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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- 私たちは、女性の健康とライフスタイルをサポートする「フェムテック」商材を中心に、医療機関への導入や企業への福利厚生のご提案を行っています。主力ブランドのフェミゾンは、骨盤底筋に特化したデバイスとして、医療機関・介護施設・サロン・フィットネス事業者など、全国の法人様への導入が進んでいます。本ポジションでは、当社製品「フェミゾンプラス」および関連サービスの法人向け営業を、正社員としてご担当いただきます。 主な業務内容: ・医療・介護・美容業界を中心とした法人へのアプローチ(電話・メール・訪問) ・製品説明会やオンラインデモの企画・運営、導入提案の実施 ・契約交渉・受注管理・導入後フォローアップ ・展示会やセミナーでの営業活動・来場者対応 ・営業活動の進捗報告・CRMツールへの記録・分析 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:あり(在宅ワーク相談可能)
- 応募要件
- 初任者研修/実務者研修/介護福祉士 いずれか必須 学歴不問 未経験OK
- 住所
- 東京都中央区入船1-1-24 JR京葉線 八丁堀駅から徒歩で3分 東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩で3分 東京メトロ有楽町線 新富町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
場所が近い求人
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NEW✨綺麗なマンションのような施設です🏙年休122日以上⭕️「八丁堀駅」徒歩8分✨賞与3.5ヶ月🤝充実の福利厚生💚定員80名の特養で一緒に働きませんか?🙋♀️

- 給与
- 正職員 月給 249,300円 〜 338,200円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・着替え・身の回りのサポート ・レクリエーションやアクティビティのサポート ・記録・報告業務など付随する業務全般 *介護職からのスタートで資格取得しながら、ケアマネージャーや相談員等、福祉業界の職種にチャレンジできます。 *利用者定員:80名 *人数構成:介護員25名、4~5名の看護師を配置 *夜間の人員配置(介護職):4名+看護師1名 *配置基準:2対1 *記録業務:タブレットとPCでの入力 *休憩室の有無:あり 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更あり】 *就業先は、原則としてご希望の都県内で決定します。 <配属先一覧> ■ 東京都:墨田・中央事業所(墨田区・中央区)、町田事業所(町田市) ■ 長野県:豊野事業所(長野市) ■ 静岡県:東海事業所(御前崎市・牧之原市) ※ご本人の意向を尊重したうえで、都県をまたぐ転勤も可能です。 幅広い経験を積みながら、キャリアアップを目指すことができます。 【1日のスケジュール例(早番の場合)】 7:00~ |申し送り、利用者の体調管理、朝食介助 9:30~ |入浴介助、排泄介助見守り等 11:00~|昼食介助 12:00~|交代で休憩(60分) 13:00~|レクリエーション、片付け等 14:00~|おやつの準備、介助、見守り等 15:30 |退勤
- 応募要件
- 未経験可 学歴不問 【必須】 ・18歳以上64歳未満(労基法により年少者の深夜労働禁止/定年65歳のため) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
- 住所
- 東京都中央区新川2-27-3 JR京葉線…「八丁堀」駅下車(B4番出口)、徒歩8分 東京メトロ日比谷線…「八丁堀」駅下車(A4番出口)、徒歩10分 東京メトロ東西線…「茅場町」駅下車(1番出口)、徒歩10分
- 特徴
- スピード返信未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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- 給与
- 正職員 月給 258,700円 〜 278,900円
- 仕事内容
- 新入職員研修・介護員ベーシック研修等様々な研修に参加をし、知識・技術を習得していきます。 1年かけてOJTを受けながら、一人ひとりのペースに合わせながら少しずつ独り立ちしていきます。 ☆同期と一緒に学び合いながら成長できる環境が整っており、セルフマネジメント(食事や腰痛予防などの自己管理)にも取り組みます。 さらに、グループワークを通じて悩みや不安を共有し、先輩職員からのアドバイスを受ける機会も設けています。 ◎その人らしく生活ができるようにサポートします◎ 現場では、日々の小さな気づきやアイディアが大切にされ、若手スタッフの声も積極的に取り入れられます。 「こんな工夫をしてみたい」「この方にはこういう関わりが合うかもしれない」そんな提案が、チーム全体で共有され、実際のケアを行います。 ※従事すべき業務の変更:賛育会の定める業務 ※就業場所の変更:あり *就業先は、原則としてご希望の都県内で決定します。 <配属先一覧> ■ 東京都:墨田・中央事業所(墨田区・中央区)、町田事業所(町田市) ■ 長野県:豊野事業所(長野市) ■ 静岡県:東海事業所(御前崎市・牧之原市) ※ご本人の意向を尊重したうえで、都県をまたぐ転勤も可能です。 幅広い経験を積みながら、キャリアアップを目指すことができます。
- 応募要件
- 学歴不問 資格不問 経験不問 ※入職後、介護福祉士等資格取得支援制度あり 《求める人物像》 思いやりのある人、チームワークを大切にできる人
- 住所
- 東京都中央区新川2-27-3 JR京葉線…「八丁堀」駅下車(B4番出口)、徒歩8分 東京メトロ日比谷線…「八丁堀」駅下車(A4番出口)、徒歩10分 東京メトロ東西線…「茅場町」駅下車(1番出口)、徒歩10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
【中央区湊】新卒、第二新卒のみの募集!年間休日122日・夏季休暇あり◎資格取得支援など福利厚生充実♪奉優会のグループホームで介護のお仕事にチャレンジしませんか?
社会福祉法人奉優会について
「新しく夢のある社会を、住み慣れた地域に創ること」を目的に、平成11年に発足した社会福祉法人奉優会。地域包括ケアシステムへの貢献を目指して、都内各地で多機能福祉拠点を展開してきました。地域で暮らす一人ひとりのその方らしい暮らしを支えていきたいという思いで、特別養護老人ホームやデイサービス・グループホーム・保育事業・コミュニティカフェなど、幅広い事業に取り組んでいます。20代が活躍中!無資格からキャリアアップも目指せます
- 現在、奉優会が運営する「優っくりグループホーム中央湊」では新卒、第二新卒のみを対象とした介護職員を募集しています。20代のスタッフが活躍している活気ある職場です。幅広いサービスで地域に貢献する奉優会で、介護のお仕事にチャレンジしませんか?介護の資格は働きながら取得できるようサポートしますので、ご安心ください。
- 介護職からスタートして、相談員や本部の事務職を目指すこともできます。入社後のキャリアをしっかり形成する機会があることも奉優会の魅力です。
- お休みは年間122日しっかり取得できます。プライベートの時間を大切にしながら、自分らしく楽しく働ける職場環境です。
求める人物像
- 高齢者に敬意を持ってケアができる方
- 自ら考え、自ら動くことのできる方
- 素直で協調性のある方
- 活力のある方
- 相手の話をしっかり聞ける方
募集内容
募集職種
仕事内容
介護士業務全般 ※新卒、第二新卒のみの募集 ※適正配置のため、応募先以外の施設に配属される場合があります <キャリアモデル例> 1)1年目:特養介護職 → 3・4年目:特養相談員 2)1年目:デイ介護職 → 2・3年目:デイ相談員 → 4・5年目:包括相談員(社会福祉士) 3)1年目:デイ介護職 → 2・3年目:管理本部人事課事務職(新卒採用担当) など
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
基本給200,000円~ 給与例)250,000円(介護福祉士、夜勤5回) 賞与 年2回(6月、12月。実績年間2~4ヶ月) 昇給 年1回(7月) 夜勤手当 6,000円/回 資格手当 ・初任者研修 5,000円 ・実務者研修 7,000円 ・介護福祉士 20,000円 役職手当 待機手当 家族手当 残業代 通勤交通費 など ※固定残業代なし ※裁量労働制なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
1) 7:00~16:00 2) 8:00~17:00 3)11:30~20:30 4) 13:00~22:00 5) 22:00~翌8:00 休憩60分
休日
月10日または4週8休制 年間休日122日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与) 夏季休暇(2日) 特別休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休業 ほか
応募要件
無資格可 ※新卒、第二新卒のみの募集
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
東京都中央区湊2-16-23 パークシティ中央湊ザレジデンス 1~4階
大きな地図を見るJR京葉線 八丁堀駅から徒歩で8分 東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩で9分 東京メトロ有楽町線 新富町駅から徒歩で11分
設立年月日
2017年1月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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