本線 八千代台駅から徒歩で26分 ※車通勤可能です!
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホーム交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るデイサービス ラスベガス 八千代【2025年10月オープン】の介護職/ヘルパー求人(正職員)
NEW【月給25万円~33万円/未経験歓迎】30~40代活躍中♪土日休み◎ 「デイサービス ラスベガス」で新しい介護のカタチを 始めませんか?

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜
- 仕事内容
- ・介護業務全般 送迎・入浴介助・利用者様とのコミュニケーション 従事すべき業務の変更なし 転勤なし \デイサービス ラスベガスの1日/ スタッフはそれぞれのシフト (8:00~17:00/9:00~18:00の実働8時間)に合わせて、以下のような利用者様の楽しい1日をチームでサポートします♪ 9:00~ お迎え(送迎): 利用者様をご自宅までお迎えに伺います 10:00~ 午前のゲーム時間★バイタルチェック後、さっそく「ベガス(施設内通貨)」をお渡ししてゲーム開始! 12:00~ ランチ&リラックス:お食事や、個別での入浴の時間を挟み ます 13:30~ 午後のゲーム時間: 機能訓練を兼ねた午後のゲームイベント で盛り上がります 15:30~ 計算タイム&おやつ: 今日使った「ベガス」の計算・貯金のお手伝いを行います 16:15~ ご自宅へお送り (送迎): 楽しかった余韻と一緒にご自宅までお送りします
- 応募要件
- ▼必須 自動車運転免許 ▼いずれかの資格 介護福祉士 社会福祉主事 社会福祉士 *ブランクOK *年齡不問 *学歷不問
- 住所
- 千葉県八千代市緑が丘西2-13-3東葉高速線 八千代緑が丘駅から徒歩で10分 東葉高速線 船橋日大前駅から徒歩で28分
- 特徴
- 限定求人未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備年齢不問介護福祉士新規オープン
【八千代市萱田町】新卒ケアスタッフ募集!!介護の総合ブランドの当社で、日本の介護を変えていくお仕事をしてみませんか?
SOMPOケアが大切にしていること
SOMPOケアラヴィーレ八千代を運営する私たちSOMPOケアは、何よりも「人」を大切にしています。ご利用者様お一人おひとりが楽しく笑顔でいられるように、スタッフ一人ひとりが日々の業務をにやりがいを持って取り組めるように。業界のリーディングカンパニーとして、これからもよりよい介護サービスのお届けと、レベルの高い人材の育成に努めていきます。豊富な研修制度でキャリアアップ
- 企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」を設立し、現場を再現した研修センターでの新人研修や、継続でのフォローアップ研修を行っており、知識や技術の習得はもちろん、やりがいを持って働いてもらえるよう支援を行っています。
- 無資格の場合でも入社までに会社負担で資格取得を支援しますのでご安心ください。入社後はメンターの先輩が丁寧に指導します。
- さらなる資格取得支援やマネジメント職など別職種へのステップアップも可能です。年に一度キャリアコンサルティングを行っていますので、あなたのなりたい姿をぜひ教えて下さい。
大手企業ならではの福利厚生
- 共済制度にてレストランやレジャー施設などの割引サービスを利用することが可能です。また、お得な保険料で自動車保険や火災保険へも加入いただけます。
- 子育てサポートのための補助制度や各種休暇制度もご用意しています。ライフイベントを大切にしながら働いていただけます。
ご高齢者と関わることが好きな方、優しく素直な気持ちで目の前のことに取り組むことができる方、自分を成長させていきたいと思える方。私たちと一緒に介護業界をよりよくしていくチャレンジをしてみませんか。ご応募、心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
全国の各事業所(介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、在宅介護サービス、定期巡回サービス、デイサービス)での介護業務 実務経験ののち、施設運営や本部スタッフ、専門職などへのキャリアチェンジが可能です ※配属はご希望を考慮の上決定いたします(ご希望場所から通勤可能な範囲での配属です)
給与
給与の備考
■資格あり (大学・大学院・専門・短大・高専) 180,000円~205,800円 ■資格なし (大学・大学院) 171,000円~189,300円 (専門・短大・高専) 163,000円~184,300円 ※資格あり=介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士 ※給与は配属先によって異なります ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■各種手当 ・精皆勤手当:6,000円 ・特別介福手当:15,000円 ・日祝手当:1回2,000円(平均2回) ・夜勤手当:1回5,000円(平均5回) ※夜勤手当は施設サービス配属のみ ・在宅手当:1回1,000円 ※訪問介護事業所・定期巡回事業所の場合 ・特別地域手当:5,000~22,000円 ※勤務地により有無は異なります ・特別夜勤手当1回1,000~5,000円(平均5回) ※資格ありの場合のみ、勤務地により有無は異なります ■その他手当 ・職務手当 ・保育手当 ・時間外手当 ・法定休日出勤手当 ・深夜割増手当 ・通勤手当 ・深夜勤手当 ・早朝夜間手当 ・年末年始手当 試用期間:6ヶ月~9ヶ月(期間中の待遇変動なし) 固定残業代なし
待遇
・社会保険完備(厚生年金、労災、雇用、健康保険) ・退職金制度あり ・自動車保険および火災保険の保険料割引 ・社宅制度あり(家賃7割負担・引っ越し準備金10万円あり・5年間利用可)※当社規定あり ・各種優待制度(レジャー・旅行・ショッピングなどの割引利用) ・共済給付金(結婚お祝い金やお悔やみ時のお見舞金など) ・資格取得制度あり ・心の健康電話相談(匿名での電話相談サービス) ・産業カウンセラーによる対面カウンセリング※年間5回まで無料 ・保育料補助(お子さまが2歳までは月2.5万円、2歳から3歳までは月1万円) ・育児サービス利用補助 ・研修制度あり
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ・日勤 9:00~ 18:00(休憩60分) ・夜勤 17:00~翌10:00 (休憩120分) ※そんぽの家の場合、16:00~翌10:00(休憩120分) ※夜勤のシフトは2日分の勤務扱い、 夜勤明けの翌日は休日 ・早番 7:00~ 16:00(休憩60分) ・遅番 11:00~ 20:00(休憩60分) 育児短時間勤務制度(お子さまが小学校3年生まで適用)あり
休日
年間休日:113日(うち特別休暇3日) ※シフト制 月8~10日休
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(4月入社時点で10日付与) ※次年度ごとに1日追加付与、5年で停止 ・産前産後休暇 ・育児休暇(お子さんが3歳になるまで3年間) ・妊娠期有給休暇5日 ・配偶者出産後有給休暇5日 ・子の看護のための休暇
応募要件
資格不問 ※入社までに「介護職員初任者研修」の取得が必要です (資格取得費用は7万円まで負担いたします)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2013年11月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
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