グランクレール藤が丘ケアレジデンスの介護職/ヘルパー求人（契約職員）

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仕事内容
「グランクレール藤が丘」で夜間帯の身体介護、生活援助のお仕事です。業務の変更の範囲：雇用契約締結時の業務就業場所の変更の範囲：雇用締結締結時の勤務地雇用期間1年（契約更新の判断基準は「パートタイマー処遇規程」による／更新上限なし）
応募要件
介護初任者研修（ヘルパー2級）実務経験1年以上
住所
神奈川県横浜市青葉区藤が丘一丁目37番1号東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で2分東急田園都市線青葉台駅から徒歩で18分東急田園都市線市が尾駅から徒歩で25分
特徴
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介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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仕事内容
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応募要件
普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル：エクセル、ワード簡単な入力程度学歴：高校以上 64歳以下(定年を上限)
住所
神奈川県横浜市青葉区藤が丘2丁目38-11 東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で5分東急田園都市線青葉台駅から徒歩で20分東急田園都市線市が尾駅から徒歩で24分
特徴
スピード返信
職場の環境
通所介護・デイサービス
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
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仕事内容
介護業務全般
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上必須
住所
神奈川県横浜市青葉区藤が丘2丁目4番8号有料老人ホーム　ブロッサム藤が丘内東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で1分東急田園都市線青葉台駅から徒歩で14分東急田園都市線市が尾駅から徒歩で22分
特徴
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
介護福祉士
求人を見る

グランクレール藤が丘ケアレジデンスのナイトフロント(介護職/ヘルパー)求人（契約職員）

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月給245,000円〜

最終更新日: 2022/09/22

【横浜市青葉区藤が丘】仕事・プライベートの両方を充実できる安心の環境◎あなたの経験・スキルをぜひここで活かしてみませんか？

上質な生活空間の実現を目指しています

株式会社東急イーライフデザインが手掛けるグランクレール藤が丘ケアレジデンスでは現在、入居者様の生活を支えてくれるナイトフロントさんを募集しています。あなたの経験・スキルをぜひ私たちの職場で活かしてみませんか？

東急グループならではの充実した環境の中で働けます

私たちの職場では頑張るスタッフのためにさまざまな待遇が用意されています。

スキルアップを支える資格取得支援
社員割引や健康保険加入者が入れる東急共済組合

このほかにも年末年始手当など、働きやすい環境の実現に努めています。

あなたも当施設で、やりがいを持って仕事に取り組んでみませんか？一緒に働ける日を心待ちにしています。

募集内容

募集職種

ナイトフロント(介護職/ヘルパー)

仕事内容

夜間のフロント業務 ※必要に応じて入居者の緊急時対応など ※雇用期間1年（更新あり）

給与

【契約職員】月給245,000円〜

給与の備考

※宿直手当手当含む年末年始手当時間外手当賞与年2回（2.0ヶ月）交通費支給（規定内） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給制服貸与

社会保険完備制服貸与正社員登用制度（規定あり）東急共済組合加入永年勤続報奨制度資格取得支援制度自己啓発支援制度社内研究発表会（海外視察あり）会員制リゾート施設宿泊優待（東急ハーヴェストクラブ）東急グループ各種割引カフェテリアプラングループ団体保険制度

教育体制・研修

資格取得支援

勤務時間

17:15～翌9:15 ※休憩4時間15分 ※月間15日程度勤務

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上

年間休日182日 4週8休（シフト制）

長期休暇・特別休暇

有給休暇（入社時に付与）誕生日休暇長期（リフレッシュ）休暇制度特別休暇災害休暇忌引休暇結婚休暇積立休暇制度産前産後／育児休暇制度介護／看護休暇制度

応募要件

無資格可介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上正職員登用あり

無資格者OK

歓迎要件

介護職員初任者研修以上フロント業務や接客業経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。