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特別養護老人ホーム阿見こなんの介護職員(介護職/ヘルパー)求人(パート・バイト)

  • 勤続支援金 パート・バイト:2,000円 〜 7,000円
  • 時給 953円 〜 1,170円

最終更新:2024/05/03

周辺環境に恵まれた場所にある青洲会グループの特養です。まずは気軽にご応募いただき、見学からお越しください♪

「特別養護老人ホーム 阿見こなん」は、青洲会グループ2番目の特養として、平成22年7月、綺麗な街並みの住宅団地内に開設しました。本館では、全部屋個室、ユニットケアを取り入れ、利用者様ひとり一人の「その人らしさ」を大切にしたケアを心がけています。

令和5年4月に別館(従来型多床室)がオープンしました!

母体は県南地区を中心に医療、福祉、保育系サービスを幅広く展開している青洲会グループの為、末永く安心して働き続ける事ができます。

現在、特養では「個別ケアの充実」や、「職員の働きやすさに力を入れる為」介護スタッフを大募集しています。
「個別ケアに興味のある方」、「サービス業として明るくコミュニケーションの取れる方」、「チームワークを大切に出来る方」、「安定して長く働ける職場をお探しの方」を求めています!

職員仲良好です!まずは見学からで良いので、気軽にジョブメドレーよりご応募いただきご連絡ください!皆様のご応募、心よりお待ちしています!

募集内容

募集職種

介護職員(介護職/ヘルパー)

仕事内容

特別養護老人ホームでの利用者様の介護業務全般。
その他、散歩や季節のイベント、レクリエーションの実施など。

※雇用期間の定め:1年(更新あり)

診療科目・サービス形態
給与 【パート・バイト】 時給 953円 〜 1,170円
給与の備考

特定処遇改善手当(社会保険加入者のみ)

※扶養控除内考慮可

※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

待遇

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
制服貸与
職員食堂
資格取得支援(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修)
退職金制度
車通勤可
研修旅行(希望者)
グループ合同シンポジウム、懇親会(年1回)

※パート方の加入保険は勤務日数による(法定通り)

教育体制・研修
勤務時間

8:00~18:00の間で応相談(労働時間が6時間超えた場合休憩時間法定通り)
(1日6時間以上、週4日以上勤務できる方歓迎)

休日

勤務表による
*勤務時間、曜日は応相談(1日6時間以上、週4日以上勤務できる方歓迎)

長期休暇・特別休暇

有給休暇

応募要件

*無資格、未経験者(飲食業界、アパレル業界など、異業種から転職し、活躍している職員も多いです)、ブランク可
内部・外部研修やプリセプター制度、資格取得支援制度を導入しておりますので、安心して働く事ができます。

歓迎要件

介護職員初任者研修受講者以上優遇。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 パート・バイト:2,000円 〜 7,000円

必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます

事業所情報

法人・施設名
募集職種
アクセス

茨城県稲敷郡阿見町南平台1-33-10

JRバス関東 地区センター前バス停留所 徒歩2分

設立年月日 2010年07月01日
施設・サービス形態
  • 通所介護・デイサービス
  • 特別養護老人ホーム
  • ショートステイ
  • 居宅介護支援事業所
施設規模

入所50床(全室個室)
入所40床(多床室) ※令和5年4月オープン!
ショートステイ10床(全室個室)
デイサービス定員25名
居宅介護支援事業所

スタッフ構成

介護職員
ユニットキーパー
看護職員
生活相談員
栄養士
ケアマネジャー
事務職員
清掃職員
送迎職員

特別養護老人ホーム阿見こなんの職員の声

介護職/ヘルパーの職員の画像

介護職/ヘルパー

経験年数:5年

更新日:2022/10/31

入職したきっかけを教えてください

 大学ではスポーツ健康学を学んでいました。大学の就活イベントに阿見こなんのブースがあり、なんとなく話を聞いて見学をしてみたら、ご利用者とお話しているスタッフの笑顔が印象的で、アットホームな雰囲気に魅了され入職しました。介護について何も分からない状態での入職に不安はありましたが、何でも話せる先輩や同期、青洲会で開催されている初任者研修の受講があったので心強かったです。 すべて見る 閉じる

職場の魅力について教えてください

 研修・資格取得制度についてですが、青洲会では資格取得のサポートがあります。費用負担も少なく、講習も実践的で、私も入職4年目に介護福祉士に合格することができました。働きながらの勉強は大変でしたが、専門的な知識が増えたので、自分の考えの幅が広がり、自信が持てるようになりました。お給料が上がったのも嬉しいポイントです。0からスタートした私でも国家資格まで取れる、スキルアップできる職場だと思います。
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介護職/ヘルパーの職員の画像

介護職/ヘルパー

経験年数:9年

更新日:2022/10/31

どのようなスキルが身につく職場ですか?

介護職員初任者研修から介護福祉士の受験に必要な実務者研修、認知症介護の専門研修の実践者研修等、幅広く資格取得のサポートが受けられ、介護職として様々なスキル、専門性が身につけられます。(施設内研修も充実しています)私自身も入職後に介護福祉士、認知症介護実践リーダー研修等様々な資格や研修を取得、受講できました。 すべて見る 閉じる

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

仕事において、人間関係は何より大切です。職場環境は利用者様のケアの質に繋がります。その為、阿見こなんではユニット職員同士の信頼関係を大切にしています。支えあうことで働きやすく風通しの良い職場作りを目指しています。 すべて見る 閉じる

介護職/ヘルパーの職員の画像

介護職/ヘルパー

経験年数:8年

更新日:2022/10/31

入職したきっかけを教えてください

 介護士を目指して専門学校に通い、その実習先が阿見こなんでした。
実際に働いているスタッフ同士の仲が良く、学生の私に対しても丁寧にしっかりと関わってくださり、ここで働きたいと思いました。今では後輩もでき、自分が指導したり、まとめる立場となりましたが、私も先輩にしてもらったように、スタッフ同士の関わり合いや個々の気持ちやメンタル面を大切にして、働きやすい環境作りを意識しています。
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子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

 私事ですが、今年の8月に第2子が誕生し、育児休業を取得中です。
阿見こなんでは男性の育休取得第1号となりましたが、周りの協力を得ながらスムーズに取得できました。育休取得したことにより、仕事と家庭のメリハリがつき、以前よりもどちらも全力で取り組めるようになりました。ライフイベントに合わせた柔軟な働き方ができる職場です。
家庭を大切にする方、育児に積極的なパパ大歓迎です!!
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職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

会員登録をすると職場の環境を
ご覧いただけます

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?

「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。
お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

ジョブメドレーの使い方で不明な点がある場合はお問い合わせください

9:00~18:00(土日祝除く)

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