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NEW【初任者~歓迎】『最期までお家で自分らしく』を叶える、24時間型の訪問介護「定期巡回」|チームワークを大切にする環境◎介護福祉士 月給33.4万円~【豊島区 池袋駅】

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 「自宅で自分らしく」過ごせるよう自立支援を大切に、ご自宅に伺いケアを行います。 <主な介護業務> ✅ 身体介護……排泄介助、服薬支援、食事の配下膳、移乗介助など ✅ 生活支援……掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理など メインは身体介護で、必要に応じて生活支援を組み入れることがあります。シフト制で回せる家事(洗濯など)はチームで分担しています。 ✅ 緊急対応……電話応対、必要に応じて訪問 緊急コールは、1日約5回程度。緊急性の低い場合は、オペレーター(介護福祉士)が電話で状況を判断し、次の訪問まで待っていただくなど、命に関わるものや転倒などの緊急度合いに応じて臨機応変に対応しています。 ✅ 計画作成責任者業務(※介護福祉士のみ)…… ・介護計画の作成。ケアマネジャーやご家族、訪問看護などとの連携・調整も行います ・月1回のアセスメントを実施。訪問中に気づいたことは随時、チームで改善を検討します <POINT> 🚴 移動は電動自転車でらくらく! 1日の訪問件数は10件~15件程度。移動時間は電動自転車で30分圏内と比較的近く、同じマンション内で複数件訪問することも。定期巡回サービスは「○時に必ず訪問!」という厳密な時間指定がないため、多少の時間変動が可能です。 💻 ICT導入で効率化! 介護の支援記録の入力や確認等は自社開発システム(PORTALL)で、出先からスマートフォンで完結。事務所での事務作業の時間を短縮し、ケアに集中できる環境を整えています。 *従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 *就業場所の変更の範囲:その他当社の定める場所
- 応募要件
- ■ 必須要件 介護現場での実務経験が半年以上ある方 ■ 応募要件(下記いずれかに当てはまる方) ・介護職員初任者研修 修了者 ・介護職員実務者研修 修了者 ・介護福祉士
- 住所
- 東京都豊島区東池袋2-47-4 吉田ビル301 JR山手線 / 池袋駅 徒歩12分 JR山手線 / 大塚駅 徒歩11分 東京メトロ有楽町線 / 東池袋駅 徒歩12分 都電荒川線 / 向原駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
場所が近い求人
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【池袋3丁目/要町】《無資格・未経験の方も大歓迎♪》夜勤&運転なし!専属のトレーナーが必ずつきます♪賞与年2回!デイサービス正社員ヘルパー募集!

- 給与
- 正職員 月給 243,400円 〜
- 仕事内容
- デイサービスセンター内での介護・介助(入浴・食事等)やレクリエーション、送迎の付き添いなど、お客様が一日笑顔で楽しくお過ごしいただくためのお手伝いをするお仕事です。 入社後は、必ず専任のトレーナーが付きますので、まずはできることから覚えていき、徐々に仕事に慣れていってください。 ※従事すべき業務の変更:会社内でのすべての業務 ※就業場所の変更:会社の定める事業所
- 応募要件
- ◆無資格可能です!! 実務者研修が全額会社負担で受講できます。※条件あり ◆運転免許も不要です!! 学歴、経験、転職回数不問、ブランクがあっても大丈夫 子育てをしながらお仕事をされているスタッフもたくさん在籍中 幅広い年齢層のメンバーが活躍している環境です ヘルパーから生活相談員、所長になったメンバー多数
- 住所
- 東京都豊島区池袋3-21-9 大明ビル1F 東京メトロ副都心線 要町駅から徒歩で10分 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で10分 東京メトロ副都心線 池袋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職員の声未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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【週3日・3時間~OK!】スタッフ同士が連携しあい、休暇を柔軟に取れるアットホームな職場です♪

- 給与
- 正職員 月給 150,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 在宅介護及び通院介助等
- 応募要件
- ヘルパー2級以上・介護福祉士
- 住所
- 東京都板橋区南町35-5 東京メトロ有楽町線 要町駅 徒歩15分 東武東上線 大山駅 徒歩15分
- 特徴
- 未経験可訪問介護交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
【豊島区高松】新卒ケアスタッフ募集!介護の総合ブランドの当社で、日本の介護を変えていくお仕事をしてみませんか。
SOMPOケアが大切にしていること
SOMPOケア池袋を運営する私たちSOMPOケアは、何よりも「人」を大切にしています。ご利用者様お一人おひとりが楽しく笑顔でいられるように、スタッフ一人ひとりが日々の業務をにやりがいを持って取り組めるように。業界のリーディングカンパニーとして、これからもよりよい介護サービスのお届けと、レベルの高い人材の育成に努めていきます。豊富な研修制度でキャリアアップ
- 企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」を設立し、現場を再現した研修センターでの新人研修や、継続でのフォローアップ研修を行っており、知識や技術の習得はもちろん、やりがいを持って働いてもらえるよう支援を行っています。
- 無資格の場合でも入社までに会社負担で資格取得を支援しますのでご安心ください。入社後はメンターの先輩が丁寧に指導します。
- さらなる資格取得支援やマネジメント職など別職種へのステップアップも可能です。年に一度キャリアコンサルティングを行っていますので、あなたのなりたい姿をぜひ教えて下さい。
大手企業ならではの福利厚生
- 共済制度にてレストランやレジャー施設などの割引サービスを利用することが可能です。また、お得な保険料で自動車保険や火災保険へも加入いただけます。
- 子育てサポートのための補助制度や各種休暇制度もご用意しています。ライフイベントを大切にしながら働いていただけます。
ご高齢者と関わることが好きな方、優しく素直な気持ちで目の前のことに取り組むことができる方、自分を成長させていきたいと思える方。私たちと一緒に介護業界をよりよくしていくチャレンジをしてみませんか。ご応募、心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
全国の各事業所(介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、在宅介護サービス、定期巡回サービス、デイサービス)での介護業務 実務経験ののち、施設運営や本部スタッフ、専門職などへのキャリアチェンジが可能です ※配属はご希望を考慮の上決定いたします(ご希望場所から通勤可能な範囲での配属です)
給与
給与の備考
■資格あり (大学・大学院・専門・短大・高専) 180,000円~205,800円 ■資格なし (大学・大学院) 171,000円~189,300円 (専門・短大・高専) 163,000円~184,300円 ※資格あり=介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士 ※給与は配属先によって異なります ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■各種手当 ・精皆勤手当:6,000円 ・特別介福手当:15,000円 ・日祝手当:1回2,000円(平均2回) ・夜勤手当:1回5,000円(平均5回) ※夜勤手当は施設サービス配属のみ ・在宅手当:1回1,000円 ※訪問介護事業所・定期巡回事業所の場合 ・特別地域手当:5,000~22,000円 ※勤務地により有無は異なります ・特別夜勤手当1回1,000~5,000円(平均5回) ※資格ありの場合のみ、勤務地により有無は異なります ■その他手当 ・職務手当 ・保育手当 ・時間外手当 ・法定休日出勤手当 ・深夜割増手当 ・通勤手当 ・深夜勤手当 ・早朝夜間手当 ・年末年始手当 試用期間:6ヶ月~9ヶ月(期間中の待遇変動なし) 固定残業代なし
待遇
・社会保険完備(厚生年金、労災、雇用、健康保険) ・退職金制度あり ・自動車保険および火災保険の保険料割引 ・社宅制度あり(家賃7割負担・引っ越し準備金10万円あり・5年間利用可)※当社規定あり ・各種優待制度(レジャー・旅行・ショッピングなどの割引利用) ・共済給付金(結婚お祝い金やお悔やみ時のお見舞金など) ・資格取得制度あり ・心の健康電話相談(匿名での電話相談サービス) ・産業カウンセラーによる対面カウンセリング※年間5回まで無料 ・保育料補助(お子さまが2歳までは月2.5万円、2歳から3歳までは月1万円) ・育児サービス利用補助 ・研修制度あり
勤務時間
1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ・日勤 9:00~ 18:00(休憩60分) ・夜勤 17:00~翌10:00 (休憩120分) ※そんぽの家の場合、16:00~翌10:00(休憩120分) ※夜勤のシフトは2日分の勤務扱い、 夜勤明けの翌日は休日 ・早番 7:00~ 16:00(休憩60分) ・遅番 11:00~ 20:00(休憩60分) 育児短時間勤務制度(お子さまが小学校3年生まで適用)あり
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(4月入社時点で10日付与) ※次年度ごとに1日追加付与、5年で停止 ・産前産後休暇 ・育児休暇(お子さんが3歳になるまで3年間) ・妊娠期有給休暇5日 ・配偶者出産後有給休暇5日 ・子の看護のための休暇
応募要件
資格不問 ※入社までに「介護職員初任者研修」の取得が必要です (資格取得費用は7万円まで負担いたします)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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