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同じ市区町村の求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム インテルエッセ深谷の介護職/ヘルパー求人(パート・バイト)
住宅型有料老人ホームでの介護職夜勤専従

- 給与
- パート・バイト 時給 1,600円 〜 1,700円
- 仕事内容
- 利用者様の食事・排泄等の介助 等
- 応募要件
- 未経験者歓迎
- 住所
- 埼玉県深谷市稲荷町2-3-16JR高崎線 深谷駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可住宅型有料老人ホーム介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る住宅型有料老人ホームPax深谷【2025年10月01日オープン】の夜勤専従の介護職員求人
笑顔・思いやり・ホスピタリティを大切にしています☆住宅型有料老人ホーム内夜勤専従!

- 給与
- パート・バイト 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 利用者様の食事・排泄等・移乗の介助等 ★アピールポイント ・定員19名小規模施設※一人夜勤なのでマイペースにこなせます ・ダブルワーク可! ・月に入りたい日数で働けます! ・夜勤専門な為プライベート時間が作りやすい! ・定着率、働きやすさ抜群 ・チームワーク抜群! ・ご応募後、面接前に電話や対面での相談もOK! 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 介護職員初任者研修以上 ダブルワークOK
- 住所
- 埼玉県深谷市緑ケ丘JR高崎線 深谷駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護車通勤可住宅型有料老人ホーム介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上新規オープン
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る- 給与
- パート・バイト 時給 1,290円 〜 1,690円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所での訪問介護業務を、担当して頂きます。 【主な仕事内容】 ・訪問介護業務 ※自家用車等を使用して頂きます。基本的には市内のご利用者になります。 ※ご希望の曜日、時間でシフトを組みます。 ※直行直帰となります。 業務の変更範囲:会社の定める業務 雇用期間1年(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性なし
- 応募要件
- ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修修了者 いずれかの資格を所持で可 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県深谷市上野台306-1JR高崎線 深谷駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可車通勤可交通費支給年齢不問介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
夜間ケアスタッフ募集◎無資格からのスタートも大歓迎!
デイサービス一期の家とは
- 東京都と埼玉県を中心に11施設を展開中。
- 一期一会の想いに乗せ、考え尽くした手法で「ありがとうの気持ち」を伝え続けることを理念として掲げています。
安心して働いていける職場です
- 月に10回程度勤務する正職員、週1日からのパートなど、ライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。
- 無資格からのスタートも大歓迎!もちろんお持ちの資格に応じて時給の上乗せもいたします。
- 新店舗や新規事業立ち上げにも積極的なので、キャリアアップへの道も多数あります。
こんな方にピッタリ!
- 経験よりも人柄を重視する会社で働いていきたい方。
- ご利用者様とスタッフの距離が近い職場で働いていきたい方。
- 会社の成長と自分の成長をリンクさせながらステップアップしていきたい方。
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅でのご利用者様の夜間のサポート <勤務例> 17:00 出勤・申し送り、居室巡視 20:00~ 更衣介助・就寝介助 21:00~ 居室巡視・排泄介助等 06:00~ 起床介助・更衣介助 07:00~ 居室整備 09:00 申し送り・退勤
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■正職員 試用期間2か月間 月給200,000円以上。 昇給は6ヶ月に一度の面談にて決定します。 賞与(一時金)年2回あり。 ■パート 1勤務 20,000円以上 試用期間2か月間 1勤務16,500円以上 昇給は6ヶ月に一度の面談にて決定します。
勤務時間
17:00~翌9:00
休日
※正職員は月10回程度の勤務 ※パートは週1日~応相談 ※年次有給休暇あり。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2012年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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